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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
直属の上司がころころ変わるため(管理職の離職率が高い!)、部下の業務内容やスキルの把握でまったくできていないため昇給頻度が低い。そのためキャリアパスの提...続きを読む(全163文字)
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- 実際の働き方
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株式会社エーティ・プランニング
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
直属の上司がころころ変わるため(管理職の離職率が高い!)、部下の業務内容やスキルの把握でまったくできていないため昇給頻度が低い。そのためキャリアパスの提...続きを読む(全163文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
IBM依存のためIBMコアパートナーでないため事業縮小傾向にあります。また慢性的に営業職の人員不足のため新規案件の獲得も難しい状況です。毎年のように新人...続きを読む(全156文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2025年8月25日【良い点】
取引先が複数あり、様々な場所での経験が積める。
そこで共に仕事が出来る人によっては勉強になったりするため、成長にはかなり助かる環境がある
【気...続きを読む(全210文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2025年12月4日【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価制度は見直したほうが良いと思う。
会社側は若手でも目標の達成率で評価することを謳っているが、結局のところ相...続きを読む(全192文字)
在籍時期:2017年頃
投稿日:2017年1月16日【良い点】
人によっては、残業時間も少なく、土日ほぼ確実に休めること。
【気になること・改善したほうがいい点】
年俸職の残業時間・休出が多いこと。会社側は...続きを読む(全273文字)
【良い点】
固定の顧客がいるためある程度安定した売り上げは確保できていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
新しい技術などについては積極的に取り入...続きを読む(全87文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2025年3月25日【良い点】
3案件ほど担当したが、どれもエンジニアとして良質な経験を積める案件にアサインされた。
当時同僚にも話を聞いてみたが、同じようなことを言っていた...続きを読む(全222文字)
| 会社名 | 株式会社エーティ・プランニング |
|---|---|
| フリガナ | エーティプランニング |
| 設立日 | 1991年7月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 139人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 富山福光 |
| 本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿2丁目6番1号 |
| 電話番号 | 03-5338-5560 |
| URL | https://www.atp.co.jp/ |
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