三和電子の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全15件）

【良い点】
残業はきちんとついた。人によっては多めにつけてもバレてなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
大阪は自社で仕事はしておらず、サブ...続きを読む(全155文字)

【良い点】
会社紹介には自社業務をガンガンやっているような書き方だが、大阪の場合ほとんどは派遣業務だった。まあ残業手当はきちんとつく。人によってはごまか...続きを読む(全359文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
工場内の請負業務メインでしたが、請負先の社員とは話す事は多くても、自社の管理職と話す機会はあまり無かったと記憶してます続きを読む(全79文字)

【良い点】
今はどうか知りませんが、基本的には先輩にべったりついて見て覚えろ的な感じでした。慣れてくればだんだん業務任せられる感じです。続きを読む(全68文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
某企業の請負業務でしたが残業が多い職場でした。
当時は深夜までの残業や、交代勤務、休日出勤も多くだんだんと疲れて...続きを読む(全86文字)

【良い点】
担当した業務としては粛々とこなすだけだったので、特に面白みは無かったですが、夜勤や残業代で稼げたので良かったです。続きを読む(全63文字)

【良い点】
会社の寮がありました。ただし、25歳以下までとか年齢制限があったと思います。寮のご飯は美味しかったです。続きを読む(全58文字)

【良い点】
今はどうか知りませんが、当時は伸びている分野での業務がメインでしたので、将来性に不安はありませんでした。続きを読む(全58文字)

【良い点】
女性社員もいましたが普通に働いていたので特に感想はないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分のキャリア的にはこのま続けていける...続きを読む(全87文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
今はどうかわかりませんが、当時は本当に忙しく、残業代も出るのでお金を稼ぎたい方は良かったと思います。続きを読む(全70文字)

【良い点】
中途入社の場合、前職での年収も考慮して高い状態で入社可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒からの場合、中途入社者と比較して給料...続きを読む(全84文字)

【良い点】
技術とマネジメントの二軸で評価してくれる。評価面談が実施される。若手の時から、できる人は評価される
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全91文字)

【良い点】
賞与は年に2回あり、払われなかったことはないです。年に1回昇給します。
そのため最低限の保証はあります。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全256文字)

【良い点】
メンバーはとてもみんなよくしてくれます。イベントなどではいろんな方々としっかりコミュニケーションが取れることがいいことだと思います。
また、...続きを読む(全335文字)

【良い点】
賞与について
2024年から、1年に２回の賞与に変更されました。
在籍期間により、賞与額は左右されますが、4年在籍で、２回合計分が1ヶ月分の...続きを読む(全508文字)

【良い点】
評価が適切で、自分の頑張りをかなり適切に評価してくれていると感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務時間をきちんと守るような...続きを読む(全102文字)

【良い点】
年功序列はありつつ、若手でも出世はできる環境。
できる人が足りないため、手を挙げれば何でもやらせてもらえる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全160文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給与制度：
昇給率かなり緩やかです。固定給でしたが、残業代はほとんどないです。
派遣企業であるが、待機の期間は給...続きを読む(全152文字)

【良い点】
昇給はあまりしない。賞与の評価はしっかりしてくれる印象。手当もついていたので特に不満もなかったです。続きを読む(全56文字)

【良い点】
年収は平均ぐらいだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナス前に会社に評価シートを提出するぐらいで、それが本当に評価の対象に...続きを読む(全88文字)