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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特に性別によってリーダーや管理職に就きづらいことはなく、本人の意向や能力があれば挑戦ができる環境と思われる。続きを読む(全60文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社gumi
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社gumiの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社gumiで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
特に性別によってリーダーや管理職に就きづらいことはなく、本人の意向や能力があれば挑戦ができる環境と思われる。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
男性、女性関係なく、出世する人は出世できると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多いので、みんな大変そう。休み時間は寝...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
男女で扱いに差があるということは基本的にないかと思います。
少なくとも公には。育児関連の福利厚生もあり、ある程度柔軟に対応できる環境だと思います。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
私は男性なので女性目線で参考になるかは難しいと思いますが、
男女分け隔てなく仲良く仕事をしていました
これは良い点になるかは人それぞれだと思...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
部署によりますが自分がいたところは女性も多く働きやすい環境だったと思います。男女で扱いに差があったりすることは全くなく、子供の送り迎えなどに...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
男性目線だが、所謂男と同じように働きキャリアを目指したい女性への障壁は特にないように見える。バリバリ仕事を回す。
一方ある程度1歩引いた形で...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
CGデザイナーは女性の方が多くまたマネージャークラスにも女性の方がいらっしゃるので問題なく働ける環境だと思います。また育児においての急な休み...続きを読む(全206文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
どの部署も女性は殆どいないです。
唯一、イラストに限り女性が多いですが会社全体でみると9割が男性で、更に若い年齢...続きを読む(全176文字)
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保育園補助が出るのがとても良い。あと子供1人につき5日の看護休暇(有給)がもらえるので、子持ちの社員もとても働きやすい環境だと思う。
2019年あたりか...続きを読む(全96文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
まずワーママはやめた方がいいです。育児フレックスは名前ばかりで周囲に全く理解がない。続きを読む(全62文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
育児に対しての理解はないと思います。
子供がいる社員も多数いると聞いて安心して入社しましたが、基本的に配偶者に任...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
男女平等に雇われはするとおもう。女子にきつく言うことのできない部長がおり、業務がまともに回らなくなるが女子は少しストレスはマシかもしれない。...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
ベンチャーならではの柔軟性でリモートワークを取り入れているので、通勤時間だった時間に家事をしたりと時間を有効活用でき家庭と仕事の両立ができま...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
産休・育休取得に理解がありました。。取得後も職場復帰されている方もいたので、その点は良かったと思います。また、女性特有の面倒な感じの人も少な...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
現場部門、管理部門、どちらもおおくのかたが活躍されていると思います。フレックスタイム制度の導入によって、勤務時間を調整されているかたもいらっ...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
産休、育休や時短制度は整っており、出産した女性でも働きやすいと思う。
また、部署にもよるが残業は他のゲーム会社と比べると少ないと思う。
【気...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
業界柄男性が多いのですが特に不満はなかった。部署によるとは思うがお茶出しや電話も気が付いた男性社員が行動してくれたので良かった。
体調がすぐ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
大企業であるため、比較的ライフスタイルに、柔軟に合わせてもらえる。周りの理解もある程度得られるため、休みをもらったり時短勤務するのに苦しむこ...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
女性に対しての福利厚生面は
整っている印象。
女性蔑視される方もゼロではないですが
基本的には紳士的な方が多いので
高圧的な態度をとられるな...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
女性が団結していたので、その点では働きやすいと思います。
それも一人セクハラする上司がいたので、
【気になること・改善したほうがいい点】
女...続きを読む(全206文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性が活躍するのは難しいと思う。
男性社会で、役職につく、仕事を任せて貰えることは、殆んどない。
あくまでも、ア...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
仕事は比較的単調で楽でした。挑戦とかそういったものとは無縁でした。部署によっては定時上がり、土日完全休みも可能でした。
【気になること・改善...続きを読む(全180文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
承認欲求が強い経営層が多く、俺は頑張ったから俺のポジションなんだ。好き勝手していいんだ。と勘違いしている経営層が...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
女性は多くて、割と仲が良かった。イベントなどがあるとコスプレしたりする風土で、合コンも多く、楽しかった
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
女性の働きやすさはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
役員の中に酷いセクハラをする方がおり、
気に入られた女性社員はとても...続きを読む(全280文字)
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【良い点】
様々なことに挑戦する風土はありました
若い人間や未経験の人間でもリードディレクターなど任されて、新しいイベントなど企画しリリースすることがで...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
有給休暇を申請して却下されることは基本的にはない。
夏季はいわるゆお盆期間の一斉休暇ではなく、7〜9月の間に任意の3日間休みを取得できる。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
ウォーターサーバーや紙コップの飲料自販機(コーヒーや紅茶、ソフトドリンクなど)を全従業員が無料で利用できる。
有料の飲料やパン、お弁当の自動...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
年に2回目標設定と評価が行われるので昇給のチャンス自体は用意されていた。
また定期的に事業へ貢献した社員へのMVP表彰が実施され、対象者には...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
良いところなしで申し訳ないくらいです...
中途は基本、やれることをするだけなので、スキルアッ...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
気に入られたら上がる
【気になること・改善したほうがいい点】
気に入られなかったら、普通の昇給。
毎年上がりはするので、出世欲はない人は向い...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
労働環境はすごくいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
強いて言えば上の人ほど、仕事成果、判断に疑問を感じる人は少なくなか...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
ゲームに関するいろんなポジションがある
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事ができる人よりも、気に入られたら上の人(リーダー)の判断...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が正義みたいな会社。
残業を積極的にし、コミュ力あれば出世コース。ただし、固定残業代のため...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
労働環境はすごくいいと思います!
【気になること・改善したほうがいい点】
定時ですぐ帰る人、みっちり残業する人の差が激しい。にも関わらず、給...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
業界の特色上女性の割合が少ないため、人口比で考えたときに働きづらさは少しあるかもしれないものの、基本的には性差で何かあるわけではない。産休・...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
育休取得者が必ず復帰している。
【気になること・改善したほうがいい点】
復帰時にもとの部署と異なるところに移動になる可能性があり、部署により...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
女性はやめていく傾向
【気になること・改善したほうがいい点】
女性目線の立場で立てる人。考える人がいない。体の愚痴がありすぎる。
女性でのイ...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
女性はたのめーる以外は売れている営業のアシスタント営業のような形。みんなそっちが楽なので普通の営業になりたがらない。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
産休、育休を取る方も多く、その後復帰する方も多いため、働き続けて安心と思います。
また、リモートワークも可能なため、急なアクシデントでも、...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
女性にとって非常に働きやすく、ライフイベントを経てもキャリアを継続しやすい環境が整っています。
特に事務職における産休・育休の取得率は非常に...続きを読む(全348文字)
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【良い点】
性別を問わず活躍できる環境と雰囲気はあると思います。管理職にも女性の方は一定数いらっしゃいます。産育休なども性別問わず取りやすいです。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
性別による働きやすさの違いは無し。違う言い方にすると男性も女性もどちらも常にハードワークな状況が続いていた。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
管理職比率をキープするため
実際に管理職業務をしない場合でも昇給することが可能なケースがあります。
管理職比率が公表されていましたが
社内で...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
女性は少ないですが、男女がどうという空気は薄い会社のため働きやすいとは思います
【気になること・改善したほうがいい点】
役員クラスに男性しか...続きを読む(全80文字)
| 会社名 | 株式会社gumi |
|---|---|
| フリガナ | グミ |
| 設立日 | 2007年6月 |
| 資本金 | 131億1950万円 |
| 従業員数 | 371人 |
| 売上高 | 89億4200万円 |
| 決算月 | 4月 |
| 代表者 | 川本 寛之 |
| 本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿4丁目34番7号 |
| 平均年齢 | 37.0歳 |
| 平均給与 | 585万円 |
| 電話番号 | 03-5358-5322 |
| URL | https://gu3.co.jp/ |
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