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三菱電機社会インフラ機器株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

三菱電機社会インフラ機器の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全4件)

三菱電機社会インフラ機器株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜600万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三菱電機社会インフラ機器株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に三菱電機社会インフラ機器株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

三菱電機社会インフラ機器の 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

三菱電機社会インフラ機器の 職種別年収

職種別年収

技術系(IT・Web・ゲーム・通信)

??? 万円

技術系(電気、電子、機械)

??? 万円

三菱電機社会インフラ機器の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.7
やりがい
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3.1
年収・評価
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福利厚生
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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三菱電機社会インフラ機器の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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三菱電機社会インフラ機器の 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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三菱電機社会インフラ機器株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年3月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
田舎にしては普通といったところです。
しかし基本給は一般的に見れば安いです
でも田舎で生活する分には足りるという感じです。
【気になること・...続きを読む(全189文字)

この投稿でわかること
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三菱電機社会インフラ機器株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年2月24日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
賞与や昇給はある程度あります。
地元の中では結構高い方に入るかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
近年赤字がある程度あるの...続きを読む(全144文字)

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三菱電機社会インフラ機器株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年4月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
賞与は組合の頑張りもあり4.0ヶ月以上もらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給は同業他社と比べ低い。
また学齢別調整給とい...続きを読む(全193文字)

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三菱電機社会インフラ機器株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2015年12月16日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 13年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
兵庫県の田舎では超優良企業と言って問題ないです。三菱電機グループの為、福利厚生もしっかりしてるし、給与もそれなり。しかし、会社のトップは三菱...続きを読む(全125文字)

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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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三菱電機社会インフラ機器を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2022年頃

投稿日:2026年8月10日
回答者:

【良い点】
基本的には年功序列で昇給していくが、最近評価基準が変わった模様。一定の評価を取った実績が続くと昇格する。また、ここ数年で給与ベースに変更があり...
続きを読む(全197文字)

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在籍時期:2019年頃

投稿日:2026年3月20日
回答者:

【良い点】
お客様も穏やかな方が多く、関係性が築きやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
比較的保守的な会社なので、新しいことに挑戦するとい...
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  • 改善したほうがいい点
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在籍時期:2017年頃

投稿日:2025年9月9日
回答者:

【良い点】
給料は他社と比べ平均より高めであり、転勤がほぼないこと
【気になること・改善したほうがいい点】
部署よっては忙しさや土日夜間問わず電話対応ある...
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在籍時期:2020年頃

投稿日:2025年11月20日
回答者:

【良い点】
定期的に昇給はしていました。
賞与もグループ会社ないではよい方だと聞いたことがあります。
残業代も50時間くらいまではでていましたがほとんど上...
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在籍時期:2025年頃

投稿日:2026年6月29日
回答者:

【良い点】
ある程度若手のうちから任せてもらえることが多く、ポジションによっては成長速度は速い。
但し、どちらかというと保守的な会社でもあり、また良いも悪...
続きを読む(全112文字)

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三菱電機社会インフラ機器の 他のカテゴリの口コミ

三菱電機社会インフラ機器株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年11月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社後は約1年をかけて研修が行われる
OJTや定期研修で確実に技能は身についていくと思う。
新卒入社の場合は1年が終わると社長らの前でプレゼ...続きを読む(全209文字)

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三菱電機社会インフラ機器株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年7月26日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
積極的に相談には乗ってくれる
定期的に職場の改善点ややるべきことを示してくれる。
和やかなムード
【気になること・改善したほうがいい点】
昔...続きを読む(全188文字)

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三菱電機社会インフラ機器株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年5月24日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
皆で相談して取り組めるところ
鉄道関連事業に従事することでどのような機構の装置が使われているか学べる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全184文字)

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三菱電機社会インフラ機器株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年2月24日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休み自体は多めに設定されている
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし土日出勤や残業が多い部署があり場所によってはかなり休日数が減る。続きを読む(全77文字)

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三菱電機社会インフラ機器株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年3月24日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現在の経営状況が赤字であり事業拡大が見込めないとも聞きました。
しかし社員の中でモチベーションが高い方がそれなりにいる。
【気になること・改...続きを読む(全178文字)

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三菱電機社会インフラ機器株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年3月24日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生面がしっかりしており研修制度も3ヶ月しっかり取られるため成長していける。
【気になること・改善したほうがいい点】
三菱電機の影響を大...続きを読む(全144文字)

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三菱電機社会インフラ機器株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年3月24日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
性別問わず育児休暇を活用可能でありそれなりの人数が利用しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職にはまだまだ男性が多く女性...続きを読む(全99文字)

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三菱電機社会インフラ機器株式会社の口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年3月24日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生はある程度付いているので田舎暮らしかつ長時間労働でも大丈夫な方にはおすすめ。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内の空気だっ...続きを読む(全149文字)

就活に活かせること
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三菱電機社会インフラ機器株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年4月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
共済会という制度があり、丹波市近辺の施設(温泉、スポーツ施設等)の利用額が半額還元される。
昼食費補助があり一食300円弱で食べられる。
【...続きを読む(全181文字)

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三菱電機社会インフラ機器株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年4月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
係長クラスは勤務時間に巡回と称した散歩をしていたとしても怒られない。
会社自体がゆるく、バックに三菱電機がいるため安定しているため、勤続年数...続きを読む(全179文字)

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メーカー・製造業(電子・電気機器)の年収、評価制度の口コミ

Astemo株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年8月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 物流、購買、資材調達 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上位国立大の修士の為、初任給が高くて、残業代を含めると、2年目なら確実に600万円を超えられるという事です。一年目の夏ボーナスが10なん万円...続きを読む(全146文字)

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株式会社オープンアップネクストエンジニアの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年8月27日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 生産管理・品質管理(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
現在の業務内容や責任に対して給与水準が低く、今後の生活や将来を考え、より適正な評価と待遇を得ら...続きを読む(全157文字)

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株式会社富山村田製作所の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年8月27日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 その他の電気/電子関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ボーナスは高いほうだと思う。ただし
月収は少ない。交代勤務の交代手当がないと極端に少ないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全127文字)

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日清紡マイクロデバイス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年8月26日

回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 1年前 品質管理・品質保証(半導体) 非正社員 その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
すごい贅沢をしなければ普通に家族を養っていけるレベルの年収と思う。
評価制度としては、MBOにのっとって、難易度も含め評価基準があり、そうい...続きを読む(全251文字)

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株式会社日本デジタル研究所の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2026年8月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 カスタマーサポート 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
それなりの規模なので、福利厚生や給与、賞与、社内制度などが安定している。残業も比較的少ない。女性は産休や時短が取りやすい。
【気になること・...続きを読む(全180文字)

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エレコム株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年8月26日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
毎年評価に対して昇給があるので、やりがいはあります。前期・後期で目標を設定して達成すると平均のボーナス額からさらにプラスでもらえるので、自分...続きを読む(全219文字)

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株式会社TMEICの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年8月25日

回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 1年前 経理 課長クラス その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与・賞与は会社の業績が大きな要素となっているため、ある程度は予想し、査定にも納得もできる場合が多い。
また、査定結果は事前に課員に説明も行...続きを読む(全174文字)

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株式会社オープンアップネクストエンジニアの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年8月25日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 社員クラス 業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
夏と冬にボーナスが出るところは魅力的だと思います。SES業界でも出ないところは当たり前にあるので
【気になること・改善したほうがいい点】
年...続きを読む(全135文字)

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株式会社昭電の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年8月25日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
賞与は非常に高かったのではないかと思う。会社の業績が良く利益が出ている場合、9月に10カ月以上もらえる場合がある。
【気になること・改善した...続きを読む(全177文字)

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株式会社サトーの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年8月25日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プロジェクトマネージャ(汎用機) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生はしっかりしており、恩恵を受けている人は多い。
最近では、評価制度も変わり、評価によって賞与が変動する仕組みに移行をした。
【気にな...続きを読む(全157文字)

この投稿でわかること
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三菱電機社会インフラ機器の 会社情報

基本データ
会社名 三菱電機社会インフラ機器株式会社
フリガナ ミツビシデンキシャカイインフラキキ
設立日 1934年3月
資本金 3億円
従業員数 600人
売上高 118億7800万円
代表者 東村充章
本社所在地 〒669-3601 兵庫県丹波市氷上町成松151番地
電話番号 0795-82-2220
URL https://www.mpue.co.jp/index.html
三菱電機社会インフラ機器は1934年3月設立のメーカー・製造業業界に属する企業です。従業員数は600人で、売上高は118億7800万円になります。
NOKIZAL ID: 2279588

三菱電機社会インフラ機器の 選考対策

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就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。