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インタアクト株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

インタアクトのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全9件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、インタアクト株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にインタアクト株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

インタアクトの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.7
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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2.6
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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インタアクトの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社風・文化
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インタアクトの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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9件中9件表示

インタアクト株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年8月9日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 10年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手企業の客先常駐として勤務するため、色々な種類の言語やシステムを学ぶことができる。自分のスキルアップにはなるが、その分プライベートの時間を...続きを読む(全139文字)

この投稿でわかること
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      改善したほうがいい点
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    インタアクト株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年5月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    研修が計画性に欠けている。抜き打ちで試験が行われ、試されるようなことが多い。社内に資料や書類が十分に無いのか、図...続きを読む(全203文字)

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    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2023年9月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    新人研修は充実していたと思う。
    3か月間基礎からの技術研修、社会人研修が行われた
    【気になること・改善したほうがいい点】
    配属プロジェクトに...続きを読む(全102文字)

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    インタアクト株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2023年2月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特に手厚い勉強会や研修が用意されているわけではないため、基本的には自主学習が求められる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    SESなら...続きを読む(全174文字)

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    インタアクト株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2019年11月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    情報処理の資格取得を推奨しており、取得できれば毎月手当が支給されるため手厚いと感じました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    教育体制...続きを読む(全194文字)

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    インタアクト株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    --

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2015年7月21日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 11年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    資格取得を奨励されており、手当につながります。クライアントも大手なので安心があります。
    研修もしっかりしているので本人のがんばり次第で、...続きを読む(全156文字)

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    インタアクト株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    --

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2015年4月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 ネットワーク設計・構築 正社員

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    スキルアップなど会社的に取り組んでいるものはなく、自分で時間を作って資格を取れ!という風潮でした。なぜ、その資格が必要なのかがまったく理解できず、業務で...続きを読む(全158文字)

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    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2013年12月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 13年前 プログラマ(制御系) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    IPA、ベンダ両方の資格取得を奨励しており、取得すれば一時金や月々の資格手当を受けることができます。どちらになるかは資格によりけりです。
    業務知識につ...続きを読む(全174文字)

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2013年1月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 プログラマ(汎用機) 正社員

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    入社研修はC言語のプログラミングを身に着けられます。会社が行う研修は新人に対する研修のみで、あとはOJTとなっています。
    請負先の開発言語はC言語が多...続きを読む(全176文字)

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    インタアクトの 他のカテゴリの口コミ

    インタアクト株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年4月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 その他 正社員

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    【良い点】
    給与が完全月給制であったことや、入社の時点で有給が付与される制度だったため、収入面では安定しやすいと思われる。
    【気になること・改善したほう...続きを読む(全204文字)

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    インタアクト株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2024年8月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 10年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    自分と同じプロジェクトで勤務していた方についてしか分からないが、上司・先輩・同僚共、穏やかで人当たりの良い人が多かったように思う。程よくコミ...続きを読む(全163文字)

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    インタアクト株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2024年8月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 10年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業代は実際の残業時間に応じてきちんと支払いされており、その点において不満はなかった。様々な資格に対して資格手当が設定されていたので、取得す...続きを読む(全130文字)

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    インタアクト株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2024年8月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 10年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性社員であっても男性社員との待遇の間に違いがあると感じることはなかった。女性社員の比率も他の会社の方と差はなかった。続きを読む(全65文字)

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    インタアクト株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年7月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    時代の最先端を学びつづける必要がある割には古風な慣習がこびりついていました。私は大勢の前で怒鳴られるといったパワ...続きを読む(全200文字)

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    インタアクト株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年5月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社員自体は穏やかで優しい印象の方が多い。ただ、9割くらいが物静かな方しかいないため、息苦しく感じる。
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全95文字)

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    インタアクト株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年5月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自社開発を行っている様子は伺える。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    新しい意見や考えを全く聞き入れてもらえそうにない。未だに昭和平成...続きを読む(全95文字)

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    インタアクト株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年5月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    穏やかな社員が多く、怒鳴り声やパワハラなどは感じられない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    配属がバラバラあったり、会社の場所が狭い...続きを読む(全160文字)

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    インタアクト株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2023年9月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    NTTDataに安定して仕事をもらえているので仕事はなくならないと思われる
    また、無借金経営
    【気になること・改善したほうがいい点】
    SES...続きを読む(全126文字)

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      実際の働き方
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    インタアクト株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2023年9月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    この規模のITにしては給料はいいです。
    昇給はコンスタントにされます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    昇給率がちょっとしょっぱい。...続きを読む(全104文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    株式会社アプリケーションスペースの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    未経験なら最初に講習を受けに行くのでその点は良いと思う
    【気になること・改善したほうがいい点】
    どのスキルを伸ばしたいかなどは一定話を聞いて...続きを読む(全120文字)

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    株式会社トリサンの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月26日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 CGデザイナー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    新卒教育の体制はけっこう力が入っていると思います。丁寧に教えて貰えますし、マナー講習も受けれるのはいいことだと思ってます。続きを読む(全67文字)

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    ネットチャート株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年1月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 通信インフラ設計・構築・設置 非正社員 正社員

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    【良い点】
    施工管理部門として入社しました。
    施工を外部に委託せず、自社で対応している部分が他の業者に比べて強いです。
    また、経営層と距離が近く取締役の...続きを読む(全547文字)

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      実際の働き方
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    SCSK株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    多様な研修が用意されており、資格の取得を推奨する文化などもあるため、学びの面では成長できる。周囲にも視覚取得を目指している人は多く、制度上も...続きを読む(全161文字)

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    株式会社トヨタシステムズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 ネットワーク設計・構築 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    一年目のうちはほぼ業務を任せてもらえない部署もある。暇になるので延々と勉強をすることになるがなかなかしんどいもの...続きを読む(全80文字)

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    株式会社ミラクルソリューションの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ①研修時、自社が出版してる本で勉強できる点

    ②資格支援制度?があるのはいいと思う
    取る資格によってはお給料を上げられる
    【気になること・改...続きを読む(全89文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社アヴァンザの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    資格取得による奨励金がある。
    利用している社員は少ないと思うが、資格勉強に関わるオンライン講座を受講できる。続きを読む(全60文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社サックルの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月24日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 経営企画 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    自助努力のみ。書籍は購入してもらえるかもしれないが、特にオンボーディングは存在しない。聞けば助けてくれるが、グル...続きを読む(全106文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社デジタルハーツの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月24日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 その他のゲーム・マルチメディア関連職 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    ありません。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    上からの指示でリーダーを増やしていくという方針で研修を行うようになったが、研修自体がち...続きを読む(全110文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社アクセントの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年1月24日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 11年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    定期的に推奨社外研修一覧が回ってきて希望すれば基本的に行かせてもらえる。社内研修は特になし。資格取得についてはッ積極的な案内はないが相談すれ...続きを読む(全256文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    インタアクトの 会社情報

    基本データ
    会社名 インタアクト株式会社
    フリガナ インタアクト
    設立日 1989年11月
    資本金 1億円
    従業員数 111人
    代表者 松井隆朋
    本社所在地 〒112-0002 東京都文京区小石川2丁目1番12号
    電話番号 03-5802-7077
    URL http://www.i-act.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1581125

    インタアクトの 選考対策

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    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。