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高島屋ファイナンシャル・パートナーズ株式会社 報酬UP

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

高島屋ファイナンシャル・パートナーズの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全4件)

高島屋ファイナンシャル・パートナーズ株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は250〜550万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、高島屋ファイナンシャル・パートナーズ株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に高島屋ファイナンシャル・パートナーズ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

高島屋ファイナンシャル・パートナーズの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

高島屋ファイナンシャル・パートナーズの 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

その他

??? 万円

- -

- - 万円

高島屋ファイナンシャル・パートナーズの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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3.6
年収・評価
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2.0
スキルアップ
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福利厚生
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4.5
成長・将来性
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社員・管理職
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3.6
ワークライフ
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3.1
女性の働きやすさ
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3.0
入社後のギャップ
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退職理由
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2.7

高島屋ファイナンシャル・パートナーズの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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高島屋ファイナンシャル・パートナーズの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 4

高島屋ファイナンシャル・パートナーズ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年09月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
2年前
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業が少なく、休みがまとめてとれるのは良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
一般的に金融・信販業の営業は年収が安定しているイ...続きを読む(全296文字)

高島屋ファイナンシャル・パートナーズ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年12月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
3年前
内勤営業
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コロナ禍でもボーナスは100%出たところはありがたかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人予算がついている商材が多い。それを上期...続きを読む(全237文字)

高島屋ファイナンシャル・パートナーズ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2021年03月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
6年前
個人営業
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業代は1分単位で必ず出るところが良いです。コロナで自宅待機の時も満額でました。ボーナスも年に2回出ます。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全185文字)

高島屋ファイナンシャル・パートナーズ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2021年02月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
5年前
販促企画・営業企画
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業はほぼないですし、仕事も激務ではないので、正社員の給料はそんなにわるくはないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性は男...続きを読む(全246文字)

4件中4件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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高島屋ファイナンシャル・パートナーズの 他のカテゴリの口コミ

高島屋ファイナンシャル・パートナーズ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年09月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
2年前
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
支店はシフト制のため、予定が早い段階で分かれば事前に希望休の申請が出来ました。また、長期休暇も忙しい時期や希望が重なりすぎなければ自分の好きな...続きを読む(全213文字)

高島屋ファイナンシャル・パートナーズ株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年12月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
3年前
内勤営業
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
面接時、入社後3年たてば誰でも正社員試験を受けられ6割以上が試験に合格して正社員になっていると言われた。実際は3年...続きを読む(全185文字)

高島屋ファイナンシャル・パートナーズ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2021年03月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
6年前
個人営業
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有休も自分が取りたい時にとれるし100%取得してます。休日出勤なども特になく自分の仕事が終わっていれば定時で帰れます。年に2回10連休も取れる...続きを読む(全188文字)

高島屋ファイナンシャル・パートナーズ株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2021年03月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
6年前
個人営業
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
9割が女性でとても働きやすいと思います。女性の管理職の方もたくさんいます。
また、産休育休制度もしっかりされており、復帰する方も多いです。時短...続きを読む(全193文字)

高島屋ファイナンシャル・パートナーズ株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2021年03月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
6年前
個人営業
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性が9割ほどでたくさんいるので働きやすいと思う。女性の管理職の方もたくさんいる。また、産休育休も充実していて、育休あけも復帰し時短勤務で働い...続きを読む(全212文字)

高島屋ファイナンシャル・パートナーズ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2021年03月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
6年前
個人営業
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有休もちゃんと取得できます。休日出勤もなく、残業もあまりないです。また、年に二回上期と下期で10連休の取得ができるのでそこもワークライフバラン...続きを読む(全190文字)

高島屋ファイナンシャル・パートナーズ株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2021年02月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
5年前
販促企画・営業企画
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
小さい会社なので、幅広いことを任されます。実績を残すことができれば、評価もしっかりしてもらえます。
またお客様の反応を直接感じることができます...続きを読む(全187文字)

高島屋ファイナンシャル・パートナーズ株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2021年02月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
5年前
販促企画・営業企画
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
百貨店商品の割引、映画や観劇などの補助金、自己啓発費用の補助金(会社が契約している通信教育会社を利用で、優良成績で終了することが条件)がありま...続きを読む(全198文字)

高島屋ファイナンシャル・パートナーズ株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2020年04月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
6年前
内勤営業
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
チームワークがあり、新人を皆で育てたり協力するマインドがある方が多いのであたたかい人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
異動等で...続きを読む(全181文字)

高島屋ファイナンシャル・パートナーズ株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年12月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
6年前
内勤営業
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
百貨店内での勤務となるため、華やかな場所で働きたい方や、デパートが好きな方はそれだけで楽しいと思います。
ただ、接客接遇などは高島屋本体の社員...続きを読む(全268文字)

金融(クレジット、リース)の年収、評価制度の口コミ

株式会社オリエントコーポレーションの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
その他の事務関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収評価は支店評価色が強いため、チーム感は強い。
【気になること・改善したほうがいい点】
ある意味でチーム色が強い反面、自己がどれだけ良い成績...続きを読む(全104文字)

アイフル株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2024年12月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
17年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ワークライフバランスが整っていた会社だった。また、チームで仕事をしていた為、孤立することなく仕事ができた。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全84文字)

三井住友カード株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年12月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
法務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自身の意欲があれば、好きなこと、やってみたいことにチャレンジできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
吸収した会社の社員のモチベーショ...続きを読む(全89文字)

NTTファイナンス株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

4.0

投稿日: 2024年12月10日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会

評価制度が年功序列から成果主義的なものに変わったと伺った。続きを読む(全29文字)

三菱UFJニコス株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

3.0

投稿日: 2024年12月09日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

大手子会社なため、この程度かなという感じ。ただ、転勤がほぼないので東京だとそこまで生活にゆとりがなさそう。続きを読む(全53文字)

株式会社UCSの口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
社内SE
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与は高く、文句なし
若手であってもかなり多くのボーナスがもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格がかなり厳しいため、評価もかなり辛口続きを読む(全80文字)

株式会社銀蔵の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月07日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
1年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
階層別で給与レンジがはっきりと開示されているので、どれだけ頑張ればどの程度給与が上がるかが分かり易い。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全143文字)

株式会社オリエントコーポレーションの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
業務量の割にはお給料は少ないように感じます。在籍年数により、年々増えているとはいえ微々たるものです。続きを読む(全70文字)

三菱UFJニコス株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

2.0

投稿日: 2024年12月06日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

三菱UFJグループの他の会社と比較すると一段落ちる。その代わり所得資格・残業の少なさで補っている印象。続きを読む(全51文字)

高島屋ファイナンシャル・パートナーズの 会社情報

基本データ
会社名 高島屋ファイナンシャル・パートナーズ株式会社
フリガナ タカシマヤファイナンシャルパートナーズ
設立日 1986年8月
資本金 1億円
従業員数 380人
売上高 216億1000万円
決算月 2月
代表者 末吉武嘉
本社所在地 〒103-0027 東京都中央区日本橋2丁目4番1号
電話番号 03-3668-1700
URL https://www.takashimaya-fp.co.jp/card/
NOKIZAL ID: 2720166

高島屋ファイナンシャル・パートナーズの 選考対策

  • インターン
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  • インターンのエントリーシート
  • インターンの面接
  • 口コミ・評価
  • 口コミ・評価
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