回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年功序列です。良し悪しはさておき。
飛び抜けた評価をもらえば飛び級しますが、稀な例です。
【気になること・改善したほうがいい点】
透明性がな...続きを読む(全92文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社ティエム2
株式会社ティエム2の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は250〜600万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ティエム2の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ティエム2で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
年功序列です。良し悪しはさておき。
飛び抜けた評価をもらえば飛び級しますが、稀な例です。
【気になること・改善したほうがいい点】
透明性がな...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
年俸制で年功序列で5年間くらいはあがる。そこからは実力です。
まあまあもらえましたが賞与はありません。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
一定の年次を超えると年俸制に変わるため月収が増えるので手取りも増えるのは賞与まで待たなくてもよいというメリットがある。年俸価格が1年間は保証...続きを読む(全192文字)
普通の中小IT企業という年収です。評価制度まではわかりませんでした。続きを読む(全34文字)
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【良い点】
2年目から年棒制の契約となり、賞与は年収に含まれる。ボーナスというかたちではないが、業績に関わらず必ず賞与が貰えるため、気持ちの問題だと思う。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
特別良いというわけではないと思うが、実績には見合っていたと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場によって、仕事の難易度が違う...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
特別良いというわけではないと思うが、実績には見合っていたと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
年俸制だが、同期内で大きく差がつ...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
固定残業代が含まれているので、どれだけ残業をしても残業代は出ない。プロジェクトによっては比...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
5年目までは年収が30万~40万程度上がること。なので無難に頑張れば450万~500万程度は皆達成できる。3か月に一度レビュー会という社長や...続きを読む(全432文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事内容や評価基準が現場によって異なるため、その結果として年収に差が生じるのは疑問に感じる。厳しい現場で優れた仕...続きを読む(全146文字)
ティエム2について就活会議AIに相談
※ 就活QAラボでの質問に進みます。
2年目以降は年俸制度となりある程度収入の計算がしやすい続きを読む(全27文字)
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【良い点】
年収については同年代と比べても劣らないかなと思います。しかしながら、見込み残業が採用されているため、その部分に関しては現場によって不満があっ...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代を申請しないと出ないシステムを変えた方が良い。続きを読む(全55文字)
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【良い点】
リーダー職など何名のメンバーを管理しているなど具体的な数字が見えれば評価され、給与にも反映される
【気になること・改善したほうがいい点】
ス...続きを読む(全112文字)
【社員から聞いた】新卒は手取り22万、30代で400万などと聞きました。年数を重ねるとそれに応じて給与も伸びる。
続きを読む(全58文字)
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【良い点】
給料は5年目までは毎年30万円/年づつぐらいは上昇していいきます。
プラスマイナス評価は最大で20程度で6年目以降は評価によって上がるが大体...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
5年目で良ければ年収500万近くまでいけます。2年目から年俸制に切り替わるのでボーナスがありません。その分月の給与が他の会社と比べて高いので...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
入社1年目は月給制、2年目以降は年俸制になります。目標に対しての結果や、現場からどのように評価されているのかを総合的に判定して、年俸が決定す...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
仕事の結果がしっかりと給与に反映されます。しっかりと目標を達成できているひとにとっては納得感のある評価制度だと思いますが、しっかりと仕事に取...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
スキルがあれば入社歴が浅くてもいろいろな案件を任せてもらえるので、成長意欲があり、きちんと真面目にやっていけば、常駐先からの評価も上がり、納...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
スキル次第で対応出来る案件が変わるので、本当にスキル次第といったところです。あとはサーバー保守など夜勤がある現場は勤務時間が短縮されます。あ...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
うまく評価制度が使えるに人にとっては上のクラスになれる。
それには平日の業務以外に接待から発表用の資料の作成やらしなければならない。
【気に...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
同業他社と比べると、年収は良いほうだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
・毎月の給与が高めに設定されているが、その代わり賞与や...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
同業他社と比べて年収はそこそこ良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
査定を決める際のレビュー会制度。
4半期に1回のペースで行われ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
良くも悪くも評価ははっきり下される。また現場での成果ももちろん必要だが、現場よりも社内行事の方がプレゼン能力は求められる。開発が好きで人前に...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
私は男性なので何ともですが、女性の管理職はいませんが、リーダーは数多くいます。
女性管理職もいずれ誕生するはず。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
リモートのプロジェクトが多く働きやすい。
楽なPJが多い印象なので、ぬるく働きたい人はいいと思います続きを読む(全56文字)
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【良い点】
最近は若手向けに資格手当が出るようになった。
若手以外は特に出ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手以外の成長支援やキャリア開...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
社員はみんな優しく社内イベントも月1くらいである。
定例会が毎月ありそのさいは現場ごとにリモートか出社か割り振られる
【気になること・改善し...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
土日祝は休みだった。
現場によっては休出勤ありです。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務時間がながすぎる
現場ガチャがあるので、運...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
入社前に聞いた通りだった。あまり差異は感じなかった
【気になること・改善したほうがいい点】
目標管理シートはいりません。
仕事に加えてあの管...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
人間関係はよかった。
研修も手厚く一から色々と教えてくれるので安心して働ける
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務時間が現場によって...続きを読む(全108文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
定期的に行われる成果報告会みたいなやつが社長と一部役員の前で前期後期自分が何をどう頑張ったかを報告する。そこで言...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
it企業ということもあり業界としては安定感がある。コロナ禍でも待遇面で給与が下がるということは一切なかった。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
研修制度はしっかりしていると思われる。itスキルに関して基礎から応用まで徹底的に教えてもらえるので学ぶ姿勢があれば誰でも成長はできる。
【気...続きを読む(全181文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一般職で働いてる限りは昇給はほぼほぼないといっていいでしょう。昇給するにはマネージャーに昇進するしかないと思います。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
補助などを含めたら割ともらえていると思う。業界内では平均ぐらいだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格するまでの昇給には期待...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
360評価と言って、直属の上司だけではなく、自分と業務で関わってきた人を自ら選んでようかしてもらうことができます。なので工夫すればある程度い...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
若いうちは資格を取れば評価してもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進する機会は現場により、上司に好かれるかどうかに関わる。基...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
大手の子会社ということもあり、給料は悪くなかったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給率は、そこまで高くはなかったです。...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
上長に恵まれている人は昇給していた。
組織的にも成長できる人材には力を入れていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は何段階かに...続きを読む(全147文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
10年近く働いても年収は300万円に届きません。通常業務をどれほど頑張っても全く評価されず、業務外の取り組みや上...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
特にない。自由があるくらい。
【気になること・改善したほうがいい点】
年1回の昇給審査だが基本上がらない。
あがって数千円程度。
従業員に還...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
年収は業務内容や責任の重さを考えると、十分に満足できる水準とは言いにくい。周囲も年収の低さから転職していく。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
個々に対して数字だけの評価ではなく過程など完全までの取り組みなど評価してもらえやる気が出てうえを目指そうと思える 福利厚生も充実していると思...続きを読む(全80文字)
| 会社名 | 株式会社ティエム2 |
|---|---|
| フリガナ | ティエムツー |
| 設立日 | 2007年6月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 171人 |
| 代表者 | 山田賢一 |
| 本社所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂3丁目21番16号 |
| 電話番号 | 03-5575-6840 |
| URL | https://www.tm2.co.jp/ |
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