フルノソフテックの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
ソフトウェアエンジニアとして求められるスキルは一通り磨ける良い環境。
プログラミングだけではなく設計フェーズにも若手の時期から密接に関与する...続きを読む(全309文字)

【良い点】
有給は特に問題なく取得できる。
業務多忙な期間でも日頃から責任感を持って真剣に取り組んでいれば特に目くじらは立てられない。

交通事情や家庭...続きを読む(全109文字)

【良い点】
福利厚生は充実しており、特に家族を持った社員には利用しやすい制度が多い。
住宅補助や育児休暇、制限はあるが在宅勤務もある程度個人の裁量で選べ...続きを読む(全144文字)

【良い点】
近年、販路拡大や新規顧客開拓のために従来の組込みソフトウェア開発委託業務のほか、IoTやクラウドサービス方面にも注力している。

会社の課題...続きを読む(全121文字)

【良い点】
新入社員には各自、社員の中から指導員が1名割り当てられOJT形式で教育を行う。また、会社としても指導員任せにせず教育担当チームが教育計画や方...続きを読む(全276文字)

【良い点】
昇給・賞与はとても気前が良く感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が謎。
給料の上がり幅に不満は無かったが、何をどのよう...続きを読む(全115文字)

【良い点】
会社説明会で、管理職の方と女性社員の方が来ておられた。
2人ともとても感じがよく、ぜひ会社に伺ってみたいと感じた。
今時珍しく、会社訪問時も...続きを読む(全194文字)

【良い点】
女性社員を採用しようという動きは高まっているよう感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短勤務であるとか、産休育休制度の充実をは...続きを読む(全187文字)

【良い点】
残業代はきっちりでます。
また、カフェテリアプランという制度があって、年間4万円を、勉強の教材費や、子女の教育費、また旅行代など、幅広く使う...続きを読む(全180文字)

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
この会社で給料上げるにはたくさん資格をとるか、管理職になるか。
ただ管理職になるメ...続きを読む(全104文字)

【良い点】
本社の人間はみんな仲が良く、飲み会も盛んに行われているイメージ。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場配属になるとどうしても帰属意識...続きを読む(全98文字)

【良い点】
企業規模が大きいため、所属拠点や部署、プロジェクトによって大きく雰囲気は異なると感じるが、自分が所属していた拠点は基本的には優しく穏やかな方...続きを読む(全333文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
怒鳴る社長、腰巾着の管理職、次々辞める新入社員。こんな人種にずっと囲まれていたら、気を病んでしまう。職場ではいつ...続きを読む(全190文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
在宅環境なので仕方ないと思いますが、管理職に対して、案件状況を把握しきれていない点や現場状況を見れているのか、普...続きを読む(全95文字)

【良い点】
正直に言えば、社員の質はかなりバラつきがあります。ただ、その中でも“本物に強い人”は本当に強いです。どんな状況でも淡々と仕事を積み上げ、成果...続きを読む(全352文字)

【良い点】
数字がすべてという文化が強い会社で、結果さえ出せば評価される一方、数字に対するプレッシャーは常に付きまといます。特に体育会系のノリが色濃く、...続きを読む(全208文字)

【良い点】
人間関係がいい
もちろん全員と仲がいいわけではないが、上司に相談すればうまく対応してくれることもあるため楽しく業務ができる
【気になること・...続きを読む(全134文字)

【良い点】
開発チームは落ち着いていて感じのいい方が多かった。管理本部もコミュニケーションが取りやすい方が多い。続きを読む(全56文字)

【良い点】
親切な社員は多く、コミュニケーションはとりやすい印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんどの方は良い人が多いが、変な上司が会社...続きを読む(全172文字)