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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
年に二回ほど、上司と面談があるが、あまり現場をみている人でないことが多いため、正当に評価してくれるか疑問に感じる...続きを読む(全116文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社テクノプラン
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社テクノプランのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社テクノプランで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
年に二回ほど、上司と面談があるが、あまり現場をみている人でないことが多いため、正当に評価してくれるか疑問に感じる...続きを読む(全116文字)
【社員から聞いた】入社前から研修の予習やSNSでのコミュニケーションがあると聞いた。あとはキャリア別に研修などもあるそう。続きを読む(全61文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
収入は他の中小企業に比べると高いように思える。賞与も問題なくもらえるが、評価に紐付いているかと言えば、年功序列な気もする続きを読む(全66文字)
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【良い点】
本当に一般的な感じであると思う。これといった特色はない。そのため、あまりここの部分において期待はしない方がいいかもしれない続きを読む(全67文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現場次第、メンバー次第。どこも同じだとは思うが、比較的、個人プレーが多いため、和気あいあいと仕事をしたい場合はあ...続きを読む(全88文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
こちらについては、本当に客先次第。定時にあがれるところもあれば、連日遅くまで仕事をしている現場もある。ただ、近年は社員のワークバランスや残業...続きを読む(全173文字)
【社員から聞いた】多くの人とコミュニケーションを取りながら、システムを作り上げられたときに達成感感じるそうだ。続きを読む(全55文字)
【社員から聞いた】各種保険や企業年金制度といった福利厚生以外には、心と身体のケアとして産業医による面談などもあるそう。続きを読む(全59文字)
【社員から聞いた】食品や損保・金融など各開発拠点ごとに主要ユーザーが違うので、バランスの取れた経営基盤を構築できる。続きを読む(全58文字)
【社員から聞いた】育休や産休の制度の話はあったが具体的な実績の数字は聞けなかった。続きを読む(全41文字)
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【良い点】
月1のミーティングで各案件の進捗が鮮明になって評価されやすい環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
月1のミーティングの...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
他現場にも活かせる言語やスキルを培うことが出来た。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場で言語の勉強をさせて頂いたが、勉強に割く時間...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
研修制度は整っていると感じる。
新卒ですごく難易度の高い現場にいきなり1人で入れられるようなことは少ないため、
未経験で現場に入っても何もで...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
様々な研修を受けることができる
【気になること・改善したほうがいい点】
必要のない研修もたまに必須になっていることがあり、はたして今それは必...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
社内で選択できる講習があるので、自分が伸ばしたい能力があれば、選択講習できること。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修は3日くらい...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
資格取得支援があり、資格を取得すればお金が貰えるのは良い。
スキルアップに関しては、主体的に上司と相談した結果、同じプロジェクトの中でも色々...続きを読む(全182文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は一切ありません。未経験者を募集していても、いざ入社すると誰にも教えて貰えないので、何人も辞めていきました。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
外部講師や、e-ラーニングを活用した研修であった。自分のペースで学べることはできた。
【気になること・改善したほうがいい点】
文系で未経験い...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
新入社員への最初の研修がかなり充実していた。現場に出るまでに様々な研修を受けることができた。その後も決められたカリキュラムに従って定期的に様...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
資格奨励金は軒並み減額されている。
資格によっては3回目までの受験費用を持ってくれる。
資格取得が昇格の基準にはならなくなった。
【気になる...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
担当する業務範囲が広いため、様々な経験を積むことが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場配属されて以降は教育プログラムがほと...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
入社後は3〜4ヶ月の研修があり、全くの未経験でも実力をつけられるくらいにはできるようになる。手厚いと思う。
あとは資格を取れば報奨金をもらえ...続きを読む(全80文字)
| 会社名 | 株式会社テクノプラン |
|---|---|
| フリガナ | テクノプラン |
| 設立日 | 1988年6月 |
| 資本金 | 5010万円 |
| 従業員数 | 95人 |
| 売上高 | 11億8936万円 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 中沢安昭 |
| 本社所在地 | 〒160-0022 東京都新宿区新宿6丁目27番56号 |
| 電話番号 | 03-5292-0162 |
| URL | https://www.technoplan-inc.co.jp/ |
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