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プロフェッショナル・ネットワーク・コンサルティング株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

プロフェッショナル・ネットワーク・コンサルティングの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、プロフェッショナル・ネットワーク・コンサルティング株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にプロフェッショナル・ネットワーク・コンサルティング株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

プロフェッショナル・ネットワーク・コンサルティングの 社員・元社員による会社の評価

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プロフェッショナル・ネットワーク・コンサルティングの 学生による会社の評価

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プロフェッショナル・ネットワーク・コンサルティングの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

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プロフェッショナル・ネットワーク・コンサルティング株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年6月19日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 ネットワーク設計・構築 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅手当、扶養手当があった。健康保険は関東ITソフトウェア健康保険組合で、保養施設などは割りと安く使える。案件によるとしか言えないが、稼動が...続きを読む(全191文字)

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    プロフェッショナル・ネットワーク・コンサルティングを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年9月4日
    回答者:

    【良い点】
    社長さんが変わってお給料面で頑張ろうとしてくれてるんだと思う
    【気になること・改善したほうがいい点】
    とにかく年功序列
    何もしてない人がもらっ...
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    在籍時期:2016年頃

    投稿日:2025年3月29日
    回答者:

    【良い点】
    気にかけてくれる人はいる、自分から関わりに行けば仲良くなれる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    上司本人も忙しいために、あまり深い関わり...
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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年12月24日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本は年功序列のように感じた。また、客先によって得られるスキルは違う上、フォーマットはあるものの上長によって判断基...
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    在籍時期:2015年頃

    投稿日:2025年10月4日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    この規模の会社で受注で事業を継続できているのは凄いが、人員の縮小などを経て事業を継続していたように記憶しているので...
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    在籍時期:2015年頃

    投稿日:2025年11月10日
    回答者:

    【良い点】
    評価基準は最悪ですが様々な経験をさせていただき転職後はおかげ様で約3倍の給料をいただいております。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    1...
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    プロフェッショナル・ネットワーク・コンサルティングの 他のカテゴリの口コミ

    プロフェッショナル・ネットワーク・コンサルティング株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2021年4月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 一般事務 主任クラス 契約社員

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    【良い点】
    慣れてから本番。そこから自分なりに面白さ、楽しさを見出せた人は長く続く。裏を返すとそれを見出せないとあまり長続きはしないかもしれない。人間関...続きを読む(全177文字)

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    プロフェッショナル・ネットワーク・コンサルティング株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2021年4月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 一般事務 主任クラス 契約社員

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    【良い点】
    テレワークなどで以前よりは働きやすくなっている印象がある。しかし、業務内容自体は多いので決して楽になったという訳では無い事は気をつけたい。社...続きを読む(全186文字)

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    プロフェッショナル・ネットワーク・コンサルティング株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2020年6月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 一般事務 主任クラス 契約社員

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    【良い点】
    楽ではあるしそうでもないこともある。本人次第で割とどうにでもなる。仕事へねかやりがいなどは特にない。ないが楽に稼げる仕事ではある為そういった...続きを読む(全180文字)

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    プロフェッショナル・ネットワーク・コンサルティング株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2017年2月6日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 13年前 ネットワーク設計・構築 正社員

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    【良い点】
    ITインフラの設計構築をメインに請け負っている会社のため、設計構築のフェーズで スキルを高めたければ、もってこいの会社。スキルが高い技術者が...続きを読む(全290文字)

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    プロフェッショナル・ネットワーク・コンサルティング株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    5.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2017年2月6日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 9年前 法人営業 正社員

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    【良い点】
    外資系のような自由さがあります。出勤時間はほぼ関係ありません。フレックスなので、コアタイムありますが、、ほぼ ちゃんと『実績』さえ出せば、タ...続きを読む(全369文字)

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    プロフェッショナル・ネットワーク・コンサルティング株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2016年11月8日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 13年前 サーバ設計・構築 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自分で覚えていく力は必要ですが、構築や設計エンジニアとしての実力はついていきます。
    周りの人に相談もしやすいですが、自ら覚えようとしない人に...続きを読む(全165文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)の福利厚生、社内制度の口コミ

    株式会社信興テクノミストの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 データベース設計・構築・運用・保守(汎用機) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    住宅手当は20代後半で3万円ほど出ます。年齢で下がっていき、35歳くらいまであった気がします。
    結婚休暇や産休育休制度もあり、部署によっては...続きを読む(全218文字)

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    株式会社GA technologiesの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    そこまで目立っていい福利厚生はない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    給与面が一気に上がらない分、苦しいと思う方も多かった。
    もう少...続きを読む(全92文字)

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    九州地理情報株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2026年1月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 その他 パート・アルバイト

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    【良い点】
    福利厚生は聞かされてないので、わからない。部署仲間で、数回食事会があった。仕事忘れて楽しんでいる時は、大変良かった。続きを読む(全64文字)

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    TIS株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 データベース設計・構築・運用・保守(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特に条件もなく、賃貸でも持ち家でも家賃補助が3万ほど出るのはありがたいです。福利厚生はそこまで悪くないと思います。続きを読む(全63文字)

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    株式会社トリサンの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月26日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 CGデザイナー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    在宅手当が小学生のお小遣いレベル。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    退職金制度は欲しいと思います。社長の方針で在宅を好まない傾向にあ...続きを読む(全105文字)

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    東急テックソリューションズ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    学習支援は豊富。資格支援手当も。
    条件次第では寮に入れる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    幅広い従業員を対象に住宅手当・家賃手当を...続きを読む(全113文字)

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    株式会社ディ・アイ・システムの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 サーバ設計・構築 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    資格手当が充実している点は大きな魅力である。対象資格を取得した場合、最大で月額3万円までの資格手当が支給されるほか、受験にかかる費用について...続きを読む(全221文字)

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    株式会社トヨタシステムズの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 ネットワーク設計・構築 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    カフェテリアプランや有給取得など福利厚生は充実している。その他補助も多数あるので休日や収入は少しだが増える。
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    フコク情報システム株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 アプリケーション設計(汎用機) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    制度が変わっていなければ。
    1. 家賃補助制度
    • 支給条件: 一人暮らし、かつ実家から会社まで片道2.5時間以上。
    • 支給額(月額): ...続きを読む(全266文字)

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    株式会社ミラクルソリューションの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ①入社して3ヶ月で有給もらえるところ。
    ②頑張りによっては、バケーション休暇?などももらえる。
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    プロフェッショナル・ネットワーク・コンサルティングの 会社情報

    基本データ
    会社名 プロフェッショナル・ネットワーク・コンサルティング株式会社
    フリガナ プロフェッショナルネットワークコンサルティング
    設立日 2001年10月
    資本金 2600万円
    従業員数 65人
    代表者 長谷川善美
    本社所在地 〒101-0041 東京都千代田区神田須田町2丁目9番宮川ビル
    電話番号 03-5913-9821
    FAX 03-3256-0071
    URL https://www.pnc.jp/
    NOKIZAL ID: 1574080

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。