日本ネットワークサービスの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
ストックビジネスのため大きな成長は望めないが事業自体はマンションがなくならない限り存続できるような事業である。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全162文字)

【良い点】
インセンティブ制度があり、頑張った分が自分に反映される仕組みがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎年インセンティブ制度が改悪さ...続きを読む(全92文字)

【良い点】
ある程度のマネジメント能力があれば昇進可能
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進を断る社員が多く、誰も役職に就きたくない状態。組織マ...続きを読む(全87文字)

【良い点】
自分の裁量次第で仕事ができる点
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業あり、休みが取れるかどうかは自分や担当の物件の物量次第。...続きを読む(全168文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
特に活用できるような福利厚生はない。
社内に無料のウォーターサーバーがある。副業について勝手にやっていても誰から...続きを読む(全86文字)

【良い点】
賞与は成績次第。年俸制で年の最初に年俸を決めて頂きその年俸を、12等分したものが月給になります。ボーナスは年一回です。
【気になること・改善...続きを読む(全91文字)

【良い点】
人によりますが上司がかなり近い存在になりますので合う合わないはありますがとても厳しい方もいる。今の時代には合わない教育に感じたことも多々あり...続きを読む(全125文字)

【良い点】
上司との距離が近いので頑張り次第ではすぐに役職がつきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育は人によりますが私にはあまり合いませ...続きを読む(全81文字)

【良い点】
社会保険制度や雇用保険制度など基本的な制度はしっかりしています。残業もしっかり付きます。、
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当...続きを読む(全85文字)

【良い点】
残業は少なく、休みも月9日休み、お盆や年末年始はだいたい休めます。役職がつくと変わると思いますが。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全81文字)

【良い点】
女性スタッフは多いイメージ、育休、産休も取りやすそうでした。
復帰後も働きやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
産休に入るまではお...続きを読む(全112文字)

【良い点】
性も接客や営業の経験を積みながら、不動産の専門知識や提案力を身につけられる環境が魅力です。お客様一人ひとりの希望に寄り添い、住まい探しをサポ...続きを読む(全186文字)

【良い点】
残業はほとんどなく一日実働7時間のうえ。土日が完全週休二日なのでワークライフバランスは良いと思う
無理なく働ける環境である
【気になること・...続きを読む(全107文字)

【良い点】
女性も多い職場。事務職は女性で形成されているため、体調の相談がしやすい。産休が取得しやすく、育休は男性社員も取得していた。続きを読む(全67文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
私は男ですが、女性はほぼいません。事務は女性でしたが、営業は1人だけでした。不動産の営業なので女性が少ないのは仕...続きを読む(全89文字)

【良い点】
育休や産休がとりやすいと思う。セクハラも少ないのではないか。女性の服装には寛容。
【気になること・改善したほうがいい点】
部長以上の女性は社...続きを読む(全104文字)

【良い点】
総合職は、男女の壁なくみなさん活躍されています。プライベートの状況ともしっかり両立させている方が多く、女性が長く働いていくロールモデルになる...続きを読む(全91文字)

【良い点】
産休、育休には寛容でシステムも充実している。育休延長もあり、時短勤務もあるので働きやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
育児や介護...続きを読む(全193文字)

【良い点】
家庭を持ち子育てをしている方が多い中、学校行事やお子さんが体調をくじされた等、休みはしっかり希望する日に取得できる
【気になること・改善した...続きを読む(全104文字)

【良い点】
時差出勤、時短勤務については融通がききます。業務限定社員に限れば、働きやすいのではないかと思います。続きを読む(全56文字)