この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性自体の人数は少なかったが、働きにくいことはないと思う
男女分け隔てない、イメージ
女性の管理職の方もいらっしゃった続きを読む(全65文字)
株式会社アイヴィス 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アイヴィスの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社アイヴィスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
女性自体の人数は少なかったが、働きにくいことはないと思う
男女分け隔てない、イメージ
女性の管理職の方もいらっしゃった続きを読む(全65文字)
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【良い点】
子育て中の場合は、時短勤務の制度を利用することができるため、子育てをしながら仕事を続けることができる。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
産休や育休、早期帰宅などを実施している割合が非常に高いと感じる。
他社に比べて女性の割合が非常に多い(と他社の方が仰っていた)。
女性は服装自...続きを読む(全179文字)
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育児休暇を取得している社員が多いと思った。男性でも育児目的でまとまった休暇を取得している社員がいた。
また、結婚により家事に重点をおきたいなどした場合の...続きを読む(全159文字)
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女性は比較的働きやすい会社なのかと思います。出産をしてから復帰する社員の方もいましたし、そういう方は定時に帰れるように周りは気を使っていました。ただ、そう...続きを読む(全154文字)
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この業界では普通のことだが圧倒的に女性が少ない。話を聞くと年々新卒の女性を取る割合が減っているようだ。新入社員約20人中女性が1人の時もあったので、同期女...続きを読む(全226文字)
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育児休暇を取得できます。また、育児休暇後も申請すれば特殊勤務(例:10:00~16:00)も可能なため、育児しながらの仕事もできます。
キャリアパスにお...続きを読む(全151文字)
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女性の採用比率は5:1で、ほどよく女性の同期ができます。
入社後3ヶ月ある研修で同期と打ち解けられ、仲間意識が育ちます。
その後、事業内容の説明会が開...続きを読む(全164文字)
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育児休暇取得後、復帰してバリバリ働いている女性もいますし、
特に差別も無く、基本的に女性が働きやすい環境でした。
男女関係無く、実力がある人はどんどん...続きを読む(全175文字)
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昇進昇格に男女間の差はなく、人数が少ない(1割くらい?)以外で働きにくいということはないでしょう。
育児休暇、その後の復帰も問題ないでしょう。
ただ、...続きを読む(全201文字)
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男女の区別はなかった。出産・育児休暇を取得していた例は記憶にない。
デスマーチが始まって常時終電・徹夜が当たり前になった場合、むしろ女性のほうが遅くまで...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
大手SIerのBPというポジションでは、安定していると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業会社の内製化や大手SIerのアジ...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
当時は資格試験を取得することで自動的に昇給出来たので、年次が若くてもある程度もらえていたと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
若いうちは色んなプロジェクトの経験を積めるのでその点は良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
主に大手SIerの二次請けとし...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
時代の流れもあり新人は有給の消化率も高いと思いますし、突発的な都合でも調整がききました。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクト...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
直属の上司は仕事の割り振りが上手く、相談もしやすかったため働きやすかった。また、先輩も年が近いため、相談しやすく、親身に答えてくれた。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
資格取得によって役職があがる
なので、給料を上げたい人は勉強が必須
【気になること・改善したほうがいい点】
毎年の昇給は5000円から1,00...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
システムエンジニア、プログラマーとして開発経験ができる点
使用言語はプロジェクトによって異なる
希望配属先に行けるかはマチマチ続きを読む(全69文字)
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【良い点】
AI画像処理技術を駆使した最先端の研究を行っている。
自社で研究開発をおこなっているため、中小企業にも関わらず東大生や京大生の同期が複数名いた続きを読む(全77文字)
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【良い点】
完全週休二日制で土日祝日を休むことが出来た
ほとんど残業はなかったが、
一番忙しかった時で50時間の残業
開発が間に合わないため、土曜出勤も2...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
IT業界なので、業績は毎年伸びている
売上高など毎月、社内で報告されるため、透明性が高い
少しだが給与に反映してくれてる感は伝わる続きを読む(全71文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
女性はseであっても、育児をしている人は、事務系に異動させられていた。エンジニアとしてのスキルア...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
男性よりも女性が多いので女性にとっては働きやすいのでは。子育てされてる方も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内でのキャリア設計...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
女性採用の割合が段々上がっていた気がする。
【気になること・改善したほうがいい点】
働きやすいかどうかは分からない。管理職に女性は居なかった。...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
女性社員の割合はかなり高いイメージを持っています。
女性に対して非常に働きやすい環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないです。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
女性の働きやすさやキャリアの満足度は、正直どっちでも変わらないと思います。結局は職場の雰囲気や上司次第で、性別に関係なく環境の良し悪しが決まる...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
20代は男女の差は仕事内容や待遇に差がない
【気になること・改善したほうがいい点】
自分より上は大卒の人が少なく、30代の女性のエンジニアのロ...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
女性社員も年々増えてきており、たくさんの方が活躍されているのを見かけます。女性だから、という理由で何か支障が出る事もないと思います。産休・育休...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
性別によって業務内容に差があるようには感じません。産休育休の取得はできる環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務量が多...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
男性が多いので、男性にとってはある意味では気を使わないかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員数は全社員の10%程度で...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
働きやすいと思います
休みも自由に取れるし、管理職にもなれるので
人間的に合わない人がいても配置換えなどの希望は通りやすいです続きを読む(全69文字)
会社名 | 株式会社アイヴィス |
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フリガナ | アイヴィス |
設立日 | 1988年11月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 480人 |
売上高 | 36億円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 石和田雄二 |
本社所在地 | 〒113-0033 東京都文京区本郷3丁目6番6号 |
電話番号 | 03-5800-0780 |
URL | https://www.ivis.co.jp/ |
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