ナビッピドットコムの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【気になること・改善したほうがいい点】
当時は評価のために特に個人の目標とかを管理しているわけではなかったです。上司と社長の間で各人の評価設定をしている...続きを読む(全200文字)

【良い点】
ウォーターサーバーやコーヒー等が飲み放題でした。会社の飲み会の費用は全て会社負担で、強制ということもなかったです。お昼代に使えるとして実質月...続きを読む(全96文字)

【良い点】
社員は皆良い人でした。もちろん中には苦手な人もいましたけど、基本嫌になるような人はいませんでした。普段は他部署など仕事上関わらない人とは挨拶...続きを読む(全227文字)

【良い点】
残業が強制されることはなく、自分以外の場所にそのようなことがあったのも見たことがないので、その点はいいと思います。しかし場所によってやはり残...続きを読む(全242文字)

【良い点】
入社前にも感じていたが、やはり社員同士仲が良く、悪い人がいない。
特に優しい先輩が多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
中堅の...続きを読む(全196文字)

【良い点】
お昼ご飯代が毎月3000円無料になるチケットが配られます。ら
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はなく、副業も不可です。
住宅...続きを読む(全103文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度がないため、やりがいを感じづらいことがありました。
特に営業はそのように感じることが多いと思います。続きを読む(全74文字)

【良い点】
残業が少なく、有給もしっかり消化できるため働きやすい環境だと思います。
飲み会の回数もそこまで多くないため、ちょうどよかったです。続きを読む(全71文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
在宅勤務ができず、将来長く働くことができるのかどうか考えた時に不安が大きかった。社内制度も明確になっていない。続きを読む(全75文字)

【良い点】
人数が少ない会社なので、幅広い業務に挑戦させてもらうことができます。新しいことにチャレンジしたい方は向いていると思います。続きを読む(全67文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
育児・家庭との両立支援やキャリア支援の制度が十分に実感できず、昇進や長期的なキャリア形成の道筋...続きを読む(全138文字)

【良い点】
そもそも女性が少ないが、管理職にも女性がおり、普段から性別によって仕事内容が変わるということは感じなかった。また、性別問わず育休は取りやすい...続きを読む(全82文字)

【良い点】
営業での話にはなりますが、女性でも成果をだせばマネージャーになっているケースは部門によってはある。多い部門はたのめーる事業の部門。エリア営業...続きを読む(全202文字)

【良い点】
フルリモートで活動が出来るため、家庭を持っている女性においても働きやすい。また、休暇に関しては子供が体調不良が発生した場合の休暇が別途あるた...続きを読む(全185文字)

【良い点】
女性はとても働きやすいと思う。男女で何か差があると言う事は感じたことがない。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり男性の方が女性よ...続きを読む(全86文字)

【良い点】
育休産休は取りやすい環境だと思います。復帰率も高いです。最近は男性やマネージャークラスの方も育休を取得していました。続きを読む(全64文字)

【良い点】
女性には優しい雰囲気だと思います。
普通に案件にはいれますし、やる気があれば上流工程の案件にアサインされるかと思います。続きを読む(全66文字)

【良い点】
性別を問わず結果を出せば活躍できる。性別によって不利になることは何もない。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長自らバリバリ働いて、...続きを読む(全145文字)

【良い点】
あまり詳しくないが育休をとっている同期がいた（男性）。とはいえ、5日くらいなのであまり参考にはならないかもしれない。続きを読む(全64文字)

【良い点】
女性が多い環境なので、女性の管理職も多く働きやすかったです。女性特有のお休みなども取りやすい環境でした。続きを読む(全58文字)