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株式会社テラプローブ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

テラプローブの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧(全6件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社テラプローブの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社テラプローブで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

テラプローブの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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2.2
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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4.5
成長・将来性
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1.9
社員・管理職
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2.2
ワークライフ
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3.7
女性の働きやすさ
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2.8
入社後のギャップ
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3.4
退職理由
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3.4

テラプローブの 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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3.2
年収・評価
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スキルアップ
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3.0
福利厚生
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成長・将来性
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3.5
社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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3.2
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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テラプローブの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧

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6件中6件表示

株式会社テラプローブの口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

投稿日: 2024年9月21日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

福利厚生のところでも言ったが、様々な方法で休暇が取れるため急に病院などに行きたくなった時もすぐに行ける体制が整っている。また、産休制度もしっかりとあるので...続きを読む(全110文字)

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    株式会社テラプローブの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    投稿日: 2024年8月12日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    人事の方は5名とも女性であり、オペレーター含め技術の方でも数名女性社員がいたことから女性社員の採用も積極的であることが伺える。続きを読む(全63文字)

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      社員から聞いたこと
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    株式会社テラプローブの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2023年9月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 10年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    福利厚生は整っているので、女性も働きやすい環境だと思います。産休後も職場復帰されている方は多いと感じました。
    最近では女性管理職を増やしてい...続きを読む(全115文字)

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    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社テラプローブの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2016年9月15日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 11年前 その他の経営管理系関連職 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性にとって働きやすいと思います。2年前の大リストラでも対象者はいませんでした。産休を2回取り合計2年休んでもちゃんと仕事に復帰した人もいま...続きを読む(全158文字)

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    株式会社テラプローブの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    --

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2014年7月17日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 12年前 パッケージ開発 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    テラプローブはそもそも新卒で女性を雇用していない。
    中途採用では女性の雇用もあるが、女性の管理職はいない。
    優秀な女性は多いのに、キャリアパスがない...続きを読む(全151文字)

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    株式会社テラプローブの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    --

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2012年5月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 研究・開発(半導体) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    出産や育児休暇を取得してもその後の復職までスムーズにできると思う。
    育児しながらの労働環境としては悪くないと思います。
    ただ、表向きの制度として男女...続きを読む(全153文字)

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      改善したほうがいい点
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    6件中6件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    テラプローブの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社テラプローブの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2024年9月21日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    半導体はこれからも伸びていく業界だと思うので、事業の将来性は高い。しかし、半導体は台湾がシェアを大きく占めているが、中国と台湾の問題もあるのでそこで問題が...続きを読む(全103文字)

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    株式会社テラプローブの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    4.0

    投稿日: 2024年9月21日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    福利厚生について、毎年付与されるポイントがあり、社員が自由にそのポイントを使って買い物をしたり、それで旅行に行けたりもする。また、借り上げ社宅があり、格安...続きを読む(全82文字)

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    株式会社テラプローブの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    投稿日: 2024年9月21日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    休暇も多く、また、積極的に有給を取るように声掛けをしている。また半休を取ったり、一時間単位で休暇を取ることも出来るため休みやすい。続きを読む(全65文字)

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    株式会社テラプローブの口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2024年9月21日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    半導体に関連している企業のため、様々な挑戦をすることがありベンチャー気質が少しある会社である。しかし、社風としては、一般的なベンチャー企業とは違い、どちら...続きを読む(全90文字)

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    株式会社テラプローブの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    3.0

    投稿日: 2024年9月21日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    入社してすぐの研修は同期たちと一斉に行われる。また、配属された後も定期的に研修が用意されており、自身のレベル合った研修を受けることが出来る。また、相談をす...続きを読む(全115文字)

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    株式会社テラプローブの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2024年8月12日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    半導体テスト企業として国内外あらゆる半導体の安全性や品質を守る重要な仕事という点で非常にやりがいがあると感じた。また一般社員であっても社長から直接仕事依頼...続きを読む(全110文字)

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    株式会社テラプローブの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2024年8月12日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    ロジック、イメージセンサー、アナログ、メモリなど幅広い製品を請け負っており、国内では唯一の半導体テスト企業であるため今後の半導体業界の成長とともに将来性が...続きを読む(全133文字)

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    株式会社テラプローブの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    3.0

    投稿日: 2024年8月12日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    仕事がオーバーフローしそうなときはいつでもヘルプを出せる環境にあると聞いた。毎朝朝礼があり、従業員の状況などこまめにヒアリングする体制ができていると感じた...続きを読む(全130文字)

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    株式会社テラプローブの口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2024年8月12日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    新卒採用は毎年10人弱となっており、年配の人が多い印象を受けた。しかし上司を「さん付け」で呼ぶ文化が浸透している他、社長や役員と直接コミュニケーションをと...続きを読む(全104文字)

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    株式会社テラプローブの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2023年9月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 10年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    上司へのアピールでが上手で、気に入られている人は、ステップアップが早いと感じます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    上司の裁量による...続きを読む(全128文字)

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      改善したほうがいい点
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    サービス(その他)の女性の働きやすさの口コミ

    アルテンジャパン株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    採用担当の方は女性で役職がついている方が結構いた印象です。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    上層部のご機嫌とりの飲み会がかなり多くあ...続きを読む(全85文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    大阪ガスセキュリティサービス株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 警備・守衛 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    本社には女性の方もおられる。職種による。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    警備の現場に女性が来ることは想定されておらず、女性用の更衣...続きを読む(全85文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 1年前 マーケティング・企画系管理職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    産休育休はとれる。復職しやすい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    時短勤務が多くなり必然的にカバーする側に負担が寄る。というと、何か...続きを読む(全121文字)

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    株式会社浦野設計の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 設計 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    男社会の為、女性は比較的優しくされやすい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    産休、育休の取得が不可能。
    寿退社も不可能だし、社内に取...続きを読む(全86文字)

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      実際の働き方
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    株式会社ベルシステム24ホールディングスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 男性 6年前 カスタマーサポート その他 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    まず、コールセンターという特性上、女性比率が非常に高く、産休・育休の取得や復職が当たり前に行われている文化があります。時短勤務を活用しながら...続きを読む(全275文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社モーニングベルの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 芸能マネージャー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    福利厚生がないので、育休があるのか不明です。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    年間休日96日と少なめで育休があるのか不明な時点で、明...続きを読む(全99文字)

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    日本紙パルプ商事株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    育休、産休の仕組みは整っていると思われる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    同じ部署の同僚がサポートする必要がある。このサポートの仕...続きを読む(全101文字)

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    パーソルダイバース株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 今年 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ご自身、ご家族の体調不良や通院に使える特別休暇があります。
    また、育休を取られている方も多く皆協力的で働きやすい環境です。

    キャリアアップ...続きを読む(全219文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社タナベコンサルティンググループの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社内は性別に関係なく実力や成果をきちんと見てもらえる雰囲気があり、女性だから不利だと感じる場面は少ないと思います。
    実際に女性の管理職や前線...続きを読む(全196文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社アイジーコンサルティングの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性、男性の区別なく積極的に声を上げれば意見が通りやすい。
    生理休暇がある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    子持ちの女性を守る制度...続きを読む(全81文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    テラプローブの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社テラプローブ
    フリガナ テラプローブ
    設立日 2005年8月
    資本金 118億2330万円
    従業員数 1,042人
    売上高 371億800万円
    決算月 12月
    代表者 横山 毅
    本社所在地 〒222-0033 神奈川県横浜市港北区新横浜2丁目7番17号
    平均年齢 42.0歳
    平均給与 673万円
    電話番号 045-476-1011
    URL https://www.teraprobe.com/
    NOKIZAL ID: 1137943

    テラプローブの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
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    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。