回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
社内研修をやろうとする風土はあるが、内容は会社全体で統一されておらず場当たり的。
配属される上司や案件(顧客)次第の部分も多い。。
逆に言えば、うま...続きを読む(全160文字)
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株式会社シスラボ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社シスラボのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社シスラボで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
社内研修をやろうとする風土はあるが、内容は会社全体で統一されておらず場当たり的。
配属される上司や案件(顧客)次第の部分も多い。。
逆に言えば、うま...続きを読む(全160文字)
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研修は厳しく、脱落する人もそれなりにいます。研修制度は自主学習を重視するものであり、手取り足取り指導してもらえるわけではありません。正社員登用のための確...続きを読む(全201文字)
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研修はかなりしっかりしています。この会社の研修をくぐり抜ければたいていのIT系企業で通用するでしょう。SQL、VB、JAVA-Cといった言語を一通りやり...続きを読む(全167文字)
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研修があり、PLSQLやVBを学べます。
すぐに現場に出されるので、器用な人は、直属の上司の評価でキャリアアップも図れますが、
そのあたりは配属され...続きを読む(全154文字)
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単純なプログラミングの技術や知識だけではなく、対人スキル・コミュニケーション能力がSEには要求されるという考えが根付いています。
そのため、研修ではそ...続きを読む(全171文字)
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善くも悪くも直属の上司(私がいた当時は確かグループ制度だったと思います)・案件によってキャリアパスが組み立てられる印象で、直上の質によってはなかなか心身...続きを読む(全202文字)
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入社前に給料をもらいながら2ヶ月間の研修期間があり、SQLやPL/SQL,VBで実際に簡単なシステム作りをしました。(一緒に入った同期は初日のSQLにつ...続きを読む(全168文字)
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チャレシや個人面談等、様々な取り組みを行っていた。
ただし、各部や上司によって取り組み内容にバラツキあり。
資格取得への意欲を出せばある程度のバック...続きを読む(全165文字)
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大手SIerに常駐しての仕事が多く、システム開発における設計手法、プログラミング、テストのスキルを身に付けることができる。
会社としての教育体制はない...続きを読む(全155文字)
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毎月1回、研修を行っている。
グループでのディスカッションやプレゼンテーションがメイン。
ほぼ強制的に参加させられる。研修での宿題もあるため、結構大...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
関東ITSに加入出来ていることぐらいしかない。
【気になること・改善したほうがいい点】
なぜ内定後にすぐ正社員ではなく、2ヶ月間の契約社員か...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
何も無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
内定後の2ヶ月間のアルバイト研修生の間は、始業より1時間早く出社してオフィスの掃除、机拭...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
毎日朝礼があり、若手が全員の前に出て大声で挨拶をしたり、3分間スピーチをします。シャイな人にとって、コミニケーション能力を上げるためにも必要...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
入社直後でも最低限の年収は確保されている。毎年、年齢給という名目で毎年少しの昇給がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職が上が...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多く、休日出勤があることも多々。
また、定時外の時間に会議があることもあるため、平...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
新人は早めに帰してくれると思います。自分の能力のなさで残業が発生した場合は残業代がつけられない事も多いですが、そこは勉強なので仕方ありません。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
未経験なのにお金をくれる所。
【気になること・改善したほうがいい点】
諸手当が加算され、基本給は低め。また、親睦会費も徴収されます。給与明細...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
Itエンジニアという事で、女性はあまりいません。育休を取っている方はいらっしゃいました(教育担当でした)現場勤務だと実績がない気がしますね。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
いい人が多いです。IT企業にしては飲み会が好きかもしれません。でも強制ではない。あと、地頭が良いが・・・という方が多いかもしれません。
【気...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
上司は基本的に面倒見がよく、相談事は良くしていた。
在籍がコロナ前ということもあり、飲みにケーション等は多くあり、上司間のつながりで、他部署...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
本部から、定期的にキャリアアップについての案内が来るので、資格の取得についてはマンネリ化しないと思います。
また上司面談も定期的にあったので...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
現場によっては上流工程に1年目から経験することもできる。
下流工程も経験できる現場も存在しており、両方経験できる現場もある
【気になること・...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
やりたいことをやらせてくれる印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
またある業務と並行しないといけないので、やりたいことに時間が割けない。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
本人のやる気次第で任せてもらえる仕事は増えていく。
部署はあまり関係なく本人がどれだけ望むか次第です。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
資格補助(受験料や報奨金)はあるので、資格取得のモチベは得やすい。学術はもちろん自身で進めていく必要あり。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
先ずは案件ガチャで当たりを引く運が必要です。次に関西のおばちゃん並のITリテラシーで組織化されており不合理を強制しキャリアを潰される可能性が...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
研修長め充実してるよ
一から学びたい人いいの
やる気と売り上げあれば昇給できそう
店長とかはなかなかなれないかもだけど続きを読む(全65文字)
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【良い点】
入社したばかりの頃は、ビジネスマナーやITの基礎知識を学べる研修があって、とても助かりました。
事務職でも、エンジニアの仕事内容を理解できる...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
研修制度が整っているため、ソフト出身でない新人も手厚く研修を受けることができ、最前線に投入されても問題なく活躍しています。
また、毎年自分が...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
研修制度が整っているため、自己学習はしやすい。
研修の内容も幅広いため、学習意欲がある人には良い環境である。続きを読む(全60文字)
| 会社名 | 株式会社シスラボ |
|---|---|
| フリガナ | シスラボ |
| 設立日 | 1991年2月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 90人 |
| 代表者 | 佐藤曠弌 |
| 本社所在地 | 〒171-0021 東京都豊島区西池袋1丁目11番1号 |
| 電話番号 | 03-5911-1666 |
| URL | https://www.syslabo.com/ |
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