この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
財形貯蓄制度が充実している。毎月給与から一定の金額が差し引かれるが、1,000円は会社負担でおろされ、自分の貯蓄とすることが出来る。正社員のみ...続きを読む(全180文字)
株式会社しまむら 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社しまむらの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社しまむらで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
財形貯蓄制度が充実している。毎月給与から一定の金額が差し引かれるが、1,000円は会社負担でおろされ、自分の貯蓄とすることが出来る。正社員のみ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
とにかく、福利厚生が充実している。今までいた、会社の中でも一番と言って良いほどである。また、その事から女性が働きやすい、産休がとりやすいなどの...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
パート社員という括りではありますが、社保完備、有給休暇も自由に使えます。産休、育休制度あり。介護休暇制度あり。労災も些細なことであっても会社が...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
有給休暇の他にリフレッシュ休暇があり、小売業で休みが少ない分をそれで補っていたと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
転勤した私...続きを読む(全384文字)
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【良い点】
店長としての販売職では福利厚生は整っているほうだと思います。遠隔地赴任になった場合、ほぼ全額家賃補助がでます。しかし全国転勤があるので家族がい...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
早出、残業した分の時間外手当はきちんと出ます。週休2日の他にリフレッシュ休暇が年10日あり、夏と冬に4日間ほどの連続休暇をとることができます。...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
パート社員にも財形や持ち株制度があり、かなり優遇されていた。決算賞与も少額だったが、支給された。
【気になること・改善したほうがいい点】
もう...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
年一度の社員旅行は泊まりがけであり充実している。健康診断にはシフトで決められ行う。残業はほぼ無い。パート社員がほとんどを占めるが福利厚生はしっ...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
健康保険も雇用保険も付いていて、良かったです。
有給休暇も年末年始や、ゴールデンウィークなどの忙しい時期以外なら取ることが出来ます。上司によっ...続きを読む(全283文字)
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【良い点】
休みが取れやすい。半休もあり子育てしやすいと思います。ボーナスや財形貯蓄もありパートなのに正社員に近い環境です。社員旅行もあり他の店舗や社員と...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
財形貯蓄ができる。退職金にプラスこの制度があるのは嬉しいかも。
新年会や社員旅行がある。ただし楽しいかどうかは参加する人によるかもしれません。...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
パートタイマーでしたが福利厚生がしっかりしており、有給も希望通り取れるところは良かったです。売場作りなどのコツを掴んでくるとやりがいを感じられ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
有給は比較的取れやすく。寧ろどんどん使ってくださいという感じ。
年二回のボーナスや社内旅行、新年会などがあり社内行事も盛ん。
【気になること・...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
パート社員でしたが、福利厚生は充実していたと思います。有給も取得できますし、社員旅行や新年会などの社内行事もあります。
【気になること・改善し...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
育児休暇がほぼ取得できる点はかなりいいと思う。
先輩も取得していたし。
子供の突然の体調不良にも臨機応変に対応してくれかなり育児はしやすい環境...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
お休みはしっかりと週に2日は取れておりました。また夏と冬に5連休が取れてとても良かった。
社員旅行などもあるので同期のメンバーとも仲良くなれる...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
パート勤務ですが普通のパートよりは時給も高いし福利厚生も充実しています。残業代がきっちり出るため基本残業はありません。閉店後は全員で退社します...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
東北地方に異動になり、スタッドレスタイヤを購入しなければならなくなったが、費用の一部を会社に負担してもらえた。基準は忘れてしまったが、私の場合...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
社会保険はもちろんボーナスも1ヶ月程度でます。財形もあるので
定期的に積み立てられます。忙しいですが暇だとかえって困るくらい充実した勤務時間で...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
会社はとても完備がよく、社会保険、福利厚生などしっかりしています。
また残業も滅多にないので繁忙期を除けば帰れます。会社は本当に良い会社です。...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
福利厚生がしっかりしており、組合にも入ってます。厚生年金、雇用保険、健康保険、財形、退職金、育児休暇、介護休暇、6月には、社内旅行、1月には、...続きを読む(全270文字)
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【良い点】
パートでも有給休暇があり退職する際にもすべて消化できる。普段も有給とりやすい。シフトは申告で予定のあるときはあらかじめバツをしておく事ができる...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
福利厚生はしっかりしていたと思います。
妊娠で休暇に入った社員さんも、休暇中は補助金をもらえてたみたいです。子育て中の方や、女の人には働き...続きを読む(全204文字)
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店長は管理職扱いのため、残業しても手当は出ないが、そもそも残業自体がほぼない。
年間休日は週休2日+リフレッシュ休暇10日間の114日。
店舗の社員が足り...続きを読む(全196文字)
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全体的に福利厚生は割としっかりしていると思います。しかし正社員の有給消化は中々取れない空気感があり、退職時に一気に消化する社員が多数です。最近は世間体を気...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
給料は高い。 若いうちからどんどん昇給する。 上司から嫌われてなければ数年で簡単に本社に行ける。 ただ、40歳あたりから昇格しない限りそれほど...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
成果を上げたい人なら本社業務は楽しい。 自身でいくらでもやりがいを手に入れられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によるが本社業...続きを読む(全271文字)
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【良い点】
女性管理職の割合が少なく、これまで男性優先だったせいで他社から遅れをとっており、今になって突然女性を昇格させようと躍起になっている。 昇格した...続きを読む(全282文字)
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【良い点】
毎年売上を伸ばしており決算賞与もここ数年でています。今後も日本だけではなく今以上に海外事業にも力をいれていくそうです。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
妊娠育児休暇があり1度休職しても復帰しやすい体制です。また未就学児の子供を持つ人には時短勤務も可能です。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
他のサービス販売業と比べても時給が高かったので入社しました。全てマニュアルにそって教えて下さるので人によって言っていることが違うということがあ...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
全ての業務がマニアル化されておりとても分かりやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
パート雇用から正社員になるのは店長になるしか...続きを読む(全93文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上司のパワハラで退職しました。人間関係もそのお店の運次第になるので当たり外れが多いです。辞める際はすんなりやめれます。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
フルタイム勤務だとだいたい月3日の希望休がだせます。またそれとは別に有給も使えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス業なので...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
パート雇用でも1年に1度昇給があり時給が上がります。また年2回評価制度があり賞与があります。また業績がよければ決算賞与もあります。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
以前は社内の福利厚生クラブがあったがなくなった。直接本社と連絡を取りにくい。
現場の声がなかなか...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
子供がいる人は、サンプル販売など活用できるとメリットがあると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
ベネフィットがなくなってかなり満足度...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
有給5日間は消化する義務があるため、ヘルプなどを調整してまで取らせてくれた。閑散期の2月・8月にまとめてとることが多い。昨年から半日有給制度も...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
誕生日プレゼントが届いたり、アニバーサリー休日などは嬉しかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
それでもやはり休みが少ないと感じ...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
イオングループなので福利厚生自体はしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
充実してるが、利用しないヒトがほとんどだったと思う。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
配属ブランドだけでなく、グループ全体の服を50%オフで購入出来るのは、服好きにとってはとてもありがたい福利厚生だと思います。店頭に立つ服も支給...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
アルバイト、パートの方々にも商品研修、接客研修などがあり自身の能力向上へ繋がる機会はあった。
これも全てお客様の為ではあると思うが、結局のとこ...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
有給や急なシフトの変更はとても融通が効く。所属店舗が大きければ大きいほどいいと思う。あとはシフト管理者となかよくなること続きを読む(全66文字)
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【良い点】
大企業と比べると見劣りすると思うが、アパレルの中ではかなり良い方だと思う。
人を大切にする社風と労働組合も正常に機能していることから、14年在...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
社販で商品を購入できたのでそこが良かった。ユニクロ好きな人には良いと思う。制服として私服として使うのに購入した。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全87文字)
会社名 | 株式会社しまむら |
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フリガナ | シマムラ |
設立日 | 1953年5月 |
資本金 | 170億8600万円 |
従業員数 | 3,190人 |
売上高 | 6161億2500万円 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 鈴木誠 |
本社所在地 | 〒330-0835 埼玉県さいたま市大宮区北袋町1丁目602番1号 |
平均年齢 | 43.2歳 |
平均給与 | 677万円 |
電話番号 | 048-631-2111 |
URL | https://www.shimamura.gr.jp/ |
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