回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業が定常化していますが、残業代自体はしっかり遅くまで残った分、支払われるので、サービス残業の心配はありません。また、賞与も楽しみになる額に...続きを読む(全233文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
三菱電機ディフェンス&スペーステクノロジーズ株式会社
三菱電機ディフェンス&スペーステクノロジーズ株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜600万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三菱電機ディフェンス&スペーステクノロジーズ株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に三菱電機ディフェンス&スペーステクノロジーズ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
その他
??? 万円
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- - 万円
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【良い点】
残業が定常化していますが、残業代自体はしっかり遅くまで残った分、支払われるので、サービス残業の心配はありません。また、賞与も楽しみになる額に...続きを読む(全233文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特筆すべき点は特に無い。財閥系の子会社であるため安定はしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
三菱電機への逆出向となると、三菱電...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
基本的に下がることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列で、成果報酬はない。
ただし大きな損失がある場合は下がることもある。続きを読む(全78文字)
評価は年功序列にはなるが長く働いたら給料あがる。評価は面談があるがほぼ関係ない続きを読む(全39文字)
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【良い点】
年収に特に不満はない
基本的は年功序列である
【気になること・改善したほうがいい点】
半期に一度面談はあるものの、この内容が評価に反映されて...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
賞与並びに給料はそこそこ貰える。出世すると大台に乗ることも可能だが、それなりに実力が必要となる。
【気になること・改善したほうがいい点】
あ...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
同業と比較すると高くはないが、会社として安定しているため安心感はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
何をもって良い評価、悪い評価...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
年功序列なので,良くも悪くも給与は上がっていく.
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は実力よりかは会社にどの程度在籍していたかで見...続きを読む(全90文字)
【社員から聞いた】年収は多いとは言えないが、生活する上では満足しているとのこと。賞与は年2回。残業代もきちんと出るとのこと。
【イベントや選考を通し...続きを読む(全113文字)
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年功序列のため能力の有り無しに関わらず給与水準は変わらない。
基本給は職制で決まっており、大体5年おきに昇格試験の受験資格が与えられる。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
残業代はしっかりと出る。勤怠管理も社員証の入退室時間と自己申告の時間とで整合性取れるようになってる。主任レベルまでは残業代が出るため、積極的...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
残業は割とつけられる。
会社によっては全くつけられないところもあるので、その点では恵まれていたと思う。ただし残業ありきの給与水準のため、ワー...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
年功序列で、勤務年数を重ねれば増えていく。
残業は最低40時間やれと言われていたた。
基本給は低いが残業代が全て出るため生活には困らないくら...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
上がり幅に多少の増減はあるが、一定額は毎年確実に昇給する。
また、ボーナスも安定して出ている。
働いた分は給料へ反映される。サービス残業は無...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
派遣ですので分かりませんが悪くはないと思います。
残業代ももちろんしっかりつきます。
新卒で就職した方は、残業代も合わせると同年代と比べても...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
役職につくまでは残業するほど残業手当がつき、月50万になるときもあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
三菱グループすべての制度な...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
若手の技術者は素朴で人のいい人が多く、働きやすい環境でした
【気になること・改善したほうがいい点】
下請け関連企業なので社員の独立精神が低...続きを読む(全194文字)
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年を追うごとに、昇進試験をパスして階級が上がっていく人間が増えていく(すなわち、10年前は課内の主査クラスの人間は2人だったのが、現在は7人も居るとか)...続きを読む(全213文字)
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評価は適正に行われているとは言いがたいです。とにかく仕事が集まる人の所に集まります。頑張れば頑張る程、雑用が降ってきます。
ひたすら頑張るのもいいで...続きを読む(全433文字)
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昇進は正直なところ明確な基準がないのでは?と思わせるほど適当な部分もあります。
年一回昇進試験、面接がありますが、主任までは何度も何度も受験していれば...続きを読む(全185文字)
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・給与、賞与について
年収については、私の現在の部署において、平均残業60hr/月の金額です。
土曜日出勤も結構あります。仕事が好きならばどんど...続きを読む(全176文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には年功序列、上の役職に親会社の方が就任される場合も多いことは認識しておいた方がいいかと思います。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
宇宙や防衛といった、他社ではなかなか経験することができない業務に携わることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社ありきの...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
有給は事前申請すれば、取れることが多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が定常化しており、まわりが残業に打ち込む中、定時近...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
繁忙期や工程内でのトラブル中以外は有給は希望した日に取れるようにチーム内で調整される。
【気になること・改善したほうがいい点】
出向先の部署...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
特に防衛/宇宙の部署では大型少数生産の衛星や装備品を取り扱うため、やりがいや達成感は得られる。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆出...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
親会社から仕事をもらえている間は食い扶持があるため、潰れることは殆どない。
【気になること・改善したほうがいい点】
自社で事業を創り出す能力...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
一般的な補助はある。
特筆すべき補助といえば、昼食補助であるが、月4500円とかなり質素である。
【気になること・改善したほうがいい点】
大...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
新卒の場合は、一年目OJTがあるのでそこはしっかりしていると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に、人が少ないので自分が部署...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
衛星や防衛と言った特殊な業務のため、同業他社への転職は容易である。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社の言いなりである。
親会社...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
特殊な事業であるため、普段は見れないものを見れたりするので良い経験になると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社のセキュリテ...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
年収は辞める直前に基本給が5万ほど上がった。
都会では普通かもしれないが、田舎だと無双できる給料はもらえ、上司は大体会社を乗り回していた。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
年収は同世代と比べるとそれなりにいただいているとは思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
■給与面
働き方に見合った給料だとはあ...続きを読む(全323文字)
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【良い点】
完全固定給の為、主体的に業務へ取り組まない方にはお勧め。
【気になること・改善したほうがいい点】
完全固定給の為、やる気のある優秀層は早期に...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
当時のメーカーとしては一般的な水準だったと思う。評価制度も一般的な目標管理。上司がしっかり相談に乗ってくれる。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
閉店時間内にきたお客様は契約を終えるまで作業する為、残業などで稼ぐことができる。家賃補助もあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
なし続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
同業他社に比べて年収は低いと思う。評価制度は半年に一回実施されるが、形骸化しており、機能していなかった。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
良いのか微妙だが幹部社員の登用数は多い。大体2~3人に一人がマネージャー以上の役職という印象。マネージャーになると給与は上がるが、逆に手を動...続きを読む(全255文字)
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【良い点】
年収は低いが、底よりは高い。人並みの生活は送れる。
結婚すると住宅家族手当で毎年数十万上乗せされるが、結婚しないと低いまま。
【気になること...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
• 成果が年収や評価に直結する仕組みが明確で、頑張った分がきちんと反映される
• 営業成績が良ければ、年次や年齢に関係なく昇給・昇格のチャ...続きを読む(全390文字)
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【良い点】
勤続年数が長ければ給与が上がるという展望は見えた。賞与面ではテーブルが公開されているため、ある程度の目安が分かりやすかった。
【気になること...続きを読む(全166文字)
| 会社名 | 三菱電機ディフェンス&スペーステクノロジーズ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ミツビシデンキディフェンスアンドスペーステクノロジーズ |
| 設立日 | 1972年7月 |
| 資本金 | 6億円 |
| 従業員数 | 1,248人 |
| 売上高 | 275億3400万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 松岡秀幸 |
| 本社所在地 | 〒141-0032 東京都品川区大崎1丁目15番9号 |
| 電話番号 | 03-5719-8641 |
| URL | https://www.medstec.co.jp/ |
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