この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり管理はされていない。
個人によって降られる業務量に大きな差がある。
ある人が定時退社する一方で、毎回夜中まで...続きを読む(全88文字)
新生フィナンシャル株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、新生フィナンシャル株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に新生フィナンシャル株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり管理はされていない。
個人によって降られる業務量に大きな差がある。
ある人が定時退社する一方で、毎回夜中まで...続きを読む(全88文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
役員・一部の部長以上はマネジメントとして機能している
【気になること・改善したほうがいい点】
統轄次長未満の管理職のマネジメント力には疑問があ...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
上層部とのコミュニケーションが円滑な管理職の元に配属されれは、評価・給与等の条件に融通がきく続きを読む(全52文字)
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【良い点】
業務からして怖いイメージがあります。ですが今はそのような方はみなさん、ほんとの街金に流れていまは普通の人が多いです。一部、変わった方もいますが...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
管理職として気付いたことは、朝礼や社内メール等ですぐに周知し、こちらからの業務上の質問にも対応して頂けるので、ちょっとしたやり甲斐は感じられる...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
きちんとマニュアルがあり、難易度の高い業務はなく誰にでもできる業務内容。業務内容に対し給与水準が非常に高く離職率が低い。離職率が低いため、長い...続きを読む(全192文字)
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部署にもよるが、個性的な社員が多めだったと思う。
コンプライアンスが徹底されてパワハラやセクハラは出来にくい体制になり、お客様への対応も良くなっていった。...続きを読む(全151文字)
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どこのコールセンターも同じだと思うが、モニタリングが定期的に行われながらも、他人と比較して煽るようなことがなかったので、良い意味で落ち着いて業務に取り組め...続きを読む(全151文字)
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本社勤務では、上司に気に入られなければ出世はなかった。気に入られれば、好きな部署に異動でき、給与もあげてもらえた。店舗勤務で営業成績がよかったため、本社に...続きを読む(全167文字)
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元々外資系の会社だった影響なのか、役職で呼び合うこともなく、社長も「さん」づけで呼ぶなど、ある意味アットホームで、社員間は非常にフランクな雰囲気でした。
...続きを読む(全159文字)
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対顧客との仕事は苦労を伴うので、その分、仲間意識が強かったように思います。外には厳しく、うちには優しくとでもいいますでしょうか。のほほんとした雰囲気でした...続きを読む(全164文字)
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社員はみんな仲が良いです。管理職や社長に至るまで、役職を付けずに「○○さん~」と呼ばれていました。私の所属していた部署では、管理職でも威張る人はほとんど居...続きを読む(全150文字)
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基本体育会体質では無いので、上司からの圧力は少ない。目標管理は勿論あるが、自己管理をしっかりし、並の業績確保ができれば全く問題ない。一部を除き管理職自体も...続きを読む(全155文字)
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上下関係はあまりなし。
全員「さん」付けで呼ぶ会社。
中途入社がちょくちょくいるので、上にはあがりづらい。
リーダーに気にいられればいい評価つけてく...続きを読む(全172文字)
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社内の雰囲気は良いし、ドリンクが10円で売ってたり休憩もマメにあったりして働きやすい環境です。ただ、個人的に注意などはほとんどしてくれません。そのかわり、...続きを読む(全175文字)
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大企業ですから何をおいても正社員で入る事が一番です。
どれだけ仕事ができるから、、というより上司の評価で昇進するほうが多い(近道)と思います。
昇進す...続きを読む(全164文字)
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・上司はいつも忙しく隙をねらうのが大変でしたが、基本的にどの人も優しくて、つかまえてしまえば、質問はしやすく、不満も伝えやすかったです。
・面談やフィー...続きを読む(全161文字)
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管理職の方であっても役職を付けて呼ぶことはありません。それが社風なので、失礼になりません。
管理職と社員も意見の交換をしやすい風通しの良い会社だと思いま...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
「ワークライフバランス」が改善したことで、育児中の従業員が働きやすくなった。出産・育児を経ても働きたいので、「ワークライフバランス」の観点から...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
業界内でも良い意味で実力主義なため、成長意欲を持っていることをアピールしていれば、上司から挑戦の機会をもらえることがある。
【気になること・改...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
仕事への向き合い方で差がついてくる。アピールが必要。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職がつかないうちは収入面での不安が多いように感じる。続きを読む(全80文字)
消費者金融にやり甲斐を感じるか否かにつきる。社会に貢献できているイメージがない。続きを読む(全40文字)
25万円程度で、競合他社と比べて大差はない
続きを読む(全23文字)
グループ会社に出向することがあり、自分のキャリアプランを描くのは難しそうだと思った。続きを読む(全42文字)
プラチナくるみんを取得していたくらい充実している。住宅手当が目玉だそうだ。続きを読む(全37文字)
SBIの傘下になり、実力主義の風潮が強くなったと社員の方が言っていた。続きを読む(全35文字)
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【良い点】
研修制度に関してはとても充実していると思う。分かりにくいと思ったこともない。新しいことを始めることになると必ずきっちりと研修制度がある。
【気...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
有給やリフレッシュ休暇などきったり取りやすい。時短勤務などもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
リモート推進から出社主体へ変わったこと。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
部署によるがコミュニケーションが取りやすい環境である。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は年功序列で昇格している印象であり、仕事...続きを読む(全99文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人によると思うが、自分が関わってきた管理職は数字ばかりを見て方向性を決めるなど、現場のことを把握できていなかった。...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
世代が幅広いため、いろんな方とコミュニケーションが取れる。
風通しもよく、楽しみながら業務ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
属人的で、個々のやり方で、統制の効かない複雑な業務を、なんとか効率的にこなせるように、業務改善してくれてました。知識だけあっても、働きやすさに...続きを読む(全174文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は常に業務に追われており、ワークライフバランスとは程遠い印象。残業時間もかなり多く、現場の人が足りていない。続きを読む(全77文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社後の研修の期間は皆優しく教えてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は業務量が多く忙しく余裕がないため、話しかけても冷た...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
上昇志向の社員は少ないと感じる。自分のキャリアをしっかりと考える社員はすぐに辞めていく。努力している社員は目立ちやすく(注目されやすく)、昇格...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
管理職者の能力はバラつきがあるが、優秀な方は多い印象です。
優秀な管理さ管理職者の元で業務が出来ると、自身のレベルアップができ、やりがいに繋が...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
おおむね人柄としてはいい人が多かったように思います。先輩からのOJTもしっなりなされている印象でした。定期的に異動があるので、管理職の方は大変...続きを読む(全163文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事ができるかどうかの正当な評価は行われておらず、飲み会等でコミュニケーションを取れる人、上司に気に入られている人...続きを読む(全91文字)
会社名 | 新生フィナンシャル株式会社 |
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フリガナ | シンセイフィナンシャル |
設立日 | 1994年10月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 1,528人 |
売上高 | 528億8000万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 和智正 |
本社所在地 | 〒101-0021 東京都千代田区外神田3丁目12番8号 |
電話番号 | 03-3525-9030 |
URL | https://shinseifinancial.co.jp/ |
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