この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
家から近かったため
【気になること・改善したほうがいい点】
トラブルが起こった際の対応が人によってかなりちがうようにみえる。
やる気がある人、...続きを読む(全147文字)
株式会社ヤマダホールディングス 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ヤマダホールディングスの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ヤマダホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
家から近かったため
【気になること・改善したほうがいい点】
トラブルが起こった際の対応が人によってかなりちがうようにみえる。
やる気がある人、...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
お客様に喜んでいただきたいと考えたから。。又接客が好きで人と関わる仕事がしたかった。また家電がもともと好きだったから。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
先輩の方々が親切に教えてくれ、優しかった点に関してはとても良かったと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制であるが、休み発表が...続きを読む(全170文字)
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家電製品を取り扱っているので、もっとデジタル化していると思ってましたが紙文化や、ハンコ文化は顕在です。
しかも、デジタル化しようと思ってないです。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
すぐに採用されたので頑張ろうと思ったへ。しかし採用の際にルート営業中心と聞いていたが、実際は新規営業ばかりだった。新規営業でも会社の看板使って...続きを読む(全262文字)
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【良い点】
入社理由
高校新卒で1社ずつしか面接を受けられず、内定後はその会社にしか入社が認められなかった為
【気になること・改善したほうがいい点】
思っ...続きを読む(全117文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
頑張っても褒められない。上の人たちは駒としか考えていない。数字追求型。数字をとったところでまたすぐリセットされ、数...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
アルバイトだった為、入社理由は通勤がしやすい点と時給が良かった点になります。
入社してからも特にギャップもなくお仕事をしてました。
【気になる...続きを読む(全149文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社前はデスクワークなどを想像していたが、売り場に立たされて興味のない商品のコーナーに一日たっていたこともある。服...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
新卒の入社式は、バックヤードの店舗の汚い部屋の中で行われた。こういう扱いなの?と不思議に思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
もっ...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
研修から現場の売場で行うので、すぐに実践的な環境で学ぶことができる。
アルバイトは店にもよると思うが無理な残業とかはなかった
【気になること・...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
元々コミュニケーションを取ることが苦手で就職活動中は特にやりたいこともなかったため、コミュニケーション能力をつければ視野も広がるのかなと考え、...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
残業手当は、きっちり払われる。残業時間が多くなれば、早く帰るように言われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
法人営業部で店頭には出な...続きを読む(全184文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも素直にそのまま思ったことを出してくる方が多いようです。シーバーではタメ口で語気の強い方、余計な一言を言...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
大手!と感じました。
研修もしっかりしています。
分からないことを聞いて、ちゃんと対応してくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
2年前に、営業職から事務職に転職しました。前職では担当する顧客企業が200社と多く、一社一社のニーズに対して十分に応えられないことにもどかしさ...続きを読む(全298文字)
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【良い点】
イメージがどうしてもありましたので、ある程度覚悟して入社しましたが、思ったほどではなく、時代の流れを感じました。特に福利厚生は年々手厚くなって...続きを読む(全192文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
求人募集に、ある程度家電や機器に詳しい方と募集した方が良いと思った。分からないとお客様の探し物や機器について聞きた...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
良かった点は特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後は一応自分が希望する職種で採用して入社したが、全然違う業務をやらさ...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
ほとんど契約社員か派遣だったので仲間意識が強く居心地が良かった。よく言えばまったり仕事ができたが悪く言えばぬるま湯に浸かった状態が続き成長意欲...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
入社理由は自宅から勤務先が近かったこと。また、業界の中でも最大手であったこと。
数年前に某不名誉なランキングの1位となってしまったこともあるが...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
PC販売などにも携わることができ、運が良ければ色々な仕事を任せてもらうことが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
私は実質品出しし...続きを読む(全197文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
最低限、レジの扱いはアルバイトに教えてもらえる。何も教えないのに何故出来ないのかと言われる。そしてわからないことを...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
給料が最初の6か月はそこそこ良い。半年経過前に給料変更査定があり、売上に応じて給料が変更される。売上げた商品は大物家電であれば配工センターに配...続きを読む(全278文字)
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【良い点】
毎日テレビや家電を販売しないといけないため、嫌でもコミュニケーション力やセールススキルがかなり磨かれるので、人間力は磨かれると思います。
【気...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
社内で資格制度がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗やポジションによっては資格をとる機会はあまりない。専門的なポジションなら必...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
指定休は考慮してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
接客業のため世間が休みの日は当然出勤になる。年間休日が少ない。子持ち世帯は...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
育休、産休、時短の制度は整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
圧倒的に男性社員の方が多く、店舗でキャリアアップはかなり難しい。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
店舗によりけりで社員同士のコミュニケーションはかなりとれる。男性社員が多いのでゴタゴタすることが少ない。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
計画連休で有給を消化できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給消化のタイミングが繁忙期をさけてになる。かなりとれる期間が限られている。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
リユース事業に取り組むなど、家電量販店にしては積極的に他事業に参入しているイメージ。
【気になること・改善したほうがいい点】
新しいことを色々...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
慣れてくると難しい作業はとくにない。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員は報奨金などもあるがそれ以下の雇用形態では評価がされにくくや...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
とくになし。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長が変わると店の雰囲気がガラリと変わってしまう。人員が少ない店舗の場合い、退職を申し出...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
長期働くと年収はそこそこになると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員以外は業績評価あまり関係なく、意欲的になるのはむずかしい。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
都会の大きな店舗や客が多い店舗はこれからもそれなりの売上はあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんどの店舗が赤字であり、と...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
求人サイトなどで記載されている給与額よりも1年目でも多く貰えたのは良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
採用時の説明と実態が...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
掲載の内容と相違するものばかりで、変更はかなりあったが評価制度までも理想的すぎてついていけなかった続きを読む(全80文字)
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【良い点】
働きやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
ギャップは特にない。
給料や働き方などは組合が掛け合ってくれる事が多く、昔よりははるかに働...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
入社前は女性が多く、ギスギスしているようなイメージを持っていましたが、実際店舗では良い方ばかりで働きやすかったです。
【気になること・改善した...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
スキル、必要な資格が多いが取得できる。社宅制度が有るので安心して過ごせる。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属地の説明が無く、新入社...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
ホワイト企業を目指してるだけあって労働基準法は厳守しています。
大丈夫だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎年の昇給につい...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
給料に関しては頑張った分だけ貰えるので、そこに関しては満足している社員が多かった。しかし、インセンティブが出る基準に見たなかった場合は、割に合...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
配属先によって異なるが、かなりスタッフや上司の年齢が近く話しやすい環境。
教育体制もあり分からない事などが聞きやすい。
他店舗も近隣になるため...続きを読む(全195文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
面接時に土日に希望休が取れるか確認→OK
しかし上の一言で簡単に変わります。
新卒は人事部が面接対応、期中入社は...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
接客業がしたかったから。色んな人と接したりする事に興味があった。また才能の際担当してくれた方が良い人だったのでそのまま入社した。
【気になるこ...続きを読む(全219文字)
会社名 | 株式会社ヤマダホールディングス |
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フリガナ | ヤマダホールディングス |
設立日 | 1983年9月 |
資本金 | 711億4900万円 |
従業員数 | 25,526人 |
売上高 | 1兆5920億900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 山田昇 |
本社所在地 | 〒370-0841 群馬県高崎市栄町1番1号 |
平均年齢 | 45.1歳 |
平均給与 | 526万円 |
電話番号 | 0570-078-181 |
URL | https://www.yamada-holdings.jp/ |
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