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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
・各種社会保険完備(健保は日立健康保険組合)
・住宅関連制度(住宅手当・寮/社宅 ※対象条件あり)
・財形貯蓄、社員持株会
・企業年金制度(...続きを読む(全161文字)
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株式会社日立産業制御ソリューションズ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社日立産業制御ソリューションズの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社日立産業制御ソリューションズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
・各種社会保険完備(健保は日立健康保険組合)
・住宅関連制度(住宅手当・寮/社宅 ※対象条件あり)
・財形貯蓄、社員持株会
・企業年金制度(...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
特に手厚いのが住宅関連の制度です。住宅手当は、賃料の70%(地区別・年齢上限などの条件あり)が支給されるなど、業界内でも高い水準にあり、社員...続きを読む(全587文字)
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【良い点】
家賃補助は年齢制限があるが貰える。
資格取得時の報奨金は多い方。
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助が無くなるタイミングで転職...続きを読む(全108文字)
就労環境や福利厚生制度に関しては、年収・評価制度同様に、日立グループなので、かなり高水準である。テレワークやフレックスなどが導入されている。また、多様性に...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
親会社と比べると少ないし,満足しにくい.
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生の利用条件が厳しく、実質的に使いづらい制度もある....続きを読む(全94文字)
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【良い点】
会社から家賃補助が支給され、生活の負担が軽減されることで、安心して業務に集中できます。独身はMAX5万円続きを読む(全58文字)
家賃補助70%が大きいが、支給条件として通える範囲に家がないこと、がホームページに記載があった。通える範囲がどの程度なのかは不明続きを読む(全64文字)
日立グループの福利厚生のため、かなり素晴らしいと思う。テレワークは少なめで現場に行くことも多いがフレックスなどで柔軟な働き方ができるといわれた。続きを読む(全72文字)
家賃補助の制度や部署によってはテレワークなども使用可能なため、悪くはないという印象。続きを読む(全42文字)
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【良い点】
日立グループとして福利厚生が整っている。
住宅支援や学習支援の制度は充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
日立グループ内の...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
自己啓発の教育制度がここ数年で充実してきている。また福利厚生面においても、感謝コネクトという社員感でお礼を伝えることでポイントを付与して、ギ...続きを読む(全223文字)
日立グループの企業なだけあり充実している続きを読む(全20文字)
親会社の福利厚生に準じているため手当が厚い。続きを読む(全22文字)
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【良い点】
住宅補助、持株、財形貯蓄などがあり、持ち株と財形貯蓄には奨励金が高い割合で設定されている。利用するだけお得な内容が多い。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
日立グループということもあり、福利厚生は充実していると感じる。続きを読む(全37文字)
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持株会、財形などはそろっている。
住宅手当は、入社後一定年数で打ち切られる。続きを読む(全38文字)
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【良い点】
住宅補助、満足にもらえます。
資格も受験料高くても申請すればだいたい認めてもらえます(IT系で、仕事の役に立ちそうならですが)。
【気になる...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
基本的に、在宅orリモートワークが主体であり、どうしても必要な場合出社し業務にあたる状態となっている。
また出社に関しても動線の分離や、建屋...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
年齢制限はあるが、住宅手当が非常に手厚い。独身なら30歳まで、世帯持ちの場合は賃貸であれば40歳まで出る。手厚すぎるがために、住宅手当ありき...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
退職一時金、確定拠出年期、企業年金と福利厚生は充実していると思う。但し、住宅補助は対象年齢が引き下げられたり、通勤手当も駐車場代の補助はある...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
福利厚生は、決められた通りの行使は確実だと感じられる。
代休の先行行使は法律上の問題でもあるので進められはする。
しかし、プロジェクトの予算...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
住宅手当、転勤手当、単身赴任手当が充実している。家族同居なら40歳まで住宅手当が支給される。転勤時の引っ越し費用、家族の引っ越し費用も負担し...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
手当としては、通勤手当、家族手当、残業手当、単身赴任手当など
最低限は揃っている。
基本給与テーブルは親会社と同等だが、ボーナス額の差が大き...続きを読む(全308文字)
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【良い点】
資格の取得や奨励を積極的におこなっている。家賃補助が条件によるが40歳まで出るので、金銭的に非常に助かる。社内教育も定期的に行われており、し...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
基本的に親会社の日立製作所と同じ手厚い福利厚生が受けられます。最大7万円程度の住宅手当てや、家族手当、保険、ローンの社員割引(30%オフ)、...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
年収は平均以上、かつ住宅手当が充実しているため、生活には困らない
【気になること・改善したほうがいい点】
SIerで社外に出ることが多く、社...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
SIlerなので、派遣・出向が多い
それに伴う転勤が多い
基本的には自社開発ではないため、モチベーションが湧かない続きを読む(全77文字)
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【良い点】
総合的に見ると、
・OTという参入障壁の高い領域に強みを持つこと
・製造業・社会インフラ・自動車という構造的成長分野を事業領域としていること...続きを読む(全301文字)
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【良い点】
スキルアップへは積極的で、英語を学習する機会は重点的に設けられていた。その他、金銭的な補助や学習サービスなども充実。残業時間さえ多すぎなけれ...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
女性の働き方改革自体は行われている印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
元が男性中心の会社で、女性は事務という昔ながらの体制。改革...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
会社全体としては業務改善方向に動いている。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては残業が60、70時間を超えることもある。昼...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
親睦を深める機会はある程度用意されていた。普段の業務でも本部長程度の方が顔を出してくれることもあり、見てくれている印象はあった。
【気になる...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
給与はそこまで悪くなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
年度内に、人事評価のようなものをもらう機会が無かったのは、やや気になった。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
東京から離れた勤務地であるため、落ち着いた環境で集中して働ける点が魅力です。また、生活コストが比較的低く、自然の多いエリアで心身のバランスを...続きを読む(全260文字)
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【良い点】
そこそこな給料で自分の時間を優先する生活をするのであれば良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社が個人のキャリアを全く考えていな...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
住宅補助、確定拠出年金、財形貯蓄、資格取得支援、育児・介護支援など福利厚生が充実しています。働きやすい環境が整っており、長期的なキャリア形成...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
退職金制度や社員間の交流を深めようとする独自の福利厚生があるので参加意思が高ければ様々な人と交流することができる
【気になること・改善したほ...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
昔は借り上げ社宅制度がありましたが、残念ながら廃止されてしまいました。最新の状況はわかりませんが、スポーツクラブの割引などの福利厚生はありま...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
社用自動販売機は1日2本まで無料です。
【気になること・改善したほうがいい点】
社用携帯は無いため、顧客との電話連絡やディザリング等は個人負...続きを読む(全122文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
この会社でモチベーションアップになるような制度は感じなかった。ただ時間だけが流れてしまうような日常に危機感を感じ...続きを読む(全94文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は決して整っているほうだとは言えないと思います(在籍していたのは随分前なので現在はわかりませんが...)...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
子供の入学式などに休暇が貰える制度がとても良いです。最近は勤続期間ごとに一定の金額が支給される制度も始まったのでとても助かります。
【気にな...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
テレワーク補助が月2000円支給。
時間外手当について、固定10時間制で超過した分は全額支給。
また資格を取得すると月の給与に上乗せされる。...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
関東it健保に入っているのでそこが強い。一年で10万円まで書籍や技術カンファレンス参加費の補助があるのでそこもありがたい。最近では補助とは別...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
2駅圏内であれば住宅補助もあり、職住近接のサポートはあります。健康保険も充実しており、テーマパークのチケットやジムの割引がもらえます。有給消...続きを読む(全183文字)
| 会社名 | 株式会社日立産業制御ソリューションズ |
|---|---|
| フリガナ | ヒタチサンギョウセイギョソリューションズ |
| 設立日 | 2014年4月 |
| 資本金 | 30億円 |
| 従業員数 | 3,580人 |
| 売上高 | 820億2700万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 上田元春 |
| 本社所在地 | 〒110-0006 東京都台東区秋葉原6番1号 |
| 電話番号 | 03-3251-7200 |
| URL | https://www.hitachi-ics.co.jp/ |
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