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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人員削減のあおりを受け、業務1名で仕事をすることになった。業務が多岐にわたり、残業時間が増え続ける結果となった。まだほぼ休日出勤しなくてよか...続きを読む(全187文字)
- この投稿でわかること
-
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- 実際の働き方
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株式会社YAMAGIWA
社員・元社員による株式会社YAMAGIWAの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社YAMAGIWAで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
人員削減のあおりを受け、業務1名で仕事をすることになった。業務が多岐にわたり、残業時間が増え続ける結果となった。まだほぼ休日出勤しなくてよか...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
地元に戻ることになり退職しました。
退職の際は、皆さんに温かく見送って戴きました。とにかくみなさん仲が良く、さまざまな部署の方々が送別会に参...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
残業はほぼないので家庭重視で働くにはいいと思う。契約で成り立たせてる会社のためひとの出入りが激しいものの気楽に仕事はできると思う。
【気にな...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
スキルが高い人が多く、人間関係も良好。
照明やインテリアが好きな方であれば、確実にスキルアップできる環境である。
歴史もあり、照明会社として...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
新しい経営者になり、残った人は給与が上がったのではないでしょうか。
ただ、以前のようなトータルインテリアの会社ではなくなったようです。
【気...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
業界内ではトップクラスのソフト力があり、有名建築家や海外でも活躍するデザイナーと共に物件に取り組むことができる。
仕事に対しての満足感がある...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
仕事内容は自由にやらせてくれます。時間の管理は厳しくないので自分のペースで仕事ができます。
社員の方は良い人が多いので人間関係で悩むことはな...続きを読む(全227文字)
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企業再生支援機構㈱の再生支援を受け経営再建をすすめ現在㈱MARUWAの子会社となっており、当該親会社からの厳しい要求のもと業務改善を行っているが激しい人...続きを読む(全168文字)
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現在民事再生中。在籍当時社員数は現在の倍ほどいたが、ほとんど契約社員で正社員になる為に10年以上在籍している人もいたので正社員で入社するのがベスト。しか...続きを読む(全210文字)
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業務自体に問題があったわけではなく、業績の悪化により将来性が見込めなかったため転職を考えました。辞める際も人事の方には色々相談に乗っていただき、さらには...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
女性でも積極的にスキルを学ぶことができ、周囲にも積極的にサポートしてくださる方々が多いと思います。
最近は女性の採用率も多く感じられ、女性が...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
入社後に感じたギャップは特にありませんでした。
唯一述べるとすれば、社内の雰囲気がとてもアットホームだということです。
周りにはサポート、応...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
良くも悪くも自分次第という所はあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務状況も考えず、親会社の言いなりになり、人員削減を進め...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
当時社長が女性だったこともあり、女性には比較的優しい職場だと思う。
また、接客業務を伴うショールームなどもあり、多くの女性が気持ちよく働ける...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
正社員投与制度がありました。上司も前向きに協力していただき、推薦していただきました。特に何かの試験があるわけではなく、通期を通しての評価だっ...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
取扱う海外メーカーの器具や家具は素敵なものばかりなので(他社品)インテリアが好きな人は楽しめるかもしれない。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
ぬるく会社に在籍していたい人には厳しいことを言われないのでいい会社、そのかわり会社の成長や給与面でのアップも見込めない。
【気になること・改...続きを読む(全267文字)
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【良い点】
好きなインテリア商品に囲まれて商品知識がついた。事務のスキルが身についた。会社の社内の人間関係は良く、落ち着いて仕事ができる雰囲気だった。
...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
日本の照明を作ってきたのはYamagiwaといってもいいだろう。光空間の質についてはやはり1番だと思う。それだけの歴史と実績のある会社。光空...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
照明器具の特注部隊があり、それぞれの空間に合わせた質の高い光空間が提供できる。
また、海外高級輸入商品も多く取り扱っており、ハイランクの空間...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
早期退職制度があるので活用しようか迷っている。
割増退職金が出る状態なのでお得だと思う。
残りの社員の将来が心配続きを読む(全62文字)
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【良い点】
入社後は自転車で飛び込み営業。飲食店や酒屋、花屋等の冷機を置いている個人店が対象。配属先により対象店舗数が大きく異なる。
一定の契約によって...続きを読む(全191文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
長時間労働が改善されない社風と環境。
過去の栄光にすがりすぎる年寄り社員。上に気に入られると仕事していなくても残...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
契約社員のため、契約期間で辞めれば何も言われない
理由も聞かれなかったし、聞かれたとしてもやりたいことみつかったからとか言えばOK
【気に...続きを読む(全256文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
規模拡大や建物のメンテナンスで部門の拠点が変わることになったことが理由の大半。駅近で良い立地の場所を候補にしてい...続きを読む(全117文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
技術力については、全体的に保守的で、挑戦よりも既存のやり方を重視する風土が強く、自身のスキル向上に限界を感じまし...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
退職前何度か面談をしていただいた
必要とする人間だといってもらえた
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の退職理由は他にやりたいこと...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
生活残業になっていると感じたため。
ワークライフバランスを重視した将来設計の為。
【気になること・改善したほうがいい点】
県民性もあるが、比...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は定期的に行われるが、昇格は役員からの気に入られ具合によって変わる印象。もちろん人間な...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
福利厚生が非常に充実しており、住宅手当や家族手当、資格取得支援制度に加え、有給休暇も取得しやすく、安心して長く働ける環境が整っています。
【...続きを読む(全256文字)
| 会社名 | 株式会社YAMAGIWA |
|---|---|
| フリガナ | ヤマギワ |
| 設立日 | 2011年8月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 137人 |
| 売上高 | 63億6000万円 ※2018年3月 |
| 代表者 | 神戸誠 |
| 本社所在地 | 〒105-0014 東京都港区芝3丁目16番13号 |
| 平均年齢 | 44.3歳 |
| 電話番号 | 03-6741-2300 |
| URL | https://www.yamagiwa.co.jp |
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