この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
トップダウンの会社であり、風通しはよくない。上司によって仕事のしやすさが大きく変わる。当たりの上司なら非常に働きやすいが、ハズレの上司なら病む...続きを読む(全118文字)
株式会社コベルコ科研 報酬UP
社員・元社員による株式会社コベルコ科研の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社コベルコ科研で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
トップダウンの会社であり、風通しはよくない。上司によって仕事のしやすさが大きく変わる。当たりの上司なら非常に働きやすいが、ハズレの上司なら病む...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
有給を断られることは基本的にありません。
長期休暇に有給を繋げるといったことも特に嫌がられることもありません。
また、家賃補助もとても魅力的で...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
正社員登用制度があります。
がんばれば、派遣社員から正社員になっている人もたくさんいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員登...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
大手グループ企業であり、充実した福利厚生がある。残業は、担当業務によりまちまち。有給は、常識の範囲であれば、問題なく希望が通る。また各種研修や...続きを読む(全315文字)
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【良い点】
幅広い業務の中で、装置や測定方法の知識は身に付けることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
測定技術や装置に関する知識を身につけ...続きを読む(全312文字)
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【良い点】
なんでもできます。ただし評価はされません。年功序列で上から降りてくるので、上がっても担当部長じゃないでしょうか。上も優秀ではない方が降りてくる...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
派遣でしたが、正社員と全く同じ仕事をこなすこと。機械、電気のスキルが向上出来る環境です、またトラブル時は1人で対応する形ですので、メンタルが鍛...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
ある程度仕事ができなくてもそこそこ貰える。部署によっては早く帰れたり、余程の事がない限り、休日出勤はなかった。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
神戸製鋼の100%子会社であるので、長期的には安定しており基本的にリストラ等会社理由で解雇されることはなく神戸製鋼グループ関連会社の中で転属先...続きを読む(全655文字)
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【良い点】
特に思い当たらない。あったら退職しようと考えないので。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は無いに等しい。年1回面談があり、キャ...続きを読む(全432文字)
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【良い点】
職場の環境、給与は比較的良い。親会社が大手企業であり、潰れる心配はまずない。優秀な人が多く、仕事のレベルは高い。仕事をしながら、学べる機会は多...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
特に無し、あえて言うなら有給を取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員は資格取得するといやがられる。環境分析の部署に所属し...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
いろんな方と接する機会が多いので会話好きな人はいい職場だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
精神的に病んでしまい、転職を検討した...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
業務内容や人間関係など、ツボにはまればかなり充実した生活を送ることができるであろうがそんな人はまずいない。慢性的な人手不足の意会社のため入社は...続きを読む(全246文字)
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体にきついと感じました。部署によっては楽しいこともありましたが、私の所属していたとこはかなり微妙で大変疲れました。課題をクリアしていくという面では大変良か...続きを読む(全155文字)
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一番の理由は給与の低さ。年齢が高いと単身用の住宅補助も無い。昇進機会は直属の上長が認めない限り無く、現状の上長はどこも年齢だけ積んだ使えないアホなためかな...続きを読む(全256文字)
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人間関係(お局からのいじめ)
うえの人間も助けてくれないし結構しんどい職場だった。
ただ在職年数が長いというだけで大きな顔をした女性がおり、陰口を毎日...続きを読む(全251文字)
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部署によって働く環境が全く違うので、就業時間・残業手当がもらえるか・身体的精神的負荷がどの程度かは配属の運次第のように思う。基本的には良い会社で、研修・福...続きを読む(全293文字)
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仕事自体は、やりがいのある研究職で、福利厚生も良い方と思いますが、設備と社員数が合っておらず、仕事が出来る人に偏りがちになり、残業が非常に多いため、仕事後...続きを読む(全192文字)
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親会社の研究所からの天下り社員が多い。コベルコ科研に新入社員として入った場合、長年研究所で勤めた人たちを目標にしなければならないが、業務は単発的な内容が多...続きを読む(全318文字)
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仕事が多く、残業が多い。平日の夜にプライベートな予定を入れられない。
夜中に退社することも普通にある。
サービス業なので、顧客が無茶な要求(納期)をし...続きを読む(全236文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
毎日夜10時まで仕事しても終わらないほどの仕事量でした。また、仕事を消化するため土日のどちらかで出勤しないといけません。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
仕事は多様な技術分野であるため、勉強にはなります。
【気になること・改善したほうがいい点】
その勉強時間を業務として認められることはなく、業務...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
年収も低く、サービス残業が当たり前の風土でした。また、休日出勤してもその手当ては出ませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業...続きを読む(全102文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
個人商店化しています。技術力が高い先輩はいましたが個人商店でしたので一緒に仕事することはなく、仕事のやり方を学べる...続きを読む(全89文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
受託業務であるため、特に面白い仕事というものはありません。また納期が厳しいため周辺技術を拾ったり検討する時間もなく...続きを読む(全116文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
受託業務の将来性は新規技術開発を行えているかどうかだと思いますが、当時は新規技術開発はありませんでした。当時は解析...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
福利厚生面は他社と比べ充実していたと思う。特に既婚者・独身者ともに10年間借り上げ社宅を利用できるのは、とても助かった。また借り上げ社宅制度は...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
給料は交替勤務(3交替)であったため比較的良かった。ただ他社の3交替勤務よりかは手当は少ないらしい。日勤の方は残業しないと生活が困難との声もあ...続きを読む(全311文字)
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【良い点】
技術の会社であり、高い専門性を持った人材が豊富。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、それをビジネスとして生かしきれていないと感じる...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
部署によるが、残業はそれほど多くは無い。土日祝も基本的に休み。連休も多く、ワークライフバランスは良い。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
ワークライフバランスはとても良いと思います。
福利厚生が、やや悪くなってきた。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアパスが描けない...続きを読む(全160文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
育成環境があまりない。自分で育つしかないという意味で成長はできるが、FB思想や背景のつなぎ役がいた方が、情報格差が...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
一応引き止めはしていただけた。
【気になること・改善したほうがいい点】
どのように伝えるかが普通の人ではわかりにくいのではと思います。
退職書...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
同僚の人たちはみんな転職を一度は考えている人たちが多いため、転職したい旨を伝えても皆止めてくることはない。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全212文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく質をあげて売り上げをあげるのではなく、とにかく手当たり次第、人を雇って売り上げを作っていこうと考えに賛同で...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
退職の相談をしてからスムーズでした
【気になること・改善したほうがいい点】
退職のきっかけは完全に自分の夢を叶える為なので会社に対してネガティ...続きを読む(全88文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
このまま会社で退職までいるのが、気持ち的に辛くなるようなことを言われたので、辞めることにし...続きを読む(全81文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
少子化の影響により、今後の事業拡大や安定性に対して不安を感じたことが退職の主な理由です。少年野球や少年サッカー大会...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
契約期間満了のため、退職しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣から社員になるという道は、ありませんでした。
業務内容によって...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
賃金が少なくライフプランを考えた時に厳しい。会社自体が従業員に利益の還元をする気がないのが分かる。続きを読む(全78文字)
会社名 | 株式会社コベルコ科研 |
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フリガナ | コベルコカケン |
設立日 | 1979年6月 |
資本金 | 3億円 |
従業員数 | 1,314人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 松本修 |
本社所在地 | 〒651-0073 兵庫県神戸市中央区脇浜海岸通1丁目5番1号 |
電話番号 | 078-272-5915 |
URL | https://www.kobelcokaken.co.jp/ |
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