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他社の真似をしないものづくりで世界を見据えた事業方針のため、挑戦する人を応援する社風。続きを読む(全43文字)
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公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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オフテクスの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧（全2件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社オフテクスの組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に株式会社オフテクスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
オフテクスの 社員・元社員による会社の評価
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オフテクスの 学生による会社の評価
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3.2
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【社員から聞いた】社長と社員の距離が近く、直接提案することも多いこと。続きを読む(全35文字)
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オフテクスを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
- 回答者：
-
- 20代前半
- 女性
- 1年前
- 生産管理・品質管理(医薬)
- 社員クラス
- 正社員
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は存在するが条件があるので誰でももらえるものではなく、一人暮らしをしていても、実家が元々会社に近いところに...続きを読む(全87文字)
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在籍時期：2021年頃
投稿日：2023年6月23日【良い点】
場所によって違うかもしれませんが比較的とても女性でも働きやすい環境だったと思います。
子供がいる人も働いていましたが有給を取ることもとても寛容...続きを読む(全170文字)
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在籍時期：2025年頃
投稿日：2025年9月19日- 回答者：
-
- 20代後半
- 女性
- 1年前
- 看護師・准看護師・看護助手
- 社員クラス
- 正社員
【気になること・改善したほうがいい点】
リモートワークの制度があるようだから導入率は他者に比べ低い。と言うよりもリモートワークを使用している人はいなかった...続きを読む(全92文字)
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在籍時期：2025年頃
投稿日：2025年11月15日- 回答者：
-
- 年収？？万円
- 20代後半
- 男性
- 1年前
- その他の食品・化粧品関連職
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
賞与は4ヶ月分ほどでるので安定している
住宅手当が未婚は12,000円
既婚は35,000円もらえる
電車、バス、車、バイクなど、通勤手当もも...続きを読む(全145文字)
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回答者：
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【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
人の出入りが激しいため、部署異動や転勤が頻発している。実際に一年おきに場所がかわる方、ひど...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
研究に力を入れている。独自の成分を配合していたり、唯一無二なため提案しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
市場としてはシュリン...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
製品の新規採用や得意先との関係構築。実際に購入される方を見た時
【気になること・改善したほうがいい点】
人の出入りが激しいため部署移動や転勤...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
女性の働き方改革等には力を入れている印象。生理休暇も導入されていた。時短勤務もある。お子様がいる方は働きやすいと思う。
【気になること・改善...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
家賃補助、有休消化率。物価上昇に伴い基本給が上がった。
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部に過度なゴマスリをしないといけない。残...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
人が優しい。とにかく優しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業。参加はないと言っていたが、ごりごり新規営業の場所に同期が配属されていた続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職希望時期より1ヶ月前倒しされることが大半。また社内のルール上3ヶ月前申告しないといけない。ボーナスもらう月に...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
上層部が変なだけであって、実際に関わる先輩方はかなり優しい。自分の課長もすごくいい人だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
変な管...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
土日祝やすみのためスケジュールが調整しやすい。お盆やお正月もしっかり休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業に関して、自分との...続きを読む(全89文字)
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回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
家賃補助がかなりありがたい。社内規定内であれば、自己負担額10,000円で住める。また社内規定額をオーバーする場合はその分を自己負担する形に...続きを読む(全139文字)
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メーカー・製造業(精密機器・医療機器)の組織体制・企業文化の口コミ
回答者：
お堅い雰囲気があったが、話を聞いてみると割と挑戦に寛容な文化があった。続きを読む(全35文字)
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時間管理が徹底されており、会議においても何分会議をするのかなどしっかりと決められている続きを読む(全43文字)
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回答者：
長年“はかり＝計量”という社会の基準となる機能を支えてきたという歴史と誇りを支えてきた文化続きを読む(全45文字)
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回答者：
究極の顧客市場を掲げていて，オーダーメイド製品で製品を生産するといった企業文化があります．続きを読む(全45文字)
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回答者：
保守的で意思決定が遅く、内部手続きが煩雑ときいた。どんどんチャレンジしていきたい人にとってはやや物足りないかもしれない。続きを読む(全60文字)
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回答者：
もともとはスリッターの町工場からスタートし、地震観測や防災システムへと事業を広げてきた経緯も紹介されていて、「他社があまりやっていない領域を自分たちの技術...続きを読む(全99文字)
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回答者：
「計測・認識・制御」のコア技術にこだわる技術志向の会社という印象を受けました。社内は6つのカンパニー制で事業ごとに独立性を持ちつつ、研究開発センタや共通ス...続きを読む(全134文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
オフテクスの 会社情報
| 会社名 | 株式会社オフテクス |
|---|---|
| フリガナ | オフテクス |
| 設立日 | 1981年6月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 153人 |
| 決算月 | 10月 |
| 代表者 | 米田穣 |
| 本社所在地 | 〒650-0047 兵庫県神戸市中央区港島南町5丁目2番4 |
| 電話番号 | 078-306-2239 |
| URL | https://ophtecs.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1345447
