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三菱電機社会インフラ機器株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

三菱電機社会インフラ機器の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全3件)

三菱電機社会インフラ機器株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜600万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三菱電機社会インフラ機器株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に三菱電機社会インフラ機器株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

三菱電機社会インフラ機器の 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

三菱電機社会インフラ機器の 職種別年収

職種別年収

技術系(IT・Web・ゲーム・通信)

??? 万円

技術系(電気、電子、機械)

??? 万円

三菱電機社会インフラ機器の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.6
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年収・評価
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4.4
入社後のギャップ
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退職理由
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三菱電機社会インフラ機器の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社風・文化
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三菱電機社会インフラ機器の 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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三菱電機社会インフラ機器株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年2月24日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
賞与や昇給はある程度あります。
地元の中では結構高い方に入るかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
近年赤字がある程度あるの...続きを読む(全144文字)

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    三菱電機社会インフラ機器株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年4月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    賞与は組合の頑張りもあり4.0ヶ月以上もらえる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本給は同業他社と比べ低い。
    また学齢別調整給とい...続きを読む(全193文字)

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    三菱電機社会インフラ機器株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2015年12月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 13年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    兵庫県の田舎では超優良企業と言って問題ないです。三菱電機グループの為、福利厚生もしっかりしてるし、給与もそれなり。しかし、会社のトップは三菱...続きを読む(全125文字)

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    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    三菱電機社会インフラ機器を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    回答者:

    【良い点】
    年休が取りやすいので
    ワークライフバランスは良いと思います。
    転勤も比較的に少なくて過ごしやすいと思います。転勤も嫌と言い切ればキャリアには響...
    続きを読む(全155文字)

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    在籍時期:2016年頃

    投稿日:2025年10月12日
    回答者:

    【良い点】
    周りの仲間は本当にいい人ばかりで、逆に言えば、これしかない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業して稼ぐというのが当たり前になってる...
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    在籍時期:2019年頃

    投稿日:2025年7月23日
    回答者:

    【良い点】
    業界の知識は増えていくが、それまで。ルート営業という職業柄、得意先との関係構築が主な業務となっている。
    OJTにより入社時〜引き継ぎ時まではメ...
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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年12月18日
    回答者:

    【良い点】
    やってみたらとてもやりがいを感じる。地域に密着した温かい雰囲気で、接客の基礎や医薬品の知識を働きながら学べるのが魅力です。ポイント還元など従業...
    続きを読む(全524文字)

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    在籍時期:2014年頃

    投稿日:2025年11月14日
    回答者:

    【良い点】
    今までも、これからも世の中から必要とされる商品であることは間違いない。
    コンセプトも優しいし、人に寄り添う気持ちも強いと思う。
    もっと認知度が...
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    三菱電機社会インフラ機器の 他のカテゴリの口コミ

    三菱電機社会インフラ機器株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年11月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社後は約1年をかけて研修が行われる
    OJTや定期研修で確実に技能は身についていくと思う。
    新卒入社の場合は1年が終わると社長らの前でプレゼ...続きを読む(全209文字)

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    三菱電機社会インフラ機器株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年7月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    積極的に相談には乗ってくれる
    定期的に職場の改善点ややるべきことを示してくれる。
    和やかなムード
    【気になること・改善したほうがいい点】
    昔...続きを読む(全188文字)

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    三菱電機社会インフラ機器株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年5月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    皆で相談して取り組めるところ
    鉄道関連事業に従事することでどのような機構の装置が使われているか学べる。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全184文字)

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    三菱電機社会インフラ機器株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年2月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    休み自体は多めに設定されている
    【気になること・改善したほうがいい点】
    しかし土日出勤や残業が多い部署があり場所によってはかなり休日数が減る。続きを読む(全77文字)

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    三菱電機社会インフラ機器株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2024年3月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    現在の経営状況が赤字であり事業拡大が見込めないとも聞きました。
    しかし社員の中でモチベーションが高い方がそれなりにいる。
    【気になること・改...続きを読む(全178文字)

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    三菱電機社会インフラ機器株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2024年3月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    福利厚生面がしっかりしており研修制度も3ヶ月しっかり取られるため成長していける。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    三菱電機の影響を大...続きを読む(全144文字)

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    三菱電機社会インフラ機器株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2024年3月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    性別問わず育児休暇を活用可能でありそれなりの人数が利用しています。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    管理職にはまだまだ男性が多く女性...続きを読む(全99文字)

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    三菱電機社会インフラ機器株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2024年3月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    福利厚生はある程度付いているので田舎暮らしかつ長時間労働でも大丈夫な方にはおすすめ。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社内の空気だっ...続きを読む(全149文字)

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    三菱電機社会インフラ機器株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年4月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    共済会という制度があり、丹波市近辺の施設(温泉、スポーツ施設等)の利用額が半額還元される。
    昼食費補助があり一食300円弱で食べられる。
    【...続きを読む(全181文字)

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    三菱電機社会インフラ機器株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年4月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    係長クラスは勤務時間に巡回と称した散歩をしていたとしても怒られない。
    会社自体がゆるく、バックに三菱電機がいるため安定しているため、勤続年数...続きを読む(全179文字)

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    メーカー・製造業(電子・電気機器)の年収、評価制度の口コミ

    横河マニュファクチャリング株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月31日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 技能工(加工・溶接) 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    派遣社員が正社員と同じ仕事をしていることに疑問を感じる。仕事を覚えれば覚えるほど、他の仕事...続きを読む(全150文字)

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    富士通株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2026年1月31日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 20年前 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    当日残業代は青天井でした。上司にも恵まれ頑張った分だけ評価していただきました。足の引っ張り合いのようなことはありませんでした。続きを読む(全69文字)

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    株式会社ビーネックステクノロジーズの口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月31日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 生産技術(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年収に関しては、自身のスキルや前職でのキャリアが適切に反映されており、納得感が高い。月間20時間程度の残業であっても年収で約700万円近い水...続きを読む(全178文字)

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    OKIネクステック株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年1月31日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    部署にもよるが給料は日本の年収の中央値付近なので贅沢せず倹約をして家庭を持たなければ生活はできる、くらいの額。続きを読む(全61文字)

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    沖電気工業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年1月30日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 7年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 部長クラス 正社員

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    【良い点】
    良い会社です。
    全社的に給与体系の見直しがあったので、年収がアップしました。とてもよいことだと思います。
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    パーソルクロステクノロジー株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    昇給テーブルが明確で、モチベーション高く業務に徹することができていました。
    評価面談は年一回行われていました。続きを読む(全61文字)

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    株式会社ビーネックステクノロジーズの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 評価・テスト(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年収水準は同業他社と比較しても平均的~あるいはそれ以上だと感じている。
    賞与が年2回支給されるのは、正社員雇用としての安定感があり、業務のや...続きを読む(全181文字)

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    山一電機株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 研究・開発(半導体) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    勝手に決まった分だけ昇給していく
    【気になること・改善したほうがいい点】
    保守的で変わることを嫌うので改善案を出しても余計なことはするなの一...続きを読む(全99文字)

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    多摩電子工業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 2年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子) その他 正社員

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    【良い点】
    安定して雇用形態だけは良いと思いました。物価高騰のなかでも昇給は ほとんどない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    昇進ぎまずない なの...続きを読む(全120文字)

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    矢崎ネットワークシステムズ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 一般事務 非正社員 正社員

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    【良い点】
    業務内容に対して給料は正直そこまで高くはないと感じました。残業は少なめですが、昇給のペースもゆっくりで、長く働いても大きな給与アップは期待し...続きを読む(全131文字)

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    三菱電機社会インフラ機器の 会社情報

    基本データ
    会社名 三菱電機社会インフラ機器株式会社
    フリガナ ミツビシデンキシャカイインフラキキ
    設立日 1934年3月
    資本金 3億円
    従業員数 420人
    売上高 108億8800万円
    代表者 小尾秀夫
    本社所在地 〒669-3601 兵庫県丹波市氷上町成松151番地
    URL http://www.toyodnk.co.jp/
    三菱電機社会インフラ機器は1934年3月設立のメーカー・製造業業界に属する企業です。従業員数は420人で、売上高は108億8800万円になります。
    NOKIZAL ID: 2279588

    三菱電機社会インフラ機器の 選考対策

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