ヒトトヒトのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
ヒトトヒト株式会社における年収や評価の魅力は、社員一人ひとりの実績や努力が正当に反映される仕組みにあります。給与水準は業界の中でも安定してお...続きを読む(全509文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラやセクハラなどが多すぎるので、考えてしまう。誰も管理しないので、言いたい放題になってるし、誰も止めない。...続きを読む(全126文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラが常につきまとうので、耐えれるかどうか。評価が厳しく、求められることもハードルが高過ぎる。隊長次第が大き...続きを読む(全102文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員も余裕が全然無いため、厳しくなる。社員で優しい人が限られる。社員でほとんどあまり余裕ある人が少ないので、頼れ...続きを読む(全148文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員は拘束時間が長過ぎて26時間拘束もあったりして、皆さん最後はぐったりしてたりする。現場のスタッフからは時間が...続きを読む(全90文字)

【良い点】
みなし残業があるので、残業が少なくても残業代が付くところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラやセクハラなどのハラスメントが多...続きを読む(全113文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスは崩壊している
現場にもよるが、休日は月平均4日程度
プライベートを重視する人には勧めない
...続きを読む(全242文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価は完全に上司に気に入られるかどうかだと思う。
気に入られなければ、抱えきれない位の現場を持たされるか、干され...続きを読む(全157文字)

【良い点】
お飾り程度で女性の管理職はいる
【気になること・改善したほうがいい点】
この仕事で女性がキャリアを築くのは難しい続きを読む(全62文字)

【良い点】
社員同士で助け合う風潮
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に現場任せで、上司は把握できてない。続きを読む(全59文字)

【良い点】
ブランドによっては新店舗ができるスピードが早いので、若くても店長までには上がれる
【気になること・改善したほうがいい点】
人気ブランドに行く...続きを読む(全91文字)

【良い点】
新規営業として、アポ獲得のスキルを習得できる。また社内外の人と関わる機会が多いので調整力もかなり鍛えられる。また、新卒は研修制度があります。...続きを読む(全127文字)

【良い点】
親会社と同じ教育を受けられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
自社で扱っている部品の専門教育がないのは、エンジニアリング会社として...続きを読む(全87文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務も単調で、期限がないプロジェクトに参画していたため、スキルアップは今後見込めないと思...続きを読む(全102文字)

【良い点】
入社後はIT未経験でもある程度パソコンが使える様になる研修内容で基本的にはオンラインであるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全148文字)

【良い点】
外部セミナーは希望すれば受講できる
もちろん上長の許可がでれば
【気になること・改善したほうがいい点】
社内の教育は形だけ
記録を作るのが目...続きを読む(全129文字)

【良い点】
靴修理の技術はつけようと思えばとてもつく。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当部署によっては全くスキルアップしない。雑用ばかり任さ...続きを読む(全117文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップは難しい。
他の部署に移ると給与が上がるが、そもそも移るチャンスがないのでバリバリ働いて見合った給...続きを読む(全93文字)

【良い点】
派遣の為，自社での教育体制は無いが，派遣先での各種講習などはそれなりに充実している
【気になること・改善したほうがいい点】
経験値が上がって...続きを読む(全85文字)

【良い点】
必須のeLearningがあるが、自己選択できる項目もあるので興味に合わせて受講できる。陸特取得対策講座がある。続きを読む(全62文字)