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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日本ケーブルの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧(全5件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本ケーブル株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に日本ケーブル株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

日本ケーブルの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.1
やりがい
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4.0
年収・評価
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2.8
スキルアップ
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2.9
福利厚生
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4.3
成長・将来性
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3.2
社員・管理職
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2.2
ワークライフ
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3.5
女性の働きやすさ
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1.8
入社後のギャップ
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3.4
退職理由
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2.6

日本ケーブルの 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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3.4
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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3.0
成長・将来性
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3.0
社員・管理職
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ワークライフ
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3.0
社風・文化
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3.3
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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日本ケーブルの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 5

日本ケーブル株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年01月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
技能工(加工・溶接)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
もともと女性社員は少ないので部署にもよると思いますが、生産部なんかは工場内は男しかいないので中年以降の方々からはとてもチヤホヤされます!
【気...続きを読む(全191文字)

日本ケーブル株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2022年12月22日

回答者:
社員・元社員
10代前半
男性
6年前
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職が全くいない。続きを読む(全33文字)

日本ケーブル株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2019年09月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
8年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分の能力次第だが、基本的に定時で上がれる。女性同士のいざこざは特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性のキャリアアップはほぼ...続きを読む(全192文字)

日本ケーブル株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2018年02月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
13年前
その他経営企画関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性社員の割合は約1割。ほとんどが地元の高卒者で事務職採用。基本的に残業はなく、皆定時であがれる。転居を伴う異動はなし。

【気になること・改...続きを読む(全195文字)

日本ケーブル株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2016年03月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
14年前
一般事務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修が充実している。挨拶などの基本的な研修から電話対応研修、精神力を鍛えるためか自衛隊研修まで、入社一年目~三年目まではとにかく研修が多々ある...続きを読む(全185文字)

5件中5件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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日本ケーブルの 他のカテゴリの口コミ

日本ケーブル株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2024年05月06日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

ロープウェイなどの索道に携わることができる.続きを読む(全22文字)

日本ケーブル株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

3.0

投稿日: 2024年05月06日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

最初は東京か千葉だが,施工管理職として全国転勤がありうる続きを読む(全28文字)

日本ケーブル株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2024年05月06日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

月に一度程度の出張があるので,旅行が好きな人にはいいかもしれない続きを読む(全32文字)

日本ケーブル株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年05月06日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

スキー場などの作り替えの業務はあるだろうが,一般的に使用するのは難しそうだと感じた.続きを読む(全42文字)

日本ケーブル株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年05月06日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

現場の仕事とオフィスでの仕事があり,それぞれを経験することができる続きを読む(全33文字)

日本ケーブル株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年12月20日

回答者:
社員・元社員
10代前半
男性
6年前
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキー場のリフトやゴンドラ、観光地のロープウェイ等の輸送設備を主に取り扱っている業種であり、観光業界の下支えを担っているということに関してやり...続きを読む(全286文字)

日本ケーブル株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年06月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキー場のリフト券(無料)や色々なリゾート地のホテルを安く借りれます。スキー、スノーボード、スポーツが好きな人は楽しいと思います。また独身寮が...続きを読む(全127文字)

日本ケーブル株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年06月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキーやスノーボードが好きな人はリフト券やリゾート地、会社所有の別荘をかなり安く利用できたり新卒は研修で一ヶ月程スキー場で過ごせました。趣味が...続きを読む(全223文字)

日本ケーブル株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年06月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
本社だと立地が良いので帰りに色々なところに行けます。
【気になること・改善したほうがいい点】
冬の繁忙期は土曜出勤があります。
あまり現場に関...続きを読む(全112文字)

メーカー(機械・プラント)の女性の働きやすさの口コミ

株式会社キトーの口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年06月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
生産技術(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
育休制度の推進、男性の育休取得など、かなり自由な働き方を推奨している印象である。時短勤務も可能である。続きを読む(全57文字)

三菱重工業株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月27日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
今年
その他職種
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
性別問わず働きやすい職場だと思います。オフィスないの雰囲気が和やかなので女性でも比較的にいい職場だとおもいます続きを読む(全61文字)

三菱重工業株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月27日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
今年
その他職種
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
性別問わず働きやすい職場だと思います。オフィスないの雰囲気が和やかなので女性でも比較的にいい職場だとおもいます続きを読む(全61文字)

アルヴォス株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年06月27日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
7年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性に対しての差別や偏見は一切ないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
過去には部長級の女性社員もいたが、最近は女性の課長以上の管...続きを読む(全84文字)

株式会社ミツトヨの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年06月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
その他経営企画関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
本社勤務の経験しかないが、性別に関係なく働ける部署が多いと思う。
管理職も女性登用が多い。やる気のある人は試験を受けられる環境があるので、挑戦...続きを読む(全218文字)

ニプロ株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年06月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
4年前
研究・開発(医薬)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
活躍している女性が多くいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職は少ないです。結婚して子育てしながら管理職を続けることは...続きを読む(全103文字)

株式会社坂本金型工作所の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年06月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性で現場配属はないと思います。
基本的に男性が多い会社なので、女性は事務職かデスクワークになる傾向だが、希望すれば現場配属もあると思う。続きを読む(全75文字)

株式会社加地テックの口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年06月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性の管理職がいる。事務職以外でも女性が活躍している。
産休育休から復職される方が多い。有休、半日有給なども取りやすい雰囲気。続きを読む(全69文字)

小倉クラッチ株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
サーバ運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署にもよるかもしれませんが、有休がとりやすい環境だと思います。また、時短勤務をしている女性社員も多くいます。
産休・育休についても取得しやす...続きを読む(全263文字)

株式会社島津製作所の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年06月25日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
3年前
法人営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
育児休暇を取得しやすい環境にある。男性も半分以上は取得している感じ。当たり前になってきたので評価への影響もなく、とても良いと思う。
有休も同じ...続きを読む(全88文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

日本ケーブルの 会社情報

基本データ
会社名 日本ケーブル株式会社
フリガナ ニッポンケーブル
設立日 1953年1月
資本金 1億円
従業員数 310人
決算月 3月
代表者 大久保 雅由
本社所在地 〒101-0054 東京都千代田区神田錦町2丁目11番地
電話番号 03-3292-1171
URL https://www.nipponcable.com/
NOKIZAL ID: 1283776

日本ケーブルの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
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