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J.P.Returns株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

J.P.Returnsの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全12件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、J.P.Returns株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際にJ.P.Returns株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

J.P.Returnsの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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4.0
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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2.9
入社後のギャップ
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退職理由
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1.8

J.P.Returnsの 学生による会社の評価

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総合評価
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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J.P.Returnsの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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12件中12件表示

J.P.Returns株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年12月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
生半可な気持ちで入ると確実に置いてゆかれます。成長スピードが本当に速いため、常に課題を見つけて改善していくことや自分で0→1を創る主体性が必...続きを読む(全80文字)

J.P.Returns株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年11月7日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前に期待していた、頑張りに対する給与の反映や働き方、成長は期待通りだった。覚悟を決めて入ったが、入社前に社内の人ともすり合わせができた為...続きを読む(全110文字)

J.P.Returns株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年10月30日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 社内SE 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社後のギャップはほとんどありませんでした。理由としては、面接時にキャリアの軸を丁寧に確認してもらえたため、入社前から仕事内容や期待値に齟齬...続きを読む(全221文字)

J.P.Returns株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年7月21日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 営業アシスタント 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ギャップはなかった。面接の際に、ギャップをなくすことを優先しているようでしっかりと理解した上で入社できた。続きを読む(全59文字)

J.P.Returns株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年5月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
裁量をもって仕事、行動するが実行できる環境。不動産関係なので紙での業務も発生しているが意外とIT•DX化がされていて良くも悪くも少し戸惑った。続きを読む(全77文字)

J.P.Returns株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年5月25日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
報酬は思ったいた以上に良いかと思います。もちろん努力した結果を伴いますが、年齢に関係なく稼ごうと思えばいくらでも稼げる環境がある。仕事で夜遅...続きを読む(全130文字)

J.P.Returns株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年5月31日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 8年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間は面接時の説明通り入社して最初の1カ月はそれなりに多かった。ただ、それ以降は想定以上の残業を強いられ、体...続きを読む(全171文字)

J.P.Returns株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年5月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 営業アシスタント 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
全然定時で帰れない。月20時間の残業は大嘘、多いと60時間くらい残業があった。残業をした方がい...続きを読む(全85文字)

J.P.Returns株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年9月23日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成長率150%以上の成長率であり、不動産に関わりたい興味があった為。
【気になること・改善したほうがいい点】
周りのスタッフの評価で決まるよ...続きを読む(全257文字)

J.P.Returns株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年8月31日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 その他の不動産関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いい意味でドライな会社だと思います。ただ、入社前は非常に良いことばかりを吹き込まれ、ウェルカムな社風を出してくるが、いざ入社すると、既存の社...続きを読む(全180文字)

J.P.Returns株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年3月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
バックオフィスで営業職を支えてみたいと感じ就職活動をしていたところ、当社の求人を見つけ応募しました。バックオフィスでも営業のようにしっかり...続きを読む(全188文字)

J.P.Returns株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年12月22日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 個人営業 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
面接で話を聞いている通りに、成果に対して所得反映するので、凄くやりがいを感じる。ダイレクトに跳ね返るので想像以上にモチベーションにつながり、...続きを読む(全194文字)

12件中12件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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J.P.Returnsの 他のカテゴリの口コミ

J.P.Returns株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年12月1日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員同士でノウハウを共有し合う文化ぎ根付いており、自身の成果のみに目が向きがちな従来の業界特性がないため、人間関係のストレスはほぼなかったと...続きを読む(全84文字)

J.P.Returns株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年12月1日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
週休は完全に2日制が守られており、プライベートの予定は立てやすいです。家賃補助など生活に必要なサポートが手厚く、安心して働くための基盤が残っ...続きを読む(全81文字)

J.P.Returns株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年12月1日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社全体が急速に成長しているため、「こうすれば効率的になる」という提案が歓迎され、すぐに採用されます。ルーティンワークに留まらず、仕組みづく...続きを読む(全109文字)

J.P.Returns株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年12月1日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
肌で感じる事業の成長。
少数精鋭の組織でら自分のサポートが営業の決断の後押しや会社の業績達成に直結するのを実感できます。単なるサポートではな...続きを読む(全122文字)

J.P.Returns株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年12月1日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
単なる事務作業ではなく、営業の成果に直接貢献できる点が大きなやりがいです。契約から決済までのサポートでインセンティブが,支給されるため、サポ...続きを読む(全152文字)

J.P.Returns株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年12月1日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
不動産の価値がとても上がっている為まだまだ業績も上がると思っています。また、他社と比較して東京に注力し、物件を揃えているのも良い点だと思います。続きを読む(全78文字)

J.P.Returns株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年12月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
完全週休2日制はしっかり守られており、大型連休(GW,夏季,年末年始)も確保されています。
東京駅直結のオフィスは通勤もしやすいです。
【気...続きを読む(全147文字)

J.P.Returns株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年12月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
厳しい環境があるからこそ、他社では経験できないスピード感で成長できます。自分の市場価値を上げるための近道を進みたい人はいい職場だと思います。...続きを読む(全135文字)

J.P.Returns株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年12月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
投資用不動産業界のトッププレイヤーから直接ノウハウを学べるため、自分の成長も感じやすいです。一人当たりの裁量が大きい分、目標達成への責任感と...続きを読む(全86文字)

J.P.Returns株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年11月10日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休育休は取れるので、安心できるがリモートワークができない為子育てとの両立は社内サポートをしてくれるが実際どうか不明確です。ただ、育休から復...続きを読む(全152文字)

不動産(総合不動産・デベロッパー)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

東海自動車株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2025年12月27日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 8年前 一般事務 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
男性の多い職場でも気さくに話せてよかった
【気になること・改善したほうがいい点】
昭和で雑務があった。若い方人たちの中には、おかしいと思って...続きを読む(全84文字)

株式会社マリモの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月26日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 不動産企画・用地仕入れ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
全体として、社員同士の距離が非常に近い会社だと感じました。上司・先輩との距離も近く...続きを読む(全915文字)

イオンモール株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月26日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 内勤営業 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社理由は都市開発や商業施設を中心としたまちづくりに興味があったため。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後に感じたギャップとして...続きを読む(全138文字)

三和エステート株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年12月25日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 受付 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員に対して教育熱心で、良い人が多い。そこは入社後とギャップはなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃手当の話があったが無く...続きを読む(全80文字)

株式会社KTキャピタルの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年12月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 法人営業 部長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社後のギャップは特になかったです。面接時には色々と会社のリアルを想像できるようにと社員の方とお話しする機会も頂け、自分がどう働くのかをイメ...続きを読む(全162文字)

株式会社グッドライフの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 広報 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
広報は補助的な役割がメインだと思っていたが、実際は事業最長における要のポジシャンであることを実感した。
最もギャップだったのは、広報にも会員...続きを読む(全124文字)

国際自動車株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
稼げると言われて入社したものの、他社もタクシーや乗務員を増やしているため街中では空車が飽和状態
日本交通主体のG...続きを読む(全89文字)

リアリティマネージメント株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社の決め手は成果が収入に直結するというシンプルな理由でした。でも、実際に働いてみると、それだけじゃない部分も多くて、チームで助け合う文化や...続きを読む(全159文字)

株式会社和不動産の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月23日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
不動産会社のイメージにあった体育会系な感じはありませんでした。
営業職もテレアポではなく、反響営業や紹介営業を行っており、興味を持った人が対...続きを読む(全96文字)

フォーライフ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年12月21日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みの点においては、必ずお休みは取れる
月の給与も固定残業をいれると高い水準ではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
業者からの紹...続きを読む(全127文字)

J.P.Returnsの 会社情報

基本データ
会社名 J.P.Returns株式会社
フリガナ ジェイピーリターンズ
設立日 2002年11月
資本金 9000万円
従業員数 150人
代表者 江馬由将
本社所在地 〒100-0005 東京都千代田区丸の内2丁目6番1号
電話番号 03-5962-9450
URL https://jpreturns.com/
NOKIZAL ID: 2734925

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就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
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