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株式会社タクミインフォメーションテクノロジー

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

タクミインフォメーションテクノロジーの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全1件)

株式会社タクミインフォメーションテクノロジーの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は450〜600万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社タクミインフォメーションテクノロジーの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社タクミインフォメーションテクノロジーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

タクミインフォメーションテクノロジーの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

タクミインフォメーションテクノロジーの 職種別年収

職種別年収

技術系(IT・Web・ゲーム・通信)

??? 万円

- -

- - 万円

タクミインフォメーションテクノロジーの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
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年収・評価
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タクミインフォメーションテクノロジーの 学生による会社の評価

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総合評価
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年収・評価
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成長・将来性
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社員・管理職
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タクミインフォメーションテクノロジーの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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株式会社タクミインフォメーションテクノロジーの口コミ・評判 年収、評価制度

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年2月24日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 12年前 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与や賞与に関しては、残業すればするほど稼げる点は納得するが年を重ねるごとに給与がアップしない点は不満である。キャリアパスについてはSAS認定試験取得に...続きを読む(全175文字)

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    タクミインフォメーションテクノロジーを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2013年頃

    投稿日:2018年7月3日
    回答者:

    【良い点】
    やはりプロジェクトに左右される。現場が忙しいとなかなか帰りづらかったり、予定していた事が出来なかっかったりはするが、自分でコントロールできるよ...
    続きを読む(全165文字)

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    在籍時期:2023年頃

    投稿日:2026年3月10日
    回答者:

    【良い点】
    現場によると思います。
    現場のチェンジも相談によっては可能なようです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    自分次第です。ここは会社のせい...
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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年12月7日
    回答者:

    【良い点】
    私が所属している会社のワークライフバランスに対する満足度は、決して低いわけではないものの、理想と比べると改善の余地がまだ多いと感じています。会...
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    在籍時期:2008年頃

    投稿日:2026年3月12日
    回答者:

    【良い点】
    当時は日東メディカルという会社に在籍していました。
    現在はニトムズと合併した会社です。
    希望者にはTOEIC IPテストを無料で受講させても...続きを読む(全556文字)

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    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2024年12月19日
    回答者:

    【良い点】
    給料は同じ業種では良い方だと思います。賞与も年2回、日本の平均よりも良い方です。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価は本を読んだペー...
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    タクミインフォメーションテクノロジーの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社タクミインフォメーションテクノロジーの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年10月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険が整備されています。また、往復交通費や宿泊費が会社負担で実施される社員旅行も基本的にはあります。
    長期...続きを読む(全141文字)

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    株式会社タクミインフォメーションテクノロジーの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年10月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    産休や育休は取りやすく、実際に育児休暇を取得した後に復帰する女性社員も多く見られるため、ワークライフバランスを重視する人にとって好ましい環境...続きを読む(全167文字)

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    株式会社タクミインフォメーションテクノロジーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年10月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    挑戦する社員を尊重する社風があるので、年功序列ではなくスキルや意欲に応じて、プロジェクトマネージャーやエンジニアリングマネージャーなどへのキ...続きを読む(全146文字)

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    株式会社タクミインフォメーションテクノロジーの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年10月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    仕事のやりがいは、SAS技術を用いて社会に貢献できる点が大きな魅力です。特に、製薬業界や金融業界などでのデータ解析を通じて、クライアントの課...続きを読む(全93文字)

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    株式会社タクミインフォメーションテクノロジーの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2017年5月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 正社員

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    【良い点】
    SASについては、研修ならびに、資格奨励金の支給があったりとレベルを個々に上げていくことが可能である。また、案件によっても様々なプログラムの...続きを読む(全188文字)

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    株式会社タクミインフォメーションテクノロジーの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2016年3月4日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 正社員

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    【良い点】
    SASについての技術力は相当なもので、製薬会社を中心に様々なクライアントからの仕事に携れることです。入社後は中途採用であっても丁寧な研修を実...続きを読む(全336文字)

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    株式会社タクミインフォメーションテクノロジーの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2016年1月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 正社員

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    【良い点】
    入社年数関係なく、上司の方としっかりコミュニケーションが取れる。また、社長が社員の方を非常に大事にしているので、アットホームな社風である。...続きを読む(全581文字)

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    株式会社タクミインフォメーションテクノロジーの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2015年11月27日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 13年前 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 正社員

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    認定試験獲得に非常に熱心であり、SASテクニックに関しても非常に熱心であったが、統計の特に検定方法に関しての取り扱い、その他、...例えば解析計画書等の...続きを読む(全155文字)

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    株式会社タクミインフォメーションテクノロジーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2015年8月27日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 13年前 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 非正社員

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    勤務時間などワークライフバンスの面では、事前の説明どおり、良好であった。
    社員の方達はプロ意識を持っており、特にマネージャーの方達の生産性に対する意識...続きを読む(全185文字)

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    株式会社タクミインフォメーションテクノロジーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2015年8月11日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 12年前 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 正社員

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    【良い点】
    SAS認定試験の取得に力を入れており1試験につき不合格を考慮して2回まで会社が受験料を負担してくれる。
    SAS未経験者は3ヶ月かけて基礎...続きを読む(全199文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)の年収、評価制度の口コミ

    三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 アプリケーション設計(汎用機) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    一年目の年収は新卒としては標準〜やや良い方だと思います。家賃補助を含めると見た目の金額は悪くありませんが、突出して高いわけではありません。賞...続きを読む(全146文字)

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    TDCソフト株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 プロジェクトマネージャ(汎用機) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    初任給はやや高めではある印象。最近の事情は分かりません、、、
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    年収の伸びが悪い
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    株式会社EDIONクロスベンチャーズの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    評価によっては、手当で昇給のスピードが早い場合がある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    相対的な評価のため、部署ごとの評価基準が異なる続きを読む(全77文字)

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    株式会社BREXA Technologyの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    配属先次第とは思いますが手当で年収は増やせるイメージです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    昇給の制度があいまいに感じた。
    もっと明...続きを読む(全139文字)

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    株式会社アイ・ディ・エイチの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    エンジニアへの還元率が高いので頑張り次第で高収入が見込める。
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    SES事業のため、単価が上がらないと給...続きを読む(全84文字)

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    株式会社BFTの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年俸制なのが個人的にはすごく良いと思います。月ごとの評価に振り回されず、自分の年間の働きがちゃんと反映されるので、長期的な視点で仕事に向き合...続きを読む(全223文字)

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    株式会社アルファシステムズの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 その他の事務関連職 その他 正社員

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    【良い点】
    年収については、全体的に見て特に不満を感じることはありませんでした。基本給に加えて賞与もしっかり支給され、業績に応じて変動はあるものの、一般...続きを読む(全314文字)

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    株式会社ジェーエムエーシステムズの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年収は他の企業に比べて普通だと思う。賞与が年3回、そのうち1回は業績による賞与だが、最近の5年間は出なかったことないと聞いた。新入社員の夏の...続きを読む(全120文字)

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    JIG-SAW株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ・昇給のタイミングは夏と冬の2回あります。
    ・新卒で入社時の給与は月32万くらいからスタートしました。他の会社に比べて入社時の給与は高い方だ...続きを読む(全237文字)

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    株式会社電翔の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    評価基準は不明。
    もう少し上長と関わる機会が欲しかった
    昇給は毎年少しずつですが上がっていたため、よかった続きを読む(全59文字)

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    タクミインフォメーションテクノロジーの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社タクミインフォメーションテクノロジー
    フリガナ タクミインフォメーションテクノロジー
    設立日 1997年3月
    資本金 1000万円
    従業員数 84人
    売上高 8億1200万円
    決算月 12月
    代表者 佐藤耕一
    本社所在地 〒171-0014 東京都豊島区池袋2丁目40番13号池袋デュープレックスB’s11階
    電話番号 03-5979-7381
    URL https://takumi-it.co.jp/
    タクミインフォメーションテクノロジーは1997年3月設立のIT・通信業界に属する企業です。従業員数は84人で、売上高は8億1200万円になります。
    NOKIZAL ID: 1372006

    タクミインフォメーションテクノロジーの 選考対策

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