クオリティソフトの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
パートナーセールスとして、様々な経験を積むことができる。
部門間の垣根を越えて販売政策のご案内と行うことができる。
希望に応じて担当する販売代...続きを読む(全119文字)

【良い点】
これまでのキャリアを生かしつつ、新しいことに挑戦したいと考えるようになったため。
何か不満があって、退職するわけではなかった。続きを読む(全69文字)

【良い点】
プライベートと仕事のバランスは非常に取りやすい。
完全週休2日制土日休みで、休日出勤が発生する事は、よほどの限りない。
有給の消化率は高い。続きを読む(全76文字)

【良い点】
非常に満足していた
上司がしっかり評価してくれていた
不満を感じたことはない
強いて言えば、相対評価であるため、昇給のしにくさを感じることがあ...続きを読む(全103文字)

【良い点】
福利厚生に関しては、特筆すべき事は無い。
もう少し充実していてもいいかなと思う。
家賃補助等は特になし。続きを読む(全58文字)

【良い点】
社員の人はどの方もいい人ばかりで、人の良さは、この会社の魅力の大きな部分であると感じる。
退職をされた方とも、仲が良い。続きを読む(全66文字)

【良い点】
関東ITソフトウェア健康保険組合に加入していまして、こちらの福利厚生サービスが利用できました。
今は不明ですが、千葉県夢の国のアトラクション施...続きを読む(全251文字)

【良い点】
年収について
少し古い情報かもしれませんが、前職収入以上になる配慮はしていただきました。
評価制度について
階層、職務により、目標設定の制度化...続きを読む(全251文字)

【良い点】
色々な特技を持った社員がいました。
バイナリファイルからエラー原因を特定したり、Javaプログラミングが得意だったり、ふりかえり手法を定義した...続きを読む(全484文字)

【良い点】
役職がつくまでは予算を達成していればスムーズに昇給がある。会社の売り上げは上がりもせず、下がりもせず、横ばいだったが一般的な額は貰えてたんじゃ...続きを読む(全144文字)

【良い点】
産休・育休制度あり。仕事内容に性差はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
なぜか女性社員の離職率がやや高めな印象。長く働いている女性...続きを読む(全84文字)

【良い点】
男女の偏見無く、頑張りに応じてランクが上がり、仕事も回ってくる。
リモートワークを併用している点で家事などやりやすい。
時短制度は小学校低学年...続きを読む(全141文字)

【良い点】
・育児休暇などの福利厚生が整っている
（育児が落ち着いてから職場に復帰しやすい）
・そもそもIT系にしては女性が多い職場、その辺の風通しは良い...続きを読む(全104文字)

【良い点】
女性社員の比率は年々高くなっている。制度面も充実しており、産休や育休を取得したり、復職後に時短勤務を行う社員は多い。
また、昇進面でもアファー...続きを読む(全228文字)

【良い点】
性別を問わず活躍していました。女性の方でもプロジェクトを引っ張っている方もおられましたし、産休等もしっかり取得されている方がおられ、実際に復帰...続きを読む(全96文字)

【良い点】
性別問わず働ける環境ではある。
また、女性向けの特別休暇もある。
産休・育休については使用していないため、印象にない。続きを読む(全65文字)

【良い点】
女性だからという特に働きやすいというような特別性は特になかった感じ
【気になること・改善したほうがいい点】
良い点と同じで、特に女性特有のもの...続きを読む(全87文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
拠点にもよるが女性の役職持ちの方は一人しか見たことがなかった。経理の社員は女性の方が多い印象があった続きを読む(全70文字)

【良い点】
在宅ワークをしている人も多く、生理休暇も使っている人もいたとのこと。セクハラなどもほぼなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に...続きを読む(全87文字)

【良い点】
コールスタッフは女性が多く、家庭都合などの休みには、周囲の理解があり、急な休みや、早退、遅刻などを、取りやすく、働きやすいと感じました。
【気...続きを読む(全103文字)