ハングリードの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が出るようになったのはここ数年です。出るといっても全員一律で同額なので高くはありません。
中途の方は分かりませ...続きを読む(全105文字)

【良い点】
部署にもよりますが私のいた部署では残業はほとんどありませんでした。
有給もお客様に周知していればいつでも取れ、特に渋られたりすることはありませ...続きを読む(全82文字)

【良い点】
お客様と直接話すので、やはり製品を導入することによって事業効率が上がり、喜んでいただけるのはモチベーションに繋がっていました。
【気になること...続きを読む(全160文字)

【良い点】
上司は良い人が多かったです。部署や年齢等関係なく仲が良く、飲みに行くことも多かったです。
新入社員にはメンターが付き仕事以外の相談も気軽にでき...続きを読む(全188文字)

【良い点】
ゆったりと仕事を行える。自分の裁量に合わせて進められるのでストレスが少ない。社内のマニュアルも大きく変わる事はないため社員が混乱する事も少ない...続きを読む(全181文字)

【良い点】
他部署では少し事情が違うかもしれませんが、少なくとも営業部においては管理職含めあまり残業なくほぼ定時で上がれていました。また有給もむしろ取得を...続きを読む(全186文字)

【良い点】
コロナが流行りはじめてすぐからテレワーク制度を採用しているので、ワークライフバランスはかなり取りやすいと思います。会社としてもこれからもこの体...続きを読む(全203文字)

【良い点】
お客さまのニーズをヒアリングし改善点を一緒に解決していくことが出来る！日々の業務が導入、契約して本当に楽になった等、具体的な内容で感謝の言葉を...続きを読む(全169文字)

【良い点】
社内の雰囲気は本当に良い！皆さん優しくて何にでも相談に乗ってくれるメンバーばかりです。マネージャーも教育面ではさまざまな、改善点のアドバイスを...続きを読む(全166文字)

【良い点】
年に２回昇給があり昇給はどんどんしていくと思います。定性、定量で評価されます。各、部署個人で目標が定まらせKPIの指標となります。チームでの目...続きを読む(全191文字)

【良い点】
基本的なものは備わっています。健康診断もありますし、年末調整などの面倒な作業は会社の方で担当してくれます。副業は雇われる形と同業でなければOK...続きを読む(全173文字)

【良い点】
全国転勤ありで入社すると家賃補助がおりる。月3万まで。会社都合で引っ越した場合引っ越し代を出してもらえる。辞める時は出ないので、遠くに飛ばされ...続きを読む(全108文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助、寮ありません。
通勤手当のみあります。
情報系の資格を取得すると、難易度に合わせて一時金が支給されます。...続きを読む(全91文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
夏季休暇が2日間のみというのがおどろいた。
実際に転職後に話をしても何度も驚かれている点ではある。
年末年始休暇は...続きを読む(全112文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は特になし。何年も前から家賃補助を検討しているとのことだが、今も検討中とのことでおそらく導入しようとはして...続きを読む(全81文字)

【良い点】
奨学金返済支援があること。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給消化率を上げるためだと思うが、正月休みに有給を使うのは意味が分からない。続きを読む(全78文字)

【良い点】
有給休暇は取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員には季節休暇がないため、盆や年末年始に暦以外で休みたい日は有休を使う必...続きを読む(全82文字)

【良い点】
最低限の福利厚生はあります
【気になること・改善したほうがいい点】
在宅勤務は会社命令ではないので、電気代が出ず、出社組と比べて昇給がしづらいです。続きを読む(全80文字)

【良い点】
資格手当でかなり金額をもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
格安で社員寮に入ることができるが、立地や建築年数が悪いところに当たる...続きを読む(全83文字)

【良い点】
通るかは場合によりますが、要望自体は出しやすい環境だと感じました。
社内の記念日や忘年会はホテルでの立食パーティーがあったりなど、還元してくれ...続きを読む(全126文字)