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三菱電機社会インフラ機器株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

三菱電機社会インフラ機器のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全5件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三菱電機社会インフラ機器株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に三菱電機社会インフラ機器株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

三菱電機社会インフラ機器の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.6
やりがい
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年収・評価
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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三菱電機社会インフラ機器の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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社員・管理職
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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三菱電機社会インフラ機器の ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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5件中5件表示

三菱電機社会インフラ機器株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年2月24日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休み自体は多めに設定されている
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし土日出勤や残業が多い部署があり場所によってはかなり休日数が減る。続きを読む(全77文字)

三菱電機社会インフラ機器株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2022年1月3日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 12年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
週の真ん中の水曜が定時日なので、繁忙期でも早く帰って体を休めることができるのは良い点だと思います。
あまり残業、休日出勤を好まない上司もいま...続きを読む(全200文字)

三菱電機社会インフラ機器株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年11月17日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最近はかなり改善され、残業規制や管理もしっかりしている。また、有給休暇も取得しやすい環境で理由がなくても気軽に取得できる。
【気になること・...続きを読む(全194文字)

三菱電機社会インフラ機器株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2019年10月20日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 17年前 品質管理・品質保証(電気・電子) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
工程管理部門がしっかりしていて、各職場の仕事の予定が決まっているので、それに従い業務を行っています。
休日出勤で仕事の負荷を調整することはあ...続きを読む(全163文字)

三菱電機社会インフラ機器株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年11月12日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 技能工(その他) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

どこのメーカも同じかもしれないが、基本的には波があり忙しいときには残業や休日出勤もふえる。また、扱う製品で問題があると早急な対応が求められるためそのとき...続きを読む(全150文字)

5件中5件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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三菱電機社会インフラ機器の 他のカテゴリの口コミ

三菱電機社会インフラ機器株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年3月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
田舎にしては普通といったところです。
しかし基本給は一般的に見れば安いです
でも田舎で生活する分には足りるという感じです。
【気になること・...続きを読む(全189文字)

三菱電機社会インフラ機器株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年11月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社後は約1年をかけて研修が行われる
OJTや定期研修で確実に技能は身についていくと思う。
新卒入社の場合は1年が終わると社長らの前でプレゼ...続きを読む(全209文字)

三菱電機社会インフラ機器株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年7月26日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
積極的に相談には乗ってくれる
定期的に職場の改善点ややるべきことを示してくれる。
和やかなムード
【気になること・改善したほうがいい点】
昔...続きを読む(全188文字)

三菱電機社会インフラ機器株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年5月24日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
皆で相談して取り組めるところ
鉄道関連事業に従事することでどのような機構の装置が使われているか学べる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全184文字)

三菱電機社会インフラ機器株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年2月24日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
賞与や昇給はある程度あります。
地元の中では結構高い方に入るかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
近年赤字がある程度あるの...続きを読む(全144文字)

三菱電機社会インフラ機器株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年3月24日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現在の経営状況が赤字であり事業拡大が見込めないとも聞きました。
しかし社員の中でモチベーションが高い方がそれなりにいる。
【気になること・改...続きを読む(全178文字)

三菱電機社会インフラ機器株式会社の口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年3月24日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生はある程度付いているので田舎暮らしかつ長時間労働でも大丈夫な方にはおすすめ。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内の空気だっ...続きを読む(全149文字)

三菱電機社会インフラ機器株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年3月24日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
性別問わず育児休暇を活用可能でありそれなりの人数が利用しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職にはまだまだ男性が多く女性...続きを読む(全99文字)

三菱電機社会インフラ機器株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年3月24日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生面がしっかりしており研修制度も3ヶ月しっかり取られるため成長していける。
【気になること・改善したほうがいい点】
三菱電機の影響を大...続きを読む(全144文字)

三菱電機社会インフラ機器株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年4月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
共済会という制度があり、丹波市近辺の施設(温泉、スポーツ施設等)の利用額が半額還元される。
昼食費補助があり一食300円弱で食べられる。
【...続きを読む(全181文字)

メーカー・製造業(電子・電気機器)のワークライフバランスの口コミ

オリエンタルモーター株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月15日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みたい日に休める。残業もできない場合はできないと言える。
【気になること・改善したほうがいい点】
1時間休を設けて欲しいと思う。1時間休‪...続きを読む(全117文字)

パイオニア株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年3月15日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 7年前 ルートセールス・代理店営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
早出、遅帰りを新入社員でも自身の仕事の状況に応じて決めることができた。上司も気を利かせて帰ってくれてたので、意味のない残業は少なかったと感じ...続きを読む(全155文字)

株式会社指月電機製作所の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月15日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 技能工(その他) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
育児休暇や介護休暇を取得できます。有給休暇も取得しやすいです。時間休暇もあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
現在のところは特...続きを読む(全83文字)

布目電機株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年3月14日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 CAD(機械) その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
土日祝が休みです。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給とるのに休みたい日の2週間以上前に申請出さないといけないので事前に計画を立て...続きを読む(全87文字)

三菱電機株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月14日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
大手グループ企業ということもあり、福利厚生や基本的な制度面は整っていると感じました。業務を通じて多くの経験を積む...続きを読む(全399文字)

ローム株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年3月14日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 2年前 その他の経営管理系関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給は比較的取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
リモートワークできる人は限られている。コロナ禍はできたが今はできないところも...続きを読む(全126文字)

日本アンテナ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年3月13日

回答者: 社員・元社員 10代前半 男性 6年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
管理職にならなければ、プライベートと仕事の両立はしやすい。忙しくても有給も取りやすい、その分が管理職に負担がかかる続きを読む(全63文字)

シャープ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2026年3月12日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 経営企画 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
間接部門は基本ワークライフバランスは良いです。しっかりと休めます。ただ営業部や工場系はその限りではありません。続きを読む(全61文字)

アオイ電子株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年3月12日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 6年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くも給与はいい。一日十二時間拘束なので当たり前と言えば当たり前なのだけれど、アラーム処理が一分に一回鳴り、次から次へと歩き回り気づけ...続きを読む(全242文字)

富士通株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2026年3月12日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 サーバ設計・構築 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
炎上していないプロジェクトであれば残業はそこまで多くない(月20時間前後?)
【気になること・改善したほうがいい点】
当然のことながら、マネ...続きを読む(全96文字)

三菱電機社会インフラ機器の 会社情報

基本データ
会社名 三菱電機社会インフラ機器株式会社
フリガナ ミツビシデンキシャカイインフラキキ
設立日 1934年3月
資本金 3億円
従業員数 600人
売上高 118億7800万円
代表者 東村充章
本社所在地 〒669-3601 兵庫県丹波市氷上町成松151番地
電話番号 0795-82-2220
URL https://www.mpue.co.jp/index.html
NOKIZAL ID: 2279588

三菱電機社会インフラ機器の 選考対策

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