
大西のインターンシップ選考対策・早期選考直結・優遇・募集情報
株式会社大西のインターンシップに参加する前に、先輩たちが実際に体験したインターンシップの評価や当日の内容と参加後の感想、早期選考の有無や本選考への影響、選考対策などを知っておくことは非常に重要です。そこで、先輩たちが実際に参加したインターン体験記の一部を公開しています。株式会社大西のインターンシップの詳細な内容や参加する上での注意点、先輩たちが提供する貴重なアドバイスを確認することで、より充実したインターンシップ体験ができます。また、インターンシップだけでなく、就活に向けた準備にも役立てることができます。詳細ページにて全文を確認し、ぜひインターンシップの対策に役立ててください。
大西の インターン
大西の インターンの評価
- 総合評価
- 4.0
- 選考難易度
-
1.0
- 業界理解
-
3.0
- 会社理解
-
4.0
- メンターのコミット
-
5.0
- 自己成長
-
4.0
- 内定直結度
-
4.0
- 学生のレベル
-
4.0
- テーマの面白さ
-
4.0
- 総合評価
- 4.0
- 選考難易度
-
1.0
- 業界理解
-
2.0
- 会社理解
-
3.0
- メンターのコミット
-
3.0
- 自己成長
-
3.0
- 内定直結度
-
3.0
- 学生のレベル
-
3.0
- テーマの面白さ
-
4.0
- 総合評価
- 3.0
- 選考難易度
-
3.0
- 業界理解
-
3.0
- 会社理解
-
3.0
- メンターのコミット
-
1.0
- 自己成長
-
3.0
- 内定直結度
-
1.0
- 学生のレベル
-
2.0
- テーマの面白さ
-
2.0
- 総合評価
- 4.0
- 選考難易度
-
2.0
- 業界理解
-
3.0
- 会社理解
-
4.0
- メンターのコミット
-
3.0
- 自己成長
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4.0
- 内定直結度
-
3.0
- 学生のレベル
-
4.0
- テーマの面白さ
-
5.0
大西の インターンの概要
| 課題・テーマ | 商社の仕事を体験する |
|---|---|
| インターンの形式 | |
| 会場 | オンライン |
| 参加人数 | 学生6人 / 社員4人 |
| 報酬 | なし |
| プレゼンの有無 | 100%がありと回答 |
| 交通費の補助 | 0%がありと回答 |
| 志望度 | 100%が上がったと回答 |
| 選考優遇 | 100%が有利になると思うと回答 |
過去実施していたインターン
大西の インターンの内容(20件)


24卒 夏インターン
会社説明の後、営業社員2名との座談会がある。その後は4P分析を用いたワークをグループに分かれて行っていく。具体的なワークの内容としては、複数ある商品の中から一つを選択し、ターゲットと販売方法を4P分析に基づいて決めていく。その後2分程度で発表を行い、参加者同士の質疑応答、社員からの講評を受ける。
続きを読む
22卒 夏インターン
最初に会社紹介がある。その後グループワークに関する説明や解説があり、班ごとに分かれてグループワークをする。発表とフィードバックの後には社員座談会があり、現場で働く社員さんとの質疑応答がある。
続きを読む
22卒 冬インターン
初めに軽い会社説明を受け、バイヤーの方を囲んでの座談会を行う。 そしてマーケティング戦略、4P分析の方法について説明を受ける。 その後、グループワークを行い、発表、フィードバックを頂く。
続きを読む大西の インターンに参加してみて
この企業に対する志望度は上がりましたか?
- はい
- いいえ
今回のインターンで扱った会社の事業の一つである店舗什器の販売や店舗設計のサービスに興味を持てなかった。商社ビジネスに対して漠然とした興味があったためインターンに参加したが、商材に対する魅力をこのインターンを通じて感じることができず、この会社で仕事をしたいとは思えなかった。
続きを読む大西の 本選考への優遇・早期選考があるか
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
- はい
- いいえ
今回のインターンシップは一日間のサマーインターンシップであり、内容も会社や仕事について簡単に紹介するという程度にとどまるので、本選考に直接的な関係はないと思われる。
続きを読む参加後の就職にどう影響したか
特定の企業・業界に絞られていたわけではないが、商社ビジネスには漠然としていたものの興味があった。商社ビジネスに興味があった理由としては、「扱う金額が大きいこと」「海外への事業展開例が多いこと」など自身が将来的にやってみたいと考えていた仕事との一致を感じていたためである。又、大手への思考も強かったた。
続きを読む商社ビジネス自体への興味が薄れた訳ではないが、商材も重要だと感じた。実際、今回のインターンで題材となった店舗什器という商材には全くといっていいほど興味がわかず、これを今後数十年売っていくような人生は考えられなかった。そのため、業界やビジネスモデルという外面だけにとらわれた、就職活動は危険なのだと実感した。
続きを読むサマーインターンシップの時期だったので、いろいろな企業のインターンに出て知見を広めようと思っていた。そのような中で商社の仕事に対する漠然とした興味から当社インターンに参加し、初歩的な部分ではあるものの商社の仕事について知ることができた。ただ、メーカーなどの作り手がEC等を活用して自社チャンネルでの販売を強化しているなかで、将来性や成長性が感じられず、志望業界に入ることはなかった。
続きを読むそこそこ歴史のある会社なので、年功序列で堅苦しい雰囲気かと思っていたが、女性の社員さんも多く、若手でも仕事を任せてもらえる環境がありそうだった。業務に関しても、作り手と買い手をつなぐ業務には興味を持ったが、一日間のインターンシップで知ることができることは限られており、今回のインターンシップが就職活動に影響を与えることはなかった。
続きを読む初めは正直、自身の好きなモノに携わりたいという気持ちがあったため、生活用品メーカーを見ていました。ですが就活を進める中で、卸売業という業態を知り、より魅力を感じました。卸のほうが自社の商品を売らなければならないということにこだわらずに、お客様のニーズに合ったより良い商品を組み合わせて提供することが出来るためです。大西は卸機能を持っているということで興味を持った会社でしたが、それ以外にも様々な機能を持っています。今回のマーケティング体験を通して、卸営業だけでなく、こういったことにも携われる企業は単純に楽しそうだと思いました。
続きを読むこのインターンシップに参加するまでは、卸売りができる魅力しか見えていませんでしたが、他の多彩な事業や職種を見て、ジョブローテーションがある会社はとても楽しそうだと思いました。インターンシップに参加後は、視野を狭めすぎず、会社に入社してから自分のやりたいことを見つけられる環境がある会社も調べるようになりました。
続きを読む大西の インターン当日の感想
参加して学んだこと
単にものを売るだけではなく、「誰に」「どのように」売っていくのかという、商社でのビジネスの片鱗を経験することができたことは良かったと思う。人気の商社のインターンシップは、学歴などで参加することがそもそも叶わないこともあるが、中小の商社であってもビジネスの根幹は共通しているため、参加して良かったと思う。
続きを読む実際に存在する商品をテーマにどのような販売方法が適切か検討するワークでは、4P分析の方法について詳しく教えてもらうことができ、とても勉強になった。また作り手と買い手を結ぶ商社の仕事を体験できたことで、商品を届ける仕事の大切さを実感することができた。
続きを読むマーケティングに対する理解を深められたのは良かったです。そして大西の事業内容についても詳しく知ってからグループワークという流れであったので、とても濃い時間を過ごすことができました。今回はマーケティング体験でしたが、他の職種も沢山あるので、そういったものもぜひ体験してみたいと感じました。
続きを読む参加して大変だったこと
グループワークでは短時間で、商品の販売戦略を立てることが求められるためスムーズに議論を進めてまとめていく必要があったため大変だった。販売する商品も店舗什器のため、学生には馴染みがなく議論がしづらく、他のグループでは時間の延長をお願いしている所もあったため、一定の慣れが必要かもしれない。
続きを読むグループワークでは、家具やインテリア商品の効果的な販売方法について検討するワークがあったが、オンラインだったため、実際に商品を見たり触ったりすることができず、文字と写真の情報だけで議論を進めていくのが大変だった。またオンラインインターンシップに慣れていない学生も多く、テンポよくコミュニケーションをとることが難しかった。
続きを読むどうしたら購買意欲を高められるような売り方ができるか詰めることが非常に大変でした。このことから、班員全員で案を出し合い、ターゲットや値段などひとつひとつについて細かく決めました。また、時間も短かったため、その中で資料をまとめ、発表にまで持っていくのに苦労しました。
続きを読む印象的なフィードバック
グループワークに対する人事社員からのフィードバックと、現場の若手社員との座談会、人事社員との座談会の3つの場面で社員との関わりがある。フィードバックも、理論の穴を指摘してもらえるような内容で、議論を俯瞰することの重要性を認識させられた。
続きを読む商品の売り方を検討する際には、実際にお客様がどのような場面で、どのような目的で使用するのか想像することが重要であると言われたのが印象的だった。どれだけ良い商品があっても、その売り方がお客様に寄り添ったものでなければ意味がないと痛感した。
続きを読む学生ならではの視点のアイデアがあり良かったが、実際にに売るときのより細かい点にもこだわることができたらなお良かったとのフィードバックを頂きました。
続きを読む参加学生が評価した大西の インターンの選考難易度 1.8/5
大西の インターンの選考対策
直近のインターン選考フロー
- 応募
参加人数 : 15人
参加学生の大学 :
自己紹介で大学名は言わなかったため不明です。関西の学生が多かったです。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : はい
- 独自の選考
参加人数 : 20人
参加学生の大学 :
関関同立や産近甲龍の学生が多かったように思います。国公立大の学生はあまりいませんでした。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : いいえ
- 応募
参加人数 : 8人
参加学生の大学 :
学歴は名乗らなかったため分からないが、イントネーションから察するに関西の学生が多い。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : はい
大西の ステップからインターン体験記を探す
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大西の 会社情報
| 会社名 | 株式会社大西 |
|---|---|
| フリガナ | オオニシ |
| 設立日 | 1944年3月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 100人 |
| 決算月 | 2月 |
| 代表者 | 大西裕 |
| 本社所在地 | 〒541-0056 大阪府大阪市中央区久太郎町3丁目4番12号 |
| 電話番号 | 06-6252-1212 |
| URL | https://www.onisi.jp/ |