回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
完全な年功序列の為、上の席が明かないと昇進出来ない。
新店オープンや店舗数が増え、新地区を増やさない限りどんだけ...続きを読む(全291文字)
株式会社やまや
社員・元社員による株式会社やまやの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社やまやで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【気になること・改善したほうがいい点】
完全な年功序列の為、上の席が明かないと昇進出来ない。
新店オープンや店舗数が増え、新地区を増やさない限りどんだけ...続きを読む(全291文字)
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【良い点】
休みがしっかり取れる、福利厚生がしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長以上のポジションが少なく、年齢を重ねた時にこ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
人数が揃っている店舗なら、休みは取りやすく残業も少ない。
逆に少ない店舗は休めずサービス残業。
【気になること・改善したほうがいい点】
初任...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
たくさんのお酒や商品を扱っているので、売り場のレイアウトなどが好きな方などは飽きる事はないです。ポップ作成もパソコン入力で簡単に出来ます。お...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
職場の雰囲気は店舗によりますが
とても働きやすい環境だと思います。
年末年始以外はそこまで忙しくなかったです。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全193文字)
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出産後約1年ほど育児休暇をもらい復帰したが、保育所の時間通りのシフト希望が通らない。土日祝日の預け先が全くない場合はとてもきつい。そして復帰とともに店舗...続きを読む(全190文字)
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人事異動に関してフレッシュローテションが存在せず、人が辞めたら補充するというスタンスの異動しか存在しない。そのため転勤族の社員は頻繁に短いスパンで異動を...続きを読む(全150文字)
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人事制度が変わり、全国転勤可能、エリア内転勤可能、地域限定のみといった具合に自分で人事コースを選べるようになったが、地域限定社員を選んだにも関わらず転勤...続きを読む(全215文字)
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キャリアアップが望めない。キャリアアップしても奴隷のようにしか見えないため。
店長になれるよと言われてはいますが、なったら地区長と本社の指示で精一杯で...続きを読む(全219文字)
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男性中心の職場で、仕事量も多く、酒などの重たい商品も大量に品出ししなくてはならないので、女性にはキツイです。今はどうかわかりませんが、賞味期限のチェック...続きを読む(全156文字)
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店長をはじめ地区長、本部社員のずさんさがあり得ないレベルだったため。
店長に関してはこいつは本当に接客業をしている自覚があるのか?と思うほど。
店舗...続きを読む(全155文字)
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退職に向け行動中です。一般従業員にとっては、とても恵まれた会社だと思います。無駄な残業もほとんど無く、(時期により違う)働きやすいと思います。ただ、酒業...続きを読む(全750文字)
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上層部のベクトルがあっていない為あれをやれこれをやれなどの指示一つとっても全く違う事を言ってきたりなど無茶が多すぎるそれに店長は振り回され残業が多くなっ...続きを読む(全160文字)
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小売業という理由もあるだろうが、人材が多様すぎて、社長の考えが末端社員はもちろん、地区長などにも浸透しておらず、バラバラでやりたい放題であった。
本社が...続きを読む(全439文字)
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やはり力仕事、立ち仕事の為に長年やっていける訳ではないと思ったから。
上に行けばさほどないのかと思いきや地区長でも、いろいろな店舗に荷物を持って行った...続きを読む(全164文字)
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キャリアアップできない。仕事は慣れれば楽かもしれないが毎日同じことの繰り返し。本社に行くことのできる人間はほとんどいない。
店舗によってはほんとに忙し...続きを読む(全151文字)
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仕事内容自体・社風などはとても満足しており準社員として勤務していました。やりがいも感じていたので、正社員の登用を目指してチャレンジしましたが、幅広い知識...続きを読む(全164文字)
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休日でも上司や部下から電話があり休みの日は台無しの気分になります。会社の体質で改善はないでしょう。予定や計画が立てづらく、家庭持ったら奥様の理解が必要か...続きを読む(全384文字)
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自分の場合は社員にあげてもらえなくて辞めました。
また社員になれたとしてもこの仕事を40歳50歳となって続けていられるかと思うと上にあがれれば道はある...続きを読む(全163文字)
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採用が正社員ではなく契約社員だった為。
正社員になる道もあるにはあったが、社員は定期的に都内もしくは近隣県の支店に異動させられる点と、個人的に重要なサ...続きを読む(全158文字)
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一生働ける会社ではまずない。店舗の忙しさや営業時間にもよりけりですが私が最後に店長代理として赴任した店舗は朝8時出勤夜12時退社。大学を卒業して3年ほど...続きを読む(全264文字)
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職場の店長含めバイトがやる気が無く、毎日クレーム処理に終われ、注意しても効き目なし、逆に注意した事を逆恨みして、嫌がらせをしてくる日々に、耐えきれなくな...続きを読む(全153文字)
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給料のベースアップはほとんどなく、また福利厚生もほとんどない。
店長になるのは早いが、そこからの出世もほとんどなく、多くの人がやる気なく働いている。店...続きを読む(全182文字)
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人を大事にしない会社です。重役に気に入られた者だけがステップアップしていくことができます。困った事があっても本社はバックアップするでもなく、重箱の隅をつ...続きを読む(全165文字)
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もし、本気で正社員を目指すしている方にはお薦めで来ません。長く働いているからいるから、正社員になれわけではありませんし、店長と地区長の推薦が必要だからで...続きを読む(全155文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
創業家が意見が強いのは企業であればどこも同じだろうが、この会社の特殊なところは、営業部の意見が非常に強く、現社長...続きを読む(全558文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ここ1,2年でようやく教育が重要と感じてきたようです。創業55周年の会社ですが…。店長の仕事は管理すること(品出...続きを読む(全213文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
本社の指示通りに業務を行えばよい、誰がやっても同じ結果が出るはずとの考えなので、基本的に評価基準というものがない...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
残業が少なめ。繁忙期は別だけどサービス残業などは一切ない。その店舗の店長にもよるけど、働きやすい環境だと感じます。そのかわり連休が取りづらい...続きを読む(全482文字)
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【良い点】
扱っている商材が多く、商品知識は頭に入り物知りになれる。
話のネタにもなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
器用貧乏になる。資格を...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
女性でも店長などの重要ポストになれますねえ。
【気になること・改善したほうがいい点】
活躍できる女性かどうかの素質は見抜いてほしいですねえ。。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
家賃補助が手厚い。8割補助は熱い。可処分所得は結構ありましたねえ。
異動による引っ越し費用なども会社持ち。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
若手でもチャンスがあれば、入社半年などで店長代理に抜擢してもらえたり、一年で店長になって給与アップは見込める。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
平日休みで、いく先々が空いている。
【気になること・改善したほうがいい点】
小売店は年末年始も年始も休みがない。人が休んでバカンスしている時...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
歴の長い店長さんは安定感もあり、若手が育つ環境としては素晴らしい
【気になること・改善したほうがいい点】
新米の店長と、新米の店長代理を人事...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
高卒でしたがお給料は高いと思いました。他店舗に応援に行くこともあり、歳が近い子が多かったので仲良くなれました。
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【気になること・改善したほうがいい点】
事務以外は遅い時間の勤務も多いため、体力的に年々厳しくなっていく。若い頃はいいが、潰しが効かないので一気に稼いで...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
勤めている社員たちは基本優しくてよい人が多い。
人手不足で応援が必要になったら他店から来てくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
給料は良い。店舗にもよるとは思うが上司の当たり外れで病むか病まないかが決まると思う。業務時間の管理や規則に関してはしっかりしている。
【気に...続きを読む(全492文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
コミュニケーションが苦手なタイプの人は女性しかいない職場なので圧倒的にいじめのターゲットになりやすく、中途採用の...続きを読む(全189文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
経営陣に不信感を持っている人が多い。誰がどう見てもハラスメントになる発言や行動が多いが、通報してもその経営陣に届...続きを読む(全162文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上司が夜中過ぎても帰宅出来ず、私自身もいつかはそうなるのかなと感じた時、「これが辞めどき」なんだなと思った。
...続きを読む(全133文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
やればやるほど損な環境。まともな人が退職します。残っているのは問題のある人だけです。
大型店でもコンビニの延長の...続きを読む(全240文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
この仕事をずっと続けるとなると相当な体力が必要、また事業所によっては立地が悪いので朝早くから働きに行かないといけない。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
退職する時に保険やら税金やらを今後どうすればいいのかという冊子をもらえた。これは退職後に役に立った。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全164文字)
| 会社名 | 株式会社やまや |
|---|---|
| フリガナ | ヤマヤ |
| 設立日 | 1970年11月 |
| 資本金 | 32億4733万円 |
| 従業員数 | 1,792人 |
| 売上高 | 1601億6400万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 山内 英靖 |
| 本社所在地 | 〒983-0852 宮城県仙台市宮城野区榴岡3丁目4番1号 |
| 平均年齢 | 34.8歳 |
| 平均給与 | 606万円 |
| 電話番号 | 022-742-3111 |
| URL | https://yamaya.jp/ynhp/contents/company/group.php |
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