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POINT
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リブセンスの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全170件) 2ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社リブセンスの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社リブセンスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

リブセンスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
4.0
やりがい
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福利厚生
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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リブセンスの 学生による会社の評価

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社風・文化
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リブセンスの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 170

株式会社リブセンスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2023年06月29日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
18年前
法人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生は素晴らしいです!特に健康保険や年金制度が充実しており、安心して働くことができます。また、各種スポーツクラブやレクリエーション施設の割...続きを読む(全539文字)

株式会社リブセンスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年06月27日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
6年前
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に魅力はないがなんとも思わない。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にない。続きを読む(全49文字)

株式会社リブセンスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年06月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
交通費などは出るので、まともな会社だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助が薄く、マイホームを持つことが難しいように感じる。続きを読む(全78文字)

株式会社リブセンスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2023年05月27日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
7年前
エステティシャン
課長クラス
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給は非常に取りやすい。ノー残業デーは会社としての取り組みはないが、部門によって取り組みが行われている。職種が様々なため、全体的にノー残業デー...続きを読む(全165文字)

株式会社リブセンスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年05月20日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
2年前
パッケージソフト・ミドルウェア・OS開発
統括本部長クラス
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
家賃補助が8割でる。上限金額は7万円で、かなり充実していると言える。そのほかにもある契約しているジムが無料で使えたりとかなり福利厚生は充実している。続きを読む(全80文字)

株式会社リブセンスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年05月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
その他営業関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生は、すごく手厚かったわけではないと思いますが、一通りはあったように思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
気になること・改...続きを読む(全95文字)

株式会社リブセンスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年04月25日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
4年前
法人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
副業は基本的に許されていなかったけど、きっと隠れてやってる人はいた。バレなければ大丈夫。続きを読む(全64文字)

株式会社リブセンスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年04月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
法人営業
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
働きやすい環境づくりを会社取り組んでいる印象ようにみえる。
特に福利厚生に関しては基準を日本でも取り入れている。

営業職の場合数字に関しての...続きを読む(全212文字)

株式会社リブセンスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年04月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
人事
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人事も力を入れているため、制度自体は充実しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
実際に運用されているかは、年度によって異なるため...続きを読む(全94文字)

株式会社リブセンスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年02月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
ブランド・プロダクトマーケティング
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くも一般基準と同じである。
ただ、補助もある程度はあるので、生きていく分には困ることは無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全119文字)

株式会社リブセンスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年02月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
財務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
充実しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助がもう少し欲しいなと、あとはテレワーク補助や導入補助があればさいこうです続きを読む(全75文字)

株式会社リブセンスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2023年02月04日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
7年前
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
標準的な福利厚生だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助がほしいです。続きを読む(全53文字)

株式会社リブセンスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2023年02月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
基礎・応用研究(素材・化成品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手企業に比べればそこまではないかもしれないが、ある程度の福利厚生は整っており、十分暮らしていける程度である。これからも会社として改善するとい...続きを読む(全231文字)

株式会社リブセンスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2022年12月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
12年前
一般事務
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休むときは休むことができ、休みますと申告しても嫌な態度をとられたこともありません。仕事とプライベートのバランスが保てるためとても働きやすいと感...続きを読む(全126文字)

株式会社リブセンスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年12月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
法人営業
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生もわりかししっかりしている。住宅補助もありマンションを会社で借りることができるため、家賃を抑えることができ、とても助かった。また会社に...続きを読む(全97文字)

株式会社リブセンスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年10月31日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
2年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コロナの保証制度があります。かかった場合、一定の期間は出社扱いでの自宅待機となります。また住宅手当、交通費支給は一般的な額ではありますが、十分...続きを読む(全190文字)

株式会社リブセンスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年10月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
法人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自立と自律を求められるので、自分でスケジュールの調整さえ出来れば、有給も、フレックスでの退勤も使いやすい風土だと思う。 若手のメンバーは業務調...続きを読む(全241文字)

株式会社リブセンスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2022年08月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
サーバ運用・保守
社員クラス
業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
在宅補助は頼んでいませんでしたが、周囲の方は割と貰っている方が多かったと感じています。また、有給については私もしっかりとれていたり、周りの方も...続きを読む(全170文字)

株式会社リブセンスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2022年06月01日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
10年前
法人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生に関しては上場企業ということもありかなり充実していると感じます。具体的には、住宅手当がかなり良い制度でした。借り上げ社宅であり、住宅手...続きを読む(全194文字)

株式会社リブセンスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2022年05月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
9年前
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員の人はある程度あるみたいですが、派遣社員は関係なかったです。
部署によっても、上司によってもそれぞれ考え方があったみたいで、
うまく使えて...続きを読む(全193文字)

株式会社リブセンスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年05月26日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
4年前
設計
社員クラス
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
裁量労働、定時変更?、リモートワークなどひととおりあ
る。繁忙期は多少あるが、基本的にすごくプライベートと調
整しやすかった。象徴的なものとし...続きを読む(全246文字)

170件中26〜50件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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リブセンスの 他のカテゴリの口コミ

株式会社リブセンスの口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
広告・宣伝・プロモーション
非正社員
インターン

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私は将来の成長とキャリアの発展のために、新たな環境で挑戦する必要があると感じています。
以前から、業界での仕事に興味を抱いていました。今の仕事...続きを読む(全389文字)

株式会社リブセンスの口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年04月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
内勤営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
非常にプライベートと仕事のバランスがとりやすかった。加えて、リモートワークなどその割合にしても働きやすいような働き方改革が常に考えられていたの...続きを読む(全102文字)

株式会社リブセンスの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年04月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
内勤営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一定以上の役職の方は特に尊敬できる部分が多く、退職した今でも連絡を取ることや今後も関係を繋げていたいと強く思っている。
【気になること・改善し...続きを読む(全187文字)

株式会社リブセンスの口コミ・評判

仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月17日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
2年前
Webマーケティング(SEO・SEM)
部長クラス
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若手のうちから大きな仕事を任されたら、即戦力としてプロジェクトに参画させていただける環境や風土が醸成されていると感じます。続きを読む(全67文字)

株式会社リブセンスの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月17日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
2年前
Webマーケティング(SEO・SEM)
部長クラス
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ワークライフバランスは非常にとりやすい会社です。各々が仕事だけではなく家庭があることが当たり前になっている雰囲気であり、過度な残業や有給を取得...続きを読む(全109文字)

株式会社リブセンスの口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
マッサージ関連職
統括本部長クラス
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性の働きやすさについて考えるとき、いくつかの要素が重要です。まず第一に、柔軟な労働条件が挙げられます。例えば、フレックスタイムやリモートワー...続きを読む(全647文字)

株式会社リブセンスの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年04月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
キャリアカウンセラー
社員クラス
正社員

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【気になること・改善したほうがいい点】
ありません。個人的な都合で退職しているので。
特段強い引き留めなどもなく、親身になって相談に乗ってくださる方が多か...続きを読む(全102文字)

株式会社リブセンスの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年04月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
キャリアカウンセラー
社員クラス
正社員

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【良い点】
比較的社員同士の距離が近いため、コミュニケーションが活発です。
そのため、入社したての方でも馴染みやすいのではないかと思います。
月次で飲み会...続きを読む(全198文字)

株式会社リブセンスの口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年04月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
キャリアカウンセラー
社員クラス
正社員

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【良い点】
部署によって差がありますが、私のいた部署は残業がほぼありませんでした。そのため、プライベートに時間を当てて趣味を謳歌している方も多くいらした印象です続きを読む(全80文字)

株式会社リブセンスの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年04月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
キャリアカウンセラー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
給与は高くありませんでした。役職が2階級上がった状態の人でも400万代と聞いてます。ちなみに役職は課長クラスです。...続きを読む(全253文字)

IT・通信(webサービス)の福利厚生、社内制度の口コミ

株式会社ジンジブの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
1年前
総務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社日から3日間の有給休暇がもらえることと、結婚等で、特別休暇があるので、休暇制度は充実しており、勤務形態もフレックスタイム制なので、自由な働...続きを読む(全215文字)

株式会社光通信の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
16年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
どこの会社にでもあるような、福利制度はあり、充実度は普通である。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利制度はあるが、使う時間がないかと...続きを読む(全81文字)

LINEヤフー株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
今年
その他営業関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
充実していると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
合併してかた、ネクストキャリア支援というものもなくなり
悪くなっている
退職金もない続きを読む(全78文字)

株式会社キャスターの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
4年前
コールセンター運営・管理
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
貸与PC、副業可能、資格取得支援制度などもあり、福利厚生は充実していると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
リモート手当(交通費の代...続きを読む(全103文字)

ピクシブ株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
販促企画・営業企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
基本フルリモート、フレックス制で、会社自体がその体制に慣れているので、他の会社で聞くようなリモート監視などもなく、...続きを読む(全137文字)

株式会社GameWithの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
WEB編集・コンテンツ企画
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
報告するだけでもらえるゲームプレイ時間に応じたインセンティブがバグ制度とも言えます。その他住宅手当は最大3万、リモート手当もあるのでそこは魅力...続きを読む(全265文字)

楽天グループ株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
内勤営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
朝昼晩でご飯が出るところはとてもよかっです。食費は全くかかりませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助を導入したらもっと...続きを読む(全87文字)

株式会社ペイジェントの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
2年前
その他職種
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
健康保険などのごく一般的な福利厚生はありました。
社内自販機で使えるコインの支給があり、ドリンクやパンなどを無料で買うことができました。続きを読む(全74文字)

GRASグループ株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
IT関連の健康組合に入っており、健康保険料は比較的割安。
希望を出せば組合管理の保養所なども格安で利用できる
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全98文字)

株式会社クラウドワークスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
法人営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はあまり見込めない。
人の入れ替わりが多く、長期間勤めることを想定していない。
従業員満足度が低い。続きを読む(全74文字)

リブセンスの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社リブセンス
フリガナ リブセンス
設立日 2006年2月
資本金 2億3500万円
従業員数 308人
※2017年5月時点
売上高 50億円
※2017年5月時点
決算月 12月
代表者 村上太一
本社所在地 〒105-0022 東京都港区海岸1丁目7番1号
平均年齢 34.7歳
平均給与 623万円
電話番号 03-6275-3330
URL https://www.livesense.co.jp/
NOKIZAL ID: 1403955

リブセンスの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。