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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生はいいほうだと思う。寮なども格安。社内制度はいろいろありしっかりと活用する事が必要である。家賃補助も年齢により制限がある。続きを読む(全71文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社日立システムズエンジニアリングサービス
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社日立システムズエンジニアリングサービスの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社日立システムズエンジニアリングサービスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
福利厚生はいいほうだと思う。寮なども格安。社内制度はいろいろありしっかりと活用する事が必要である。家賃補助も年齢により制限がある。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
住宅手当、持株会、カフェテリアプランなど、充実しており、十分に満足ができる福利厚生だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
なし続きを読む(全77文字)
住宅手当・独身寮あり、扶養手当など手厚い補助制度である続きを読む(全27文字)
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【良い点】
大手の子会社なので、福利厚生はとても良いと感じた。
新卒で入社してから格安で新築のマンション(寮)に住めたし、住宅補助をもらう選択肢もある。...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
寮や家賃補助があり基本的な福利厚生は整っている。
資格(Java Bronze、基本情報技術者)は自己負担なしで研修中に取得できる。
新卒研...続きを読む(全173文字)
年間休日129日や有給の繰越・時間単位取得など、働きやすい制度が整っていて驚きました。住宅手当や独身寮も用意されており、特に若手に手厚い支援があると感じま...続きを読む(全149文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
2020年ころまでは契約社員でも正社員と同等の、特定施設の利用が割引になるタイプの福利厚生があったが、突然制度が...続きを読む(全128文字)
リモートワークやフレックス制度も整備されつつあるが、現場対応の仕事が多いため、出社ベースの働き方が基本になることも多いという意見もあった。続きを読む(全69文字)
日立グループの一員であり、労働環境には気を遣っていると感じた。続きを読む(全31文字)
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【良い点】
福利厚生は整っている。
また、有給日数も他社と比較しとても多い。
家賃補助の額もとても多い(もらえる条件があるためそこは注意)
【気になるこ...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
有給休暇は最大40日以上、年度更新でプラスして20日程度付与されるので、大抵の社員は年間20日以上の有給休暇がある。
また、本社にはリラック...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
カフェテリアプラン。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は申請しないともらえない。
それについて問い合わせても担当者に無視され...続きを読む(全94文字)
首都圏勤務が基本となるが、客先常駐のため、客先によって就労環境が異なる。福利厚生は、独身寮があり、扶養家族がいる人には家族手当なども支給されるので、非常に...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
住宅手当は制度の改善により大幅に改善された。独身寮は30歳まで入寮でき、月1万2千円という破格の値段で住むことが出来る。
【気になること・改...続きを読む(全146文字)
就労環境は場所によるのですか、インターン先は切断ということもあり少し薄暗い様子でした。続きを読む(全43文字)
基本的な福利厚生は揃っている印象は受けた。オフィスは全国に点在しているので、ワークライフバランスへの不安は感じた。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
福利厚生は、日立グループ共通の制度なので、充実してる。健康経営にも力を入れてるので、健康関係の施策に関する取組みが多いと感じる。続きを読む(全70文字)
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日立グループの福利厚生に入れる為、かなり充実している。ホテルや観光施設、英会話スクール、スポーツ観戦などの割引や住宅手当てなども勿論完備されており、日立...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
最近社員寮についての社則が改定されたようで、30歳まで寮に入ることができ、月々の自己負担額は1万円だそうです。活用すれば、若い時からの資産形...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
とても充実している。グループの福利厚生施設を利用できるので、とてもよかった。それと、仕事そのものは難しいこともなく、勉強すればだれにも可能な...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
福利厚生や社内制度はかなり整っている。
家賃補助は年齢制限付きで最大でも3.5万円なので多い訳では無いが、無いよりはマシ。
初年度から年休が...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
日立グループだけあって、最低限のものは完備されてして、しっかりしている。家賃補助、扶養手当などは地味に助かる。保養所などの施設も使える。
【...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
日立保健、住宅手当、福利厚生パッケージなどそれなりに充実はしていると思います。
ただ親会社との制度一体化を謳いながらも、例えば住宅手当では親...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
福利厚生はさすが日立です。家賃手当や家族手当が充実しています。また入社3年目までは日立グループの独身寮に入ることが出来るので、新入社員の頃は...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
日立グループということで、福利厚生は良い方だと思います。家賃補助あり交通費も支給されます。
資格取得時に、資格の難易度が高いものは、奨励金が...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
結局、IT企業なので成長性はあるのではないかと思う。AIも手を出していてそこが成功すれば更なる伸びがあるのではないかと思う。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
女性の方でも役職を持っている。やる気と能力さえされば上を目指せる環境である。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり、まだ女性の割合...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
研修が多く学べる環境であると感じる。むしろ多いくらい。
また、ジョブ型に移行しつつありやる気さえあれば希望する職種につけることもある。必ずで...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
安定している。年収は低い気もする。残業すればそれなりに稼げると思うが、しなければ稼げない
【気になること・改善したほうがいい点】
部署間の残...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
有休はとりやすい。配属先にもよるみたいだが、基本的にはとれる。育休を取得する方も多くいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署による。続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上のキャリアを目指している方であれば、出向・転籍で上位役職が埋まってしまう点が、なかなか難しい環境になるかと思います。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
安定的・保守的な社風になります。働く場所に安定を求める方であれば、とても満足して働ける環境だと思います。形式的な...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
国民の平均年収と言われている金額はクリアしている報酬内容になることが多いかと思います。担当しているプロジェクトにやりがいがあるようでしたら、...続きを読む(全252文字)
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【良い点】
年休取得がしやすい社風だと思います。毎年100%消化できている社員の方もいらっしゃいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当す...続きを読む(全97文字)
顧客と近い距離で課題解決に関われる現場重視の業務に魅力がある続きを読む(全30文字)
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【良い点】
企業型DCを採用していること
Servicenowの資格は無料でとらせてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ベースが上がった際...続きを読む(全136文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生については、一般的なものが整っており、最低限の安心感はあります。一方で、内容自体はそこまで充実したもので...続きを読む(全175文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はなく、持ち株会はあるが会社側は事務手数料の負担のみでメリットがないと感じる
福利厚生は弱い続きを読む(全70文字)
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【良い点】
通勤費は全て支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当がなく持ち株制度もなくなったため(上場ではなくなったため)、福利厚...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
福利厚生はかなり充実している。転勤が発生することが多いが、住宅手当はかなり手厚い。
資格も取得を推奨しており、受験料も会社負担で受けられる。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
案件ラウンチ前の懇親会等飲み会の費用が経費で落とせるところは良く、テレワークでも一度顔を合わせて食事した経験があると仕事の進みがかなりスムー...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
社内にウォーターサーバーを置いてくれているのは大変助かる。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当が独身者のみ補助される。副業は禁止。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
資格取得支援や各種手当がしっかり整っており、社員の努力を評価してくれます。受験費用の補助や報奨金制度もあり、学びを続けやすい仕組みがあります...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
資格手当については他社と比べて非常に恵まれていると感じました。
他社であれば、資格取得時に受験料の肩代わりや一時金で終わるレベルの資格であっ...続きを読む(全290文字)
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【良い点】
福利厚生は最低限で、他社と比較して特筆すべき点はない。制度は存在するが、利用しづらく実態と乖離しているものが多いと感じた。
【気になること・...続きを読む(全112文字)
| 会社名 | 株式会社日立システムズエンジニアリングサービス |
|---|---|
| フリガナ | ヒタチシステムズエンジニアリングサービス |
| 設立日 | 1970年3月 |
| 資本金 | 2億5000万円 |
| 従業員数 | 1,959人 ※2019年4月1日現在 |
| 売上高 | 316億円 ※2019年3月実績 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 矢田 隆宏 |
| 本社所在地 | 〒220-8132 神奈川県横浜市西区みなとみらい2丁目2番1号 |
| 平均年齢 | 42.0歳 |
| 電話番号 | 045-228-4142 |
| FAX | 045-664-3764 |
| URL | https://www.hitachi-systems-es.co.jp/ |
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