この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
社保庁の人員そのまま。バブル期に公務員しか働き口のなかった三流大卒や高卒の頭しかない管理職が多く、まったく頼りにもならないし、むしろ仕事の邪魔だった。上司...続きを読む(全186文字)
日本年金機構 報酬UP
社員・元社員による日本年金機構の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に日本年金機構で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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社保庁の人員そのまま。バブル期に公務員しか働き口のなかった三流大卒や高卒の頭しかない管理職が多く、まったく頼りにもならないし、むしろ仕事の邪魔だった。上司...続きを読む(全186文字)
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契約職員ですが、手取り12万ほどでは、生活が苦しいのと、契約切れ後は、再雇用が難しいためです。今年は2000人の契約職員が切られ、来年以降も何千人か切られ...続きを読む(全226文字)
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もと公務員の職場であり、民間出身者も基本的には「民間で通用しない人」が入ってくるのであまり風土刷新されていない。仕事に情熱をもって取り組み、自分を成長させ...続きを読む(全235文字)
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退職理由に関しては、資格職の試験も終了し、自分の今後の方向性が見えてきたことが第一の理由ですが、内部登用の正職員試験がなかなか厳しいということも一因にあり...続きを読む(全213文字)
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はっきりいって、この業界で一生頑張るという人でないかぎり、仕事の継続は厳しいです。
さすがに福利厚生については、他の民間企業と比べてかなり安定しています。...続きを読む(全270文字)
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今はだいぶ沈静化いたとはいえ、以前の世間からの叩きは半端なかったです。お客さんは元より、マスコミからの叩きが大きく影響し、今の東京電力並みと言っていいほど...続きを読む(全151文字)
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退職したのは、社会保険庁から年金機構に切り替わる直前でした。
仕事量がかなり多く、残業代もまともに支払われず、過労から、退職者が続出。
ベテランが抜け...続きを読む(全181文字)
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賃金形態に年功序列型の要素が強く、仕事のできる人よりも年齢が高い人の給与が高い。極端な例では、課長よりも昇格できない課員の方が給与が高いケースがある。人事...続きを読む(全198文字)
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フルタイムのパート勤務だったのですが、人によって任される仕事の範囲が異なるのに、昇給という制度もなく、モチベーションを維持することが難しかった。在籍してい...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
元社会保険庁であり、ほぼ役所のようなものだと思っていたが入社して実際その通りだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
定時が17時15...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
女性は働きやすいと思います。産前産後休業を取得されて、その後育児休業を取られる方もいらっしゃるため、育児は安心して取り組める環境かと思います。...続きを読む(全507文字)
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【良い点】
最低限の福利厚生は存在している。正規職員なら機構が保有する宿舎に月当たり数千円程度の費用で入居できたりする。非正規職員だと入居はできない。ただ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
研修で各課を回ることができ、それぞれどのような仕事をしているのか大まかに把握できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前は研修制度...続きを読む(全599文字)
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【良い点】
残業は部署にもよるがそこまで多くはない。そのため仕事後にプライベートの時間を作ることは容易であった。また有給休暇も比較的取得しやすいため、ワー...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
基本的に毎年少しずつではあるが昇給する。賞与に関してもある程度計算できるため、都会で生活するにはギリギリな部分もあったが、地方では少しだけ余裕...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
住宅補助については社宅が全国にあるほか、手当も充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
社宅に関しては安く住めるのはいいが、築年...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
国の事業を唯一執行できる機関であり、年金制度がなくならない限り潰れない。
【気になること・改善したほうがいい点】
全ては政治家、国次第。公務員...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
持ち帰りで仕事もすることなく、残業もほぼ全く出来ないためワークライフバランスという点は充実している。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
特殊法人という通常の会社員と同じ立場であるが、公務員と同様の滞納処分等の公権力を行使する業務に機会があれば就ける点。
【気になること・改善した...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
「私のスキルをさらに高めるため、またキャリアの幅を広げるために新しい環境での挑戦を希望しました。これまでの経験を生かし、成長の機会がある職場で...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
お給料、残業代は出る
【気になること・改善したほうがいい点】
職場での新人に対するパワハラと思われることがなんどもあった。上司も改善しなかった...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
上司に相談はしやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
・事務以外の職種(医師、看護師、臨床検査技師や放射線技師など)の事務に対する当た...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
給料は比較的高い方かと思います。
人間関係も他部署との風通しもよく、また病棟内もいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
病院自体...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
急性期病院を顧客とするため、やりがいを感じる瞬間が多くある。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職にならないと給与が上がらないという...続きを読む(全122文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
長時間労働が原因で退職の約一年前から心療内科に月に一度通院しながら勤務を続けていたのですが、直近1~2年で他の部署...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
移動時間があるので、その間は気分転換できる気がする
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期は勤務時間にかなりバラツキがあるため、キツく感じた続きを読む(全80文字)
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【良い点】
辞めたいと言えば止められることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
人が足りず、残業がだらだらふえた。自分の分野以外の仕事も結局の...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
今は改善されてるようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
単純に人員不足の中フォローもなく、業務の面での面談などもなかったので疲弊し...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
職場の人間関係が割と良く、上司や管理部が良ければもっと同じメンバーで働いていたいと思えた。入職直後はあまり関わりが持てず、何をどうしたら良いか...続きを読む(全305文字)
会社名 | 日本年金機構 |
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フリガナ | ニッポンネンキンキコウ |
設立日 | 2010年1月 |
資本金 | 1011億100万円 |
従業員数 | 12,000人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 水島藤一郎 |
本社所在地 | 〒168-0071 東京都杉並区高井戸西3丁目5番24号 |
電話番号 | 03-5344-1100 |
URL | https://www.nenkin.go.jp/ |
採用URL | https://www.nenkin.go.jp/saiyo/ |
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