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株式会社タクミインフォメーションテクノロジー

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

タクミインフォメーションテクノロジーの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社タクミインフォメーションテクノロジーの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社タクミインフォメーションテクノロジーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

タクミインフォメーションテクノロジーの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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タクミインフォメーションテクノロジーの 学生による会社の評価

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総合評価
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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タクミインフォメーションテクノロジーの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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2件中2件表示

株式会社タクミインフォメーションテクノロジーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2015年8月27日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 13年前 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

勤務時間などワークライフバンスの面では、事前の説明どおり、良好であった。
社員の方達はプロ意識を持っており、特にマネージャーの方達の生産性に対する意識...続きを読む(全185文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社タクミインフォメーションテクノロジーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年8月11日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 12年前 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
SAS認定試験の取得に力を入れており1試験につき不合格を考慮して2回まで会社が受験料を負担してくれる。
SAS未経験者は3ヶ月かけて基礎...続きを読む(全199文字)

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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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タクミインフォメーションテクノロジーを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2023年頃

投稿日:2026年1月21日
回答者:

【良い点】
年俸制で年功序列で5年間くらいはあがる。そこからは実力です。
まあまあもらえましたが賞与はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】...
続きを読む(全152文字)

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在籍時期:2019年頃

投稿日:2025年7月30日
回答者:

【良い点】
また、女性が安心して働き続けられる環境が整っている点も非常に印象的であり、出産や育児といったライフイベントに直面しても、キャリアを諦めることな...
続きを読む(全342文字)

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在籍時期:2006年頃

投稿日:2016年3月17日
回答者:

【良い点】
私の在籍していた頃は、残業代はフルに支払われていましたが、現在はどうなっているのか分かりません。労働組合が比較的きちんと活動していて、昇給制度...
続きを読む(全170文字)

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在籍時期:2009年頃

投稿日:2023年9月6日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
土日出社は当然、新台入れ替えの時は18時間労働。残業の美学みたいな風潮があり、定時出社定時帰社はありえない。
とい...
続きを読む(全160文字)

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在籍時期:2019年頃

投稿日:2026年1月29日
回答者:

【良い点】
基本給+残業代+賞与、年により変動はあまりなく安定している。期首に自分が立てた目標を達成できたか(詳細をシートに記入し上司が評価)により評価が...
続きを読む(全274文字)

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タクミインフォメーションテクノロジーの 他のカテゴリの口コミ

株式会社タクミインフォメーションテクノロジーの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険が整備されています。また、往復交通費や宿泊費が会社負担で実施される社員旅行も基本的にはあります。
長期...続きを読む(全141文字)

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  • 実際の働き方
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株式会社タクミインフォメーションテクノロジーの口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休や育休は取りやすく、実際に育児休暇を取得した後に復帰する女性社員も多く見られるため、ワークライフバランスを重視する人にとって好ましい環境...続きを読む(全167文字)

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株式会社タクミインフォメーションテクノロジーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
挑戦する社員を尊重する社風があるので、年功序列ではなくスキルや意欲に応じて、プロジェクトマネージャーやエンジニアリングマネージャーなどへのキ...続きを読む(全146文字)

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株式会社タクミインフォメーションテクノロジーの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事のやりがいは、SAS技術を用いて社会に貢献できる点が大きな魅力です。特に、製薬業界や金融業界などでのデータ解析を通じて、クライアントの課...続きを読む(全93文字)

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株式会社タクミインフォメーションテクノロジーの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2017年5月26日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
SASについては、研修ならびに、資格奨励金の支給があったりとレベルを個々に上げていくことが可能である。また、案件によっても様々なプログラムの...続きを読む(全188文字)

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株式会社タクミインフォメーションテクノロジーの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2016年3月4日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
SASについての技術力は相当なもので、製薬会社を中心に様々なクライアントからの仕事に携れることです。入社後は中途採用であっても丁寧な研修を実...続きを読む(全336文字)

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株式会社タクミインフォメーションテクノロジーの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年1月15日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社年数関係なく、上司の方としっかりコミュニケーションが取れる。また、社長が社員の方を非常に大事にしているので、アットホームな社風である。...続きを読む(全581文字)

この投稿でわかること
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株式会社タクミインフォメーションテクノロジーの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2015年11月27日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 13年前 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

認定試験獲得に非常に熱心であり、SASテクニックに関しても非常に熱心であったが、統計の特に検定方法に関しての取り扱い、その他、...例えば解析計画書等の...続きを読む(全155文字)

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株式会社タクミインフォメーションテクノロジーの口コミ・評判 退職理由

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年10月24日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 12年前 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与や賞与の平均値を公表するのだが、かえって、それがモチベーションを下げることもあり、且つ毎年、給与が上がるわけでないこともモチベーションを下げる。部長...続きを読む(全163文字)

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株式会社タクミインフォメーションテクノロジーの口コミ・評判 年収、評価制度

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在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年2月24日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 12年前 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与や賞与に関しては、残業すればするほど稼げる点は納得するが年を重ねるごとに給与がアップしない点は不満である。キャリアパスについてはSAS認定試験取得に...続きを読む(全175文字)

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IT・通信(ソフトウェア)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社スクウェア・エニックスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年4月6日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 ゲームプランナー 社員クラス 正社員

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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
ギャップは逆になかったです。コンテンツを大事に扱ってる人の方が少ないので、これまでの雑な売り方...続きを読む(全82文字)

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株式会社アクティスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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【良い点】
研修は充実していた。外部の講師を呼んでプログラミングの研修をしてもらえるし、教えられすぎずで自分で成長させようとしてくれる。今はAIもあるの...続きを読む(全130文字)

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株式会社日本ソフトウェアクリエイティブの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2026年4月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当時いた先輩が結構面白い人だったので、その人と話すのが楽しかったです。会った時は二人でタバコを吸いにいって雑談をしたのが良い思い出です。
【...続きを読む(全123文字)

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株式会社アトムシステムの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年4月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 ITコンサルタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
未経験ながらも、私に合うポジションがどこかを色々と検討して、ご提案してくださりおかげで未経験からの転職は難しいと言われていましたが内定をいた...続きを読む(全135文字)

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株式会社システナの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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【気になること・改善したほうがいい点】
派遣元の上司が派遣先の仕事や勤務に口を出してきて、すごく迷惑、ストレスとなる
他の派遣会社よりマージンが高く、派...続きを読む(全292文字)

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株式会社アッドワンの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2001年頃

投稿日: 2026年4月5日

回答者: 社員・元社員 男性 25年前 プログラマ(汎用機) 非正社員 その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
WEB系の言語を少しかじった程度の私を採用していただき、感謝しかありません。また機会がありましたら、是非ご一緒したいものです。
【気になるこ...続きを読む(全156文字)

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キヤノンITソリューションズ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年4月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 ネットワーク設計・構築 社員クラス 正社員

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【良い点】
3年目までになるが、ギャップは少なかった。技術力やユニークな取り組みは入社前よりも好印象で、やりたいことを取り組もうという気概は感じられた。...続きを読む(全164文字)

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株式会社コージャルの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年4月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 通信インフラ設計・構築・設置 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
配属先により、状況が異なる。
しかし基本的には人は良い人ばかりである。

が、見込み残業が思いの外しんどく、
給...続きを読む(全87文字)

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株式会社ワールドの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2004年頃

投稿日: 2026年4月5日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 22年前 販売スタッフ その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スタッフが多くて楽しかった
【気になること・改善したほうがいい点】
上になるとみんなサボる
下にやらせるが、把握はしてないんじゃないかな。数...続きを読む(全96文字)

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株式会社ユニスティの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年4月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社の決め手は採用担当だった方の人柄と未経験でも研修や案件を通してエンジニアとして経験が積める環境であったため。説明会や面接で話を聞いたり気...続きを読む(全113文字)

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タクミインフォメーションテクノロジーの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社タクミインフォメーションテクノロジー
フリガナ タクミインフォメーションテクノロジー
設立日 1997年3月
資本金 1000万円
従業員数 84人
売上高 8億1200万円
決算月 12月
代表者 佐藤耕一
本社所在地 〒171-0014 東京都豊島区池袋2丁目40番13号池袋デュープレックスB’s11階
電話番号 03-5979-7381
URL https://takumi-it.co.jp/
NOKIZAL ID: 1372006

タクミインフォメーションテクノロジーの 選考対策

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