アメリカンハウスの新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 20代前半
• 女性
• 2年前
• 法人営業
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
女性に対する教育やスキル開発の機会を広げることが、職業上の成功につながります。特にSTEM分野やリーダーシップポジションにおいて、女性の参加を...続きを読む(全92文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 20代前半
• 女性
• 2年前
• 法人営業
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
女性が男性と同じ仕事に対して同じ給与や同じ機会を享受できるように、職場での平等が求められています。これは、キャリアの進展、昇進、プロジェクトへ...続きを読む(全92文字)

回答者：

• 20代前半
• 女性
• 2年前
• 法人営業
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
職場での性差別や偏見がない環境を確立することも重要です。女性が能力と実績に基づいて評価され、リーダーシップの機会を与えられることが求められています。続きを読む(全80文字)

回答者：

• 20代前半
• 女性
• 2年前
• 法人営業
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
働く女性にとって、家庭とのバランスをとりながら仕事を進めることが重要です。柔軟な労働条件やリモートワークのオプションなどが、ワークライフバラン...続きを読む(全90文字)

回答者：

• 20代前半
• 女性
• 2年前
• 法人営業
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
産業全体の需要とトレンドを理解することが不可欠です。市場が拡大しているか、収縮しているか、新しい需要が生まれているかなどを把握しましょう。続きを読む(全75文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 14年前
• 調理・料理長
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
一般職員の場合休みがしっかり取れる。仕事の拘束時間もしっかりしているので、プライベートも守られる。
【気になること・改善したほうがいい点】
役...続きを読む(全179文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 8年前
• 調理・料理長
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
以前は、アルバイトの有給は消化出来ない、社員の残業代が出ない、などの古き時代の事案が発生したこともあった。しかし、コロナ流行前から退職者が少な...続きを読む(全174文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 8年前
• 調理・料理長
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
自分がやりたいことなどが、かなり自由にやらせてくれる場合もある。
商業施設や観光地に多く出店しているので、地元では結構な認知度あり、昔からの常...続きを読む(全161文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 20代後半
• 男性
• 8年前
• 調理・料理長
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
長く務めている人がかなり有利。待遇など言った者勝ちな部分がある。性格的に強い人は上司からあまり周りからうるさく言われない、など少し昭和的な社風...続きを読む(全168文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 20代後半
• 男性
• 6年前
• 販売・接客・ホールサービス
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
飲食店としては極めて平均的だと思う。
長くいればその分評価され、副店長や店長になれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
見なし残業込み...続きを読む(全182文字)