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TIS東北株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

TIS東北の将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、TIS東北株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際にTIS東北株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

TIS東北の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.6
やりがい
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年収・評価
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退職理由
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TIS東北の 学生による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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TIS東北の 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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全2件中2件表示

TIS東北株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年1月10日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

事業の将来性としては、リモートしながら東京の社員の方達と組んでの大きなプロジェクトに取り組んだり、金融系のシステムに強みがある。続きを読む(全64文字)

TIS東北株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2023年11月18日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 13年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に社外常駐であり、自社パッケージ開発などは行っていないため仕事がない時は本当になかった。
現在の状況は不明...続きを読む(全116文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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全2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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TIS東北の 他のカテゴリの口コミ

TIS東北株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

3.0

投稿日: 2024年1月10日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

TISインテックグループの一員であることから、SIでも大きな仕事ができるところが魅力。続きを読む(全43文字)

TIS東北株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2024年1月10日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

研修制度が整っているので理系はもちろんのこと、文系出身者でもSEとして活躍できるらしい。続きを読む(全44文字)

TIS東北株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2023年11月18日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 13年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
作業が属人化されやすく、出来る人・残業が続く人はどこまでもつづく。
36協定で月に何時間までしか残業できないとい...続きを読む(全134文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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TIS東北株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2023年11月18日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 13年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に社外常駐が多く、数年間は自社内でも会話したことないという人が多く存在すると思う。続きを読む(全64文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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TIS東北株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2023年11月18日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 13年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
評価が直属上司の声の大きさに引っ張られることが少なからずある。続きを読む(全51文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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TIS東北株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2023年11月18日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 13年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休育休、妊娠中の早退等は可能だったので働きやすさはあると思われる。続きを読む(全40文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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TIS東北株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年4月21日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育体制が整っており、入社後の研修と配属後のOJTもあり、未経験からでも十分働ける。また、毎週、業務時間外に勉強会が開催され、社外研修の受講...続きを読む(全190文字)

この投稿でわかること
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TIS東北株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年4月21日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
配属される部署によっては、定時退社、有休消化100%も実現可能。お子さんがいるなどの場合には進んで配属されている印象。
【気になること・改善...続きを読む(全182文字)

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IT・通信(ソフトウェア)の事業の成長・将来性の口コミ

株式会社NDRの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年10月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
参画する案件によっては、新しい技術や知識を身につけることができ、エンジニアとして経験を積める環境だと思います。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全172文字)

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株式会社電子工学センターの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年10月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自社開発などを行っているため、何もしていないわけではないのが良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては派遣先が見つからず...続きを読む(全90文字)

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株式会社Polestar-IDの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年10月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先が見つからないとやはり働き場所がないため、営業がどれだけやるが鍵となる。特に新卒は知識や経験がないため派遣...続きを読む(全94文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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ムトーアイテックス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年10月13日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
親会社が変わったのでこれからよくなっていく気配は感じています。
【気になること・改善したほうがいい点】
AIによって人月商売がなくなるのか、...続きを読む(全122文字)

この投稿でわかること
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株式会社Ciel Zeroの口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年10月12日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
IT関係なので、これから伸びていくような会社なのかなと思っています。将来性という面では十分にある会社だと思います。続きを読む(全63文字)

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株式会社エイプルジヤパンの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年10月11日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
SES主体の会社にしては規模が大きい。
【気になること・改善したほうがいい点】
返済する借入金が多く、給与アップなどの人財投資を行えていない...続きを読む(全121文字)

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  • 改善したほうがいい点
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株式会社サンシーシステムの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年10月10日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
上で書いたことと重複するが、会社組織などにおける変革が検討、実行などされないと、この先はないだろう。。。続きを読む(全72文字)

この投稿でわかること
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株式会社シティ・コムの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年10月10日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業績は良いと聞く。業績に応じて支給される決算賞与も今のところ毎年ある。
【気になること・改善したほうがいい点】
案件がなくアベイラブル状態に...続きを読む(全112文字)

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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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レバレジーズ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年10月10日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
医療・介護・IT・若年層向け人材など複数領域で事業を展開し、成長市場への進出による事業拡大が期待できること。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全118文字)

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  • 働いてみて感じたこと
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トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2004年頃

投稿日: 2026年10月10日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 22年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
直近20年で売上はかなり成長してる。安定した企業ではあると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
薄利多売からの脱却を目指している...続きを読む(全110文字)

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回答者別の学生からの評判・口コミ

TIS東北の 会社情報

基本データ
会社名 TIS東北株式会社
フリガナ ティアイエストウホク
設立日 1990年10月
資本金 1億円
従業員数 88人
決算月 3月
代表者 小松隆市
本社所在地 〒980-0021 宮城県仙台市青葉区中央4丁目4-19アーバンネット仙台中央ビル
電話番号 022-791-2777
URL https://www.tis-t.co.jp/
NOKIZAL ID: 1571331

TIS東北の 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。