ライフカードのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全27件）

【気になること・改善したほうがいい点】
新人を育成する気がまるでありません。続きを読む(全38文字)

【良い点】
評価されている人には勉強会へのエントリー要請が次々ときます。IT関連の資格取得もとても推奨されています。続きを読む(全58文字)

【良い点】
途中入社で、全く知識もなかったが社内教育が充実していたのでしっかり勉強できた。
通常業務の合間にパソコンで学んでいくというスタイル。研修なども...続きを読む(全158文字)

【良い点】
途中入社でしたが、1から色々な事を教えてもらえました。全く知識がありませんでしたが1ヶ月ほどで最低限の仕事ができるスキルは身についたように思い...続きを読む(全179文字)

【良い点】
当時、新入社員でも 今で言うイーランニングの様なものがあり、100近くあった講座を会社負担で受ける事ができました。
内容は仕事に生きるものから...続きを読む(全196文字)

【良い点】
パートでも、定期的に勉強会や研修があります。機密保持についてや、法律改正などその都度何か変更があった場合など教えて頂けます。業務研修も積極的に...続きを読む(全192文字)

【良い点】
私は契約社員として家電量販店でハウスカードや分割でのクレジットによる家電製品の購入受付をしていましたが、担当の男性社員が定期的に我々の様子を見...続きを読む(全268文字)

【良い点】
派遣社員の質が悪いので、普通に働くだけで評価が高くなる。
自分が働いているときは派遣社員が個人情報を見放題なのでそこは心配かなと思った。ただ透...続きを読む(全206文字)

【良い点】
研修は割と多いほうだと思います。随分と勉強をさせていただき、自然と金融商品の金利計算ができるようになったりしました。アルバイトでもこれぐらいは...続きを読む(全189文字)

【良い点】
二週間の研修教育はありがたかった。
同期がいると、お互いに励まし合えるので、心強かった。また駅近なので、電車通勤時は便利でした。社内には社員食...続きを読む(全188文字)

【良い点】
在籍している間に社内部署異動があり仕事をさまざま経験出来る為、長年働くとかなり業界知識が鍛えられる。
男女間の垣根があまりなく働きやすい。私が...続きを読む(全189文字)

【良い点】
契約社員でコールセンターのオペレーターとして入社しました。コールセンターの経験も無いし、この業界のことも全く知りませんでした。ですが全く知らな...続きを読む(全191文字)

【良い点】
職場の人間関係が非常に良好であった。
先輩方は面倒見が良く、公私共々お世話になった。新入社員研修があり、入社した場合、ビジネスマナーや言葉遣い...続きを読む(全181文字)

【良い点】
教育にかんしては　熱心にしてくれました。今までの会社よりもかなりふかく教えてもらいました。しかし教え方にもんだいがあるように感じました。説明が...続きを読む(全187文字)

毎年昇進試験があるが上にいけばいくほど昇進基準がわからなくなる。
この会社にかぎった事ではないが試験の出来以上に人間関係が重要になっていると思う。
な...続きを読む(全157文字)

しっかりとしたマニュアルがあり、定期的に研修会が行われる。法律にも抵触する可能性のあるデリケートな業務なので、研修に対してのテストがある。OJTは約5回あ...続きを読む(全161文字)

社内研修は凍結状態で、現場でのOJTがメイン。
自主性・主体性を伸ばすにはよいが、そもそも
のクレジットカード業務を学習する機会、場所
はない。OJ...続きを読む(全174文字)

スーパーマーケットのそれぞれの店舗、それぞれの部門に社員が配属されています。 自分の担当する売り場のレイアウトを考え、商品の数量を決め、お客様に商品を手に...続きを読む(全243文字)

従来までは、通信教育制度(他社プログラム)への社員参加においては業務関連のプログラムに対しては助成金(会社推奨プログラムの場合業務扱いとして試験料の補助も...続きを読む(全153文字)

他社でも通じるスキルの成長は見込めない。なぜなら、教育する側に教えるスキルがないことが挙げられる。多忙につきただ機械的にこなしているだけというのが実情であ...続きを読む(全205文字)

かつて儲かっていた時期は、親会社の潤沢な資金を背景に、様々な教育プログラムが用意されていた。私自身も外部コンサルを招いての宿泊研修に何度も参加し、その後の...続きを読む(全250文字)

若い人にも積極的にチャンスはくれると思う。
人前での発言が苦手な人にはお勧めしない。
とにかく風通しが良いので、やる気があればどんどん仕事をこなしてい...続きを読む(全154文字)

保険組合があり、社宅、住宅手当、時間外手当など標準的な福利厚生が整っていた。社員同士も和気あいあいとしており、風通しのよい社風であった。
アイフルに買収...続きを読む(全150文字)

世界トップシェアで、競合他社(特に国内においては)のついづいをゆるさないという点においては安定的といえるでしょう。近年の電気メーカーの状況とはうってかわり...続きを読む(全158文字)

カスタマーサポート、インフォメーションセンターに在籍。研修はさほどの内容で、実践あるのみでした。最初は簡単なカード解約がメイン。最終的に自動音声で振り分け...続きを読む(全160文字)