回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業については管理職がちゃんと管理しており、社員が不当に働くことがないようになっているのは良いと思った。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全213文字)
株式会社OCS
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社OCSの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社OCSで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
残業については管理職がちゃんと管理しており、社員が不当に働くことがないようになっているのは良いと思った。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
社員、管理職も含め、穏やかで優しい方が多いように感じます。
忙しい中、質問をすれば丁寧に教えて貰えます。
みなさん年齢に関係なく仲が良く、他...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
現在がどうなっているのか全く想像がつきませんが、当時は皆さん仲が良く、風通しもよいようでした。 長く貢献してくれている方への気配りもあり人情...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
管理職は良く言えば優しい人が多い。社員が悩んでいる時や相談する際話を聞いてくれる人が多いと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
教育担当の女性がいて、いろいろ面倒を見てくれました。作業は簡単なものでしたが、大量の書類を精査する必要があるため、書類をどうするか、終わった...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
仕事に対する不安や不満を意見として発信しやすい等風通しが非常に良く仕事はしやすい。上司に”相談事がある”と伝えると必ず時間を取って話を聞いて...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
管理職の方が定期的にお声がけをしてくださり、問題がないかなど、気にかけてくださっていたのでその点は良かったと思います。
【気になること・改善...続きを読む(全236文字)
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部長職は親会社ANAからの出向でほとんどを占めていて、もともと無理な政策をゴリ押ししてうまくいかないことなど、雰囲気は最悪だった。プロパー社員を信用して...続きを読む(全184文字)
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社内の雰囲気について:
ANAの資本が入ってからは、以前とは全く別の会社になったかのようでした。
ですが旧態依然とした雰囲気は今も残っています。
上...続きを読む(全168文字)
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フレンドリーな社風であり、上司や同僚に自分の意見を伝えることができる環境があり裁量を任されることもある。
ただし業務上で部門間をまたいだ交流は特に盛ん...続きを読む(全151文字)
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従業員同士仲が良く上司もさん付けで呼ぶことがほとんど。部活動も行っているので
休日でも社員同士でコミュニケーションを取る事が可能です。
もちろん強制...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
ANAグループで社会的に見栄えもよく、福利厚生もある程度充実しているので会社にいるだけで得られるメリットが多い。
特に航空優待券は他の会社に...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
楽で単純な仕事でした。中国から来た書類をチェックして分けるような?数をこなすだけで、頭は使わなかったです。変な話、間違えても誰もなにも言わな...続きを読む(全198文字)
グローバルな仕事に関われること、手を挙げれば希望の仕事に関わることができること、この業界でありながらコミュニケーションを重視していることが社風を感じること...続きを読む(全87文字)
良くも悪くもANAグループだという印象。社内ではやりたいことは手を挙げればできる環境。続きを読む(全43文字)
部署異動もありさまざまなことに挑戦できる。海外で仕事をすることができる制度もあり、キャリアアップが見込める。続きを読む(全54文字)
やりたいと言えば挑戦できる環境だと思う。チームワークやコミュニケーションを重視していると感じた。続きを読む(全48文字)
育休をしっかりと取得できるのではないかと感じる。女性の方も活躍されているというお話がでた。続きを読む(全45文字)
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【良い点】
残業や勤務状況を上司がしっかり見ており、過度な働き方がないように徹底されているように見える。
【気になること・改善したほうがいい点】
接点の...続きを読む(全142文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務が属人的な部分が多少あり、担当者がいないとどうしようもない事態がままある。
そこは色々上も思うところがあるの...続きを読む(全90文字)
物流業界であることから、社会貢献度の高い仕事が出来ます。また、国際物流も扱うため、スピード感を持って仕事を行うことが出来ます。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
アルバイト契約が最高になります。
社員になっても、賞与も退職金も有休暇も大して差はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤続...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
社内の風通しはよく、雰囲気が和やかなので過ごしやすい。事務職にもお局的な人はおらず、上司ともたまに一緒にランチに行ったりと皆仲が良い。何でも...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
中には困った際にフォローしてくださる素敵な先輩もいるが、限られた時間の中で多くのお客様を対応するため、厳しい先輩社員にあたる場合もあるので、...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
センター長が一人一人のことを気にかけてくれる点は嬉しいです。社員も分かりやすく丁寧に教えてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
毎年の評価がそれなりに高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になるのはおすすめ出来ない。
仕事量は日々増えていき、担当するエ...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
昇進すれば給料があがる
【気になること・改善したほうがいい点】
係長クラスになると、ドライバーよりも朝が早くなり、夜も遅くなるので、車両通勤...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
無しです。
【気になること・改善したほうがいい点】
各ハラスメントが多く、従業員の意見通りにくいです。従業員を大切にしません。風通し悪いです。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
社員は人柄が良い人が多いが、一部とがった人もいる
【気になること・改善したほうがいい点】
一部のとがった人の影響で休職者が多く出ている部署もある続きを読む(全78文字)
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【良い点】
自分の希望、考えをしっかりと持って上司と調整を行えるやつな提案ができる人間は伸びていき、昇格、昇給も非常に早いです。
お金と休みだけもらえる...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
人はそれなりに良かったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職に関しては当たり外れがある気がする(どこも同じかもしれませんが)続きを読む(全79文字)
| 会社名 | 株式会社OCS |
|---|---|
| フリガナ | オーシーエス |
| 設立日 | 1957年9月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 341人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 杉口広 |
| 本社所在地 | 〒135-0053 東京都江東区辰巳3丁目9番27号 |
| 電話番号 | 03-5534-7900 |
| URL | https://www.ocs.co.jp/ |
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