この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
派遣会社にもよるようですが、無期雇用派遣で、長く働いている方もたくさんいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員の給料ですが、...続きを読む(全179文字)
株式会社OCS 報酬UP
株式会社OCSの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は240〜700万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社OCSの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社OCSで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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【良い点】
派遣会社にもよるようですが、無期雇用派遣で、長く働いている方もたくさんいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員の給料ですが、...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
女性でも、男性と同じようにキャリアを築くことが可能。また出産して、復職する女性がほとんどです。制度としてサポートも充実しており、周囲の理解もあ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
良くも悪くも年功序列。予算を達成して良いこともなければ、未達で悪いことがあるわけでもない。確かに数字だけで甲乙つけがたい業界ではあるので、安定...続きを読む(全252文字)
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【良い点】
年収、評価制度についての良い点
ボーナスが良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
気になること
ボーナスで入社1年は70%、...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
収入は同規模の会社からすると低くはない。ただし、競合の外資からすると確実に低い。終身雇用が保証されていることと、退職金の水準が高いこともあり、...続きを読む(全183文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職金制度はもともと、適格企業年金制度だったが、法律で制度が廃止されること、積み立て不足が億の単位で認識されていた...続きを読む(全251文字)
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非正規での採用でしたが社員の方の給料は同業他社よりは良いといった話を聞きました。
また有給なども生活スタイルに合わせて消費できるので女性の方などは働きや...続きを読む(全179文字)
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ANA資本となってからは昇級昇進・給与体系はANAに沿った形になっているため、良くもなく悪くもなくといった感じです。
評価者となる上司が海外新聞普及時代...続きを読む(全161文字)
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営業については、あまり新規契約取得に対するインセンティブは
ないように思います。逆に営業なのに、管理職以外は残業が
付いたりするので、効率よく仕事をこ...続きを読む(全171文字)
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この業界においては年収が高い方に入る。昇進についてはかなり上司次第というところがある。向上心を持って取り組めば取り組むほど浮いた存在と成ってしまう。評価の...続きを読む(全155文字)
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年収は残業時間含む。昇給試験は年齢を重ねないと受ける権利を得られない。マネージャー試験はおよそ38歳が受験要件となる。評価制度は毎年変わり、平準化するため...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
通関部に所属しており、夜勤で通関書類作成をしておりました。基本的に4チームにわかれており、通関士の免許を持った人とサポートの2人構成でした。経...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
もちろん部署によりけりですが、若手のうちに経験できることは多いです。失敗しても責任追求は良い意味でありませんし、周りの先輩方がサポートしてくれ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
事業拡大に向けて成長と努力を重ねている印象です。優秀な人材も多く、それぞれが能力を発揮できている結果が昨今の業績の良さに繋がっていると思います...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
大手のグループ企業ということもあり、福利厚生の手厚さは素晴らしいです。
最近では男性へも育児休暇を推奨しており、ワークライフバランスに関心を持...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
産休、育休を取得している人が多い。また、時短勤務なども可能であり、子育てと両立しやすい環境であると思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
年収と賞与は今の時代の運送業者にしては良いほうだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤怠は手入力なので少し不安、自分で時間管理し...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
担当者350〜650万 (残業代込)、課長700万(ここから管理職とし残業代はつきません)、部長800〜900万、支店長1000万、役員120...続きを読む(全268文字)
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【良い点】
残業代がしっかり出るのでとにかくお金が欲しい人にはお勧めです。20代であれば同じ世代の人よりは数倍稼げると思います。
【気になること・改善した...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
仕事しなくても給料もらえる
自己評価オール5にしていれば、所長はいいなり
【気になること・改善したほうがいい点】
見せかけ管理職が多すぎさて赤...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
残業代は全額支給で、残業が多い分お金にはあまり困らない生活を送ることができました。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価については管理...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
事故や問題を起こさず真面目に働いている人が評価されます。何年間か無事故でいれば表彰もあり金一封がもらえます。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
多少はあがる、管理者次第
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事できなくても、役職者がものすごい年収でおどろいた。
仕事の責任や信頼度...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
福利厚生はしっかりしている
【気になること・改善したほうがいい点】
評価はお気に入りで違う。
頑張る人が損をする。
45時間の残業代込みという...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
上司の評価により変わるが、基本的には1ヶ月分くらいはもらえる。
まぁ、もらえるのが良い点というくらい。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
派遣でしたので、賞与はありませんでしたが、きちんと昇給して頂けてたので、満足しています。時折面談していましたので、きちんと評価していただけてい...続きを読む(全90文字)
会社名 | 株式会社OCS |
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フリガナ | オーシーエス |
設立日 | 1957年9月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 341人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 根岸毅 |
本社所在地 | 〒135-0053 東京都江東区辰巳3丁目9番27号 |
電話番号 | 03-5534-7900 |
URL | https://www.ocs.co.jp/ |
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