ホットスケープの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
事業領域を拡大して新規事業を立ち上げています。
様々なことにチャレンジする事ができる風土です。続きを読む(全53文字)

【良い点】
大企業と直接仕事ができる。
また様々な施設を見学・利用する事ができるのでいい経験となりました。
イベントが成功し、お客様にありがとうと言ってい...続きを読む(全102文字)

【良い点】
部署により様々な指標を示してくれます。
スキルアップを行うことで、給与アップにつながるので目標設定を行いやすいです。
【気になること・改善した...続きを読む(全131文字)

【良い点】
比較的女性が多い職場だと思います。
他部署も総じて女性が活躍する部署が多いです。続きを読む(全46文字)

【良い点】
この業界にしてはしっかりと休みも取れて家族サービスもできます。
もちろん仕事が忙しい時もありますが、決して激務というほどではありません。続きを読む(全74文字)

大手企業とダイレクトに受注しているので
責任は大きくなりますが、その分、やりがいは大きいです。
責任者になると、スケジュールの管理・予算の管理など
...続きを読む(全174文字)

イベント業界ではかなりいいほうだと思います。
残業・深夜の仕事もありますが、きちんと管理され
残業代も正確に支給されます。
昨年末の賞与も高評価をい...続きを読む(全161文字)

イベント及びイベント施設を、ハード(音響・照明・映像・什器・備品、等)面とソフト面で、対応できる会社。
イベントの企画・製作・運営(ソフト面)。
イベン...続きを読む(全346文字)

自己啓発をしつつ、自身の能力をブラッシュアップさせていくには良い環境。1から何かを学んでいくばかりでは、つまづいてしまうが、経験値から産み出し結果に繋げて...続きを読む(全250文字)

給与・賞与については最低限の金額は保障されていたとは思いますが、やはり同じ年齢の人と比べると低かったと思われます。
昇進・昇給については特になかったと思...続きを読む(全166文字)

【良い点】
在宅ワークもあり、楽だった
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも面接でやりたいといったことができるといわれたのに全然違う部署にとば...続きを読む(全120文字)

【良い点】
有給休暇100パーセント使用できますが、担当してる店舗のマネージャー次第で使えるタイミングが左右されます。
どんな状況下の中でも、店頭に合わせ...続きを読む(全156文字)

【良い点】
辞めたいと担当営業の人に伝えたらすんなりと辞めさせてくれたのは良かったです。一度本社に呼ばれて、お前の考えは甘いなどと詰められました。
【気に...続きを読む(全177文字)

【良い点】
人事の担当によりますが、私の担当は退職の理由等を気軽に喋れる方だったので、理由を話すと後押しをしてくれました。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全137文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
退職理由としては、新しい挑戦を求めるためです。現在の職場で多くの経験を積み、スキルを向上させることができましたが、...続きを読む(全184文字)

【良い点】
人は良い
立地もよく飲食店も近くにある
【気になること・改善したほうがいい点】
残業をして当たり前の風潮
今の時代にあっていない
福利厚生がほ...続きを読む(全84文字)

【良い点】
誰でも入社できる
自分の派遣先は働きやすかったが、工事現場で汚い環境の人もいたと思う
面談が毎月あった
大量入社するため同期は多かった
【気に...続きを読む(全215文字)

【良い点】
60歳定年迄は普通に働けます。正し正社員でなければ給料の格差はかなりあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
定年退職が65歳迄延長...続きを読む(全87文字)

【良い点】
派遣社員なので全く役職などはなく、引き継ぎや重要な役割もないのですぐにやめやせてもらえた。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給などの...続きを読む(全108文字)

【良い点】
特に無いですね。
強いて言えば川崎重工製品を取り扱ってる事ですね。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員1人1人が協調性が無く、自分勝...続きを読む(全509文字)