三井不動産株式会社の口コミ・評価

回答者：

• 10代前半
• 女性
• 2年前

【良い点】契約社員であっても問題なく育休、産休が取得できる風土である。また、非常に女性に優しい会社であり、とても働きやすいと感じる。【気になること・改善し...

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 1年前
• その他職種

【良い点】近年、ますます変わっている所であり、これからも最重要視される所の一つであると言える。育児等については会社も理解があるため、働きやすいと感じるし、...

回答者：

• 30代後半
• 女性
• 1年前
• 一般事務

【良い点】女性総合職の割合は増えていて、大規模プロジェクトに抜擢されるチャンスも多いと思う。非正規から正社員登用の制度もあった。【気になること・改善したほ...

回答者：

• 女性
• 2年前
• 営業アシスタント

【良い点】良い意味で、古き良き日本の男女差別があり、女性には基本的に優しいです。特に年配の方は、なにかと配慮してくれます。そこにメリットを感じれば働きやす...

回答者：

• 20代前半
• 女性
• 9年前
• 一般事務

【良い点】働きやすい会社だと思います。社員の方もとても温かく、指導も丁寧にしてくださいます。しかし、日々業務向上の意識は必要です。年次が上がるごとに後輩の...

回答者：

• 30代前半
• 女性
• 5年前
• 営業アシスタント

【良い点】5年間は契約社員として働けるが、それ以降は正社員になれる確約もなく、また、正社員になれる可能性は限りなく低いのでだいたいの人が落ちて子会社でまた...

回答者：

• 10代後半
• 男性
• 7年前
• 法人営業

【良い点】女性のワークライフバランスは充実しておりますので、出産をしても継続して仕事を行っていける環境は整っています。 ただ男性が強いという印象は否めない...

回答者：

• 20代前半
• 女性
• 2年前
• エステティシャン

【良い点】大手だけあってとても働きやすく人間関係も凄く良い。働き改革制度もあり、また定期的に面談もあるため何かあれば相談もしやすく職場環境が整っている。今...

回答者：

• 30代前半
• 女性
• 4年前
• 一般事務

【良い点】有給休暇が取りやすい。また、有給休暇以外にも、生理休暇や育児休暇、産休など福利厚生面が非常に充実していて働きやすかった。【気になること・改善した...

回答者：

• 20代前半
• 女性
• 4年前
• 人事

【良い点】歴史ある企業のため、制度が細かく設計されてる。出身大学や入社試験の成績で昇進できる限度が設定されているらしい。やはり良い大学出身の方が、昇進でき...

回答者：

• 40代前半
• 男性
• 4年前
• 経営企画

チームに女性として入られた方がおりました。初めはちやほやされ、対外的にも女性を前に出す交渉の仕方もしておりましたが、案件が大きくなればそこはチームとして新...

回答者：

• 30代後半
• 女性
• 5年前
• 営業アシスタント

【良い点】
仕事をする量がきまっており、社風が穏やかなので、女性にとっては働きやすい。産後復帰する方も大勢いた。定時に帰宅することも多々あるので、ライフス...

回答者：

• 30代前半
• 女性
• 12年前
• 秘書

【良い点】
不動産=男性社会のイメージはある。実際はかなり体育会系。
しかし女性登用、女性の活躍を率先して行っているので、女性でも非常に働きやすい環境であ...

回答者：

• 20代後半
• 女性
• 8年前
• 法人営業

私自身は男性なので女性の気持ちにすべて答えられているかは分かりませんが、女性の待遇にかんしてはトップクラスなのではないかと思います。最近になって女性の活用...

回答者：

• 40代前半
• 女性
• 6年前
• 法人営業

産休、育休の制度はあり、利用している人は多い。また、復職後も時短勤務の制度がある。会社全体として男性が多いため、妊婦には優しい。(女性の方が女性に厳しい。...

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 7年前
• 個人営業

男女問わず仕事量はみんな同じぐらいだったので、女性だけ優遇されるということはあまりなかったように感じます。(部署にもよると思いますが)
育児休暇や時短制度...

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 7年前
• その他のサービス関連職

出産育児制度は充実しており、女性でも長く働ける職場だとおもいます。実際、フロント業務の最前線で交渉・開発案件に携わっておられる方も多いです。
ただし労働環...

回答者：

• 20代後半
• 女性
• 4年前
• 営業アシスタント

女性が働きやすいかは、部署によると思います。定時にあがれる部署もあれば、遅くまで仕事をしている部署もあります。差が激しいです。
女性の独身者が多いので、出...

回答者：

• 30代前半
• 女性
• 5年前
• 一般事務

契約社員として勤務していました。正社員の待遇、福利厚生は本当に手厚い会社ですが、社員と契約社員との格差は大きいです。契約社員の雇用条件は事務経験3年以上、...

回答者：

• 40代前半
• 男性
• 5年前
• 法人営業

男尊女卑がなくていい社風です。。さすがに部長職になるのはハードルが高いけれども、マネジャー色であればひかくてきよういです。。産休や育休も取りやすく復帰後の...