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株式会社ホットスケープ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ホットスケープのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ホットスケープのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ホットスケープで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ホットスケープの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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ホットスケープの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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ホットスケープの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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株式会社ホットスケープの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年7月28日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 その他の映像・音響・イベント・芸能関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
定期的なジョブローテーションがあるので、断ることもできるが積極的に参加した方が、色んな能力がつく
【気になること・改善したほうがいい点】
な...続きを読む(全99文字)

この投稿でわかること
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    株式会社ホットスケープの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2023年6月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 制作・技術 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    部署により様々な指標を示してくれます。
    スキルアップを行うことで、給与アップにつながるので目標設定を行いやすいです。
    【気になること・改善し...続きを読む(全131文字)

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    ホットスケープを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年3月2日
    回答者:

    【良い点】
    経営層に見える形で実績を上げれば評価はしてもらえる。JGの上がり次第では、同年代より高い収入を得れる。
    【気になること・改善したほうがいい点】...
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    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2024年10月30日
    回答者:

    【良い点】
    WEBや紙媒体など広告代理店としての一連の流れを学ぶことができる。業務量はおおいが、営業から納品までの流れすべてを担当するため、スキルや学びの...
    続きを読む(全244文字)

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    在籍時期:2010年頃

    投稿日:2026年1月28日
    回答者:

    【良い点】
    大枠の方針以外の細かい部分は権限委譲がしっかり...
    続きを読む(全65文字)

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    在籍時期:2023年頃

    投稿日:2025年12月18日
    回答者:

    【良い点】
    中小企業の経営者に対する提案応力が高くつくと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    中小企業社長への即決営業のキャリアという点では...
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    在籍時期:2017年頃

    投稿日:2026年2月4日
    回答者:

    【良い点】
    職場内の雰囲気はよく、上の面戸みもよい。残業代も全額支給される。
    期間限定だが何かを作り上げるという職業は非常に魅力を感じる。
    【気になること...
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    ホットスケープの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社ホットスケープの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年7月28日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 その他の映像・音響・イベント・芸能関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    本社の方は働き方に関してはものすごく気を遣っていただけるので、休みたい時に休みやすい
    【気になること・改善したほうがいい点】
    業務委託先は現...続きを読む(全139文字)

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    株式会社ホットスケープの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年7月28日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 その他の映像・音響・イベント・芸能関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    色んなことに挑戦しているので、大丈夫かと思っている
    【気になること・改善したほうがいい点】
    制作部としてはmiceイベントに特化しているため...続きを読む(全131文字)

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    株式会社ホットスケープの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年7月28日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 その他の映像・音響・イベント・芸能関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    前職と同様な職種、経験を活かせるため入社
    また、業界では珍しくブラックな環境では無いとこが、魅力
    【気になること・改善したほうがいい点】
    フ...続きを読む(全105文字)

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    株式会社ホットスケープの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年7月28日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 その他の映像・音響・イベント・芸能関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    自分が役に立ててないことを思い知らされて、ただただ恐縮するしかない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    現場によってはやりたいことが出来...続きを読む(全145文字)

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    株式会社ホットスケープの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年7月28日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 その他の映像・音響・イベント・芸能関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    基本的にブラックでは無いので働きやすい
    【気になること・改善したほうがいい点】
    業界的にブラックな所は出てくるのでどうしようもないとこ
    そこ...続きを読む(全95文字)

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    株式会社ホットスケープの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年7月28日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 その他の映像・音響・イベント・芸能関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    有給、振替休日は好きにとれるのがありがたい
    【気になること・改善したほうがいい点】
    しょうがないけど、業界としては、どうしても繁忙期はブラッ...続きを読む(全93文字)

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    株式会社ホットスケープの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年7月28日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 その他の映像・音響・イベント・芸能関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    イベント研究費用として、月に¥15,000までの支給あり

    有給も土日祝日勤務分の振替休日も取りやすい

    やりたいことはやらせてくれる
    ただ...続きを読む(全171文字)

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    株式会社ホットスケープの口コミ・評判 仕事のやりがい

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年7月28日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 その他の映像・音響・イベント・芸能関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    やりたいことができるし、いろんなアイデアが通りやすい

    イベント関係ないこともできるかも
    【気になること・改善したほうがいい点】
    淡々とルー...続きを読む(全92文字)

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    株式会社ホットスケープの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年7月28日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 その他の映像・音響・イベント・芸能関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    色々な事業に積極的であればあるほど、評価される
    年功序列では無い
    【気になること・改善したほうがいい点】
    常に頑張らないとダメ、コンフォート...続きを読む(全82文字)

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    株式会社ホットスケープの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2023年6月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 制作・技術 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    この業界にしてはしっかりと休みも取れて家族サービスもできます。
    もちろん仕事が忙しい時もありますが、決して激務というほどではありません。続きを読む(全74文字)

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    サービス(その他)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    日本郵政株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 一般事務 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    特にありません。スキルはその分野については覚えられるけど社会で役立つかは部署によると思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特にあり...続きを読む(全80文字)

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    三菱UFJトラストビジネス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 その他の金融関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    OJTが3ヶ月間つき、隣で教育してもらえるため、未経験者でも安心。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    あまり意味を見出せない研修がちら...続きを読む(全81文字)

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    ランスタッド株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 一般事務 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    知識や技術は、研修や実務を通じて後から習得できますが、客先に行くと程よく緊張感もあるので、人間性の強化とコミュニケーション力もつけられます。...続きを読む(全299文字)

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    テス・エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 その他の機械関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    本人の入社経路にもよるが基本的に必要になる事に関しては、研修はしてもらえて、質問する事も可能です。
    働く中で自ら新しい発見をしたり改良したり...続きを読む(全215文字)

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    株式会社テクノプロの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    社内研修などが充実しており、さまざまな資格を取得することができる。自己啓発扱いになるので休日返上して勉強会などへの参加が肝となる続きを読む(全70文字)

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    株式会社リクルートスタッフィングの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社後から1人立ちできる状態までの教育体制は充実している印象。
    入社後から営業をすぐ開始するが、同時並行で本社で用意している1年程度の研修が...続きを読む(全195文字)

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    株式会社レゾナゲートの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月9日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 6年前 その他人材関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    なし。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    到底スキルアップできるような会社ではない。何も仕事面において学べることがない、働き始めたら、...続きを読む(全84文字)

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    株式会社リクルートスタッフィングの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月9日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 6年前 WEBプロデューサー・WEBディレクター 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    今までの経験を生かせるので良いと思う。多少浅い経験でも経験者であれば社内選考は通過できると感じた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...続きを読む(全213文字)

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    株式会社ジャクエツホールディングスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年2月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    営業職のスキルアップはそんなに見込めないと感じました。販売営業が主で、販売営業スキルは身につきますが、それ以上の...続きを読む(全88文字)

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    サンコー・エア・セルテック株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 物流、購買、資材調達 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    やる気があれば色々な仕事が出来る
    【気になること・改善したほうがいい点】
    仕事が増えても給料はほとんど変わらない。年功序列なので、頑張る方が...続きを読む(全83文字)

    この投稿でわかること
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    ホットスケープの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社ホットスケープ
    フリガナ ホットスケープ
    設立日 1991年3月
    資本金 300万円
    従業員数 24人
    本社所在地 〒157-0061 東京都世田谷区北烏山6丁目11番3-1306号
    電話番号 03-6205-7197
    URL http://www.hotscape.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1570188

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。