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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社(キャリア採用含む)スグは何の旨みもありません。仕事を自らやればやるほど日勤者になります。旨みはありません。頑張らない、はじかれ者が得を...続きを読む(全199文字)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、DIC株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際にDIC株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
入社(キャリア採用含む)スグは何の旨みもありません。仕事を自らやればやるほど日勤者になります。旨みはありません。頑張らない、はじかれ者が得を...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
大きな会社だけあって、部署によって雰囲気が違う。
当たりの部署であれば、アットホームな雰囲気で、良い教育に、仕事もやりやすく、休みも取りやす...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
現在世代交代が行われている最中。女性社員の登用も積極に進めている上、昔の文化が少なくなりつつある点。新入社員で入社する場合には、採用人数が少...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
概ねアットホーム的な感じであり、人に温かみを感じる会社である。全体的に20代が多くなって来ており、プライベートでも良く遊んだり飲みに行く等、...続きを読む(全281文字)
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【良い点】
とにかく挨拶から始めようと言う意気込みはとても良いと思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
鹿島工場の知り合いの話ですが年配の...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
事業部、部署によって差はあると思われるが、雰囲気は悪くない。転職者も多いため、溶け込みやすいと思います。若手社員は明るく感じの良い方が多く、...続きを読む(全436文字)
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【良い点】
風通しのいい社風。社員同士の距離が近いと感じることがあった。
【気になること・改善した方がいい点】
なにか気になることがあったらすぐ...続きを読む(全159文字)
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優しい社員が多く、人間的にも魅力的な社員が多い。が、中には明らかに時代錯誤の考え方を持った上司がいることも確かで、要は自分の上司運によりかなり変わってく...続きを読む(全171文字)
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部課別独立採算制を採用しており、社員と管理職の間は同じ釜の飯を食う間柄で、業績の良い時、悪るい時敏感に反映され、良くも悪くも大変密接である。ただ他の部門...続きを読む(全171文字)
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歴史の長い会社にも関わらず、年功序列の制度が廃止に近づいてる。
実力のある人間が出世して行く。
若かろうが関係ない。
また、教育システムが整ってい...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
従来の主力事業だったインキ事業を分社化した。社名とロゴ、社屋も新しくして、昔の古いイメージとは大分違い、風通しの良さを感じる。収益性の高い事...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
一般的な福利厚生は備わっていると思い、満足できる水準と思う
【気になること・改善したほうがいい点】
かつて充実していた社宅や寮はだいぶ廃止さ...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
改善はしているが、女性で無いのでよく分からない。周囲をみても産休制度は活かされているようだ
【気になること・改善したほうがいい点】
無理な女...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
有給休暇は半日取得も含め取得はかなりし易い。コロナ以降は在宅業務はだいぶ普及してきたが、全部を在宅にはできない
【気になること・改善したほう...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
個々人の希望をいかせる仕事のチャレンジ制度があり。多くの業務案件があるので自分の適性と合わせる余地はある
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
退職理由に良い点を記述する意味が解らない。
【気になること・改善したほうがいい点】
上述の通り、昇格には試験を通過する必要があり、実力者がこ...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
各種の研修や教育制度は充実している。研究には昇格時などの必須のものや、個人が選択できるものなど多岐に準備されている
【気になること・改善した...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
業容は広い創業事業を維持しつつ、新分野への展開を目指している
【気になること・改善したほうがいい点】
新事業計画の失敗が最近続いてる。売り上...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
全体の入社研修は2週間あり、主要拠点見学の機会もあり、会社の概要を短期に把握できる。その後は担当業務に応じた社員毎の研修となる続きを読む(全69文字)
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【良い点】
評価に偏りが無いよう評価者の訓練はされているし、評価者を二重に評価する仕組みはある
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格には試験があ...続きを読む(全117文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員・管理職ともに業務負担が大きく、育成やビジョン提示に十分な時間を割けている印象はありませんでした。そのため、...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
管理職であれ一般職であれ国の制度に忠実なため
働きやすい環境、かつ管理職も横暴な態度は取られませんし、
管理職にも優しい会社とも言えるかと思...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
株式会社資生堂の社員や管理職の魅力は、グローバルに展開するブランドの一員として高い美意識と専門性を持ちながら働ける点にあります。お客さま価値...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
社風がよい
上司も残業に気を遣ってくれるなど配慮のある人が多い。
飲み会もそんなに多くないので、働きやすい続きを読む(全59文字)
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【良い点】
若くても優秀であれば、リーダーや所長にどんどん抜擢してもらえる。実力主義。
【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系なので競争が多い...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
コミュニケーションは多少はある。
班によって雰囲気は違うが人間関係は良かった方だと思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい時...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職を希望する年々社員が少なくなっている。それだけ給与を含めた待遇に魅力を感じていないと思う人が増えている。続きを読む(全75文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性が多く産休育休から復帰するということも特段高いハードルではない。
時短勤務者も多く在籍しており、助け合おうという風潮がある。
【気になる...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
優しい人が多いため、話せばわかってくれる人が多い印象。また、会社の主力社員でも、育休をちゃんと取っていて、その辺の調整もちゃんと行ってくれて...続きを読む(全102文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年数を重ねると上に上がれるため
あまり仕事のできない方でも管理職になっている
たくさん従業員がいるため仕方ない...続きを読む(全137文字)
| 会社名 | DIC株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ディーアイシー |
| 資本金 | 300万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 日下雅章 |
| 本社所在地 | 〒103-0027 東京都中央区日本橋3丁目7番20号 |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。