ネットセーブの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
結論、残業が多くなく、
プライベートと両立できるとてもいい会社です。有給も比較的取りやすい風潮にあり、他の社員さんも休みたい時に休めるような雰...続きを読む(全126文字)

【良い点】
チャレンジしたいと思った業務については比較的、前向きに検討してくれる上司が多いです。

新しい知識やスキルを身につける機会が豊富です。
業務を...続きを読む(全394文字)

【良い点】
評価制度がしっかりとしており、
svクラスまで上がれば、MAX時給は1800円まで上がるとされている。

コツコツと地道に業務に邁進すれば
そ...続きを読む(全196文字)

【良い点】
大手企業の子会社、かつ取引先が親会社のため売り上げは安定している。
半面、業績が大きく飛躍することはない。
将来性は感じられないが安定して働き...続きを読む(全192文字)

【良い点】
自分でやりたい仕事をどんどん探して行くことができれば、最高の職場と感じることができると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ケー...続きを読む(全177文字)

【良い点】
生理休暇や育児休暇、結婚休暇など、女性にとってのライフイベントに関わる嬉しい福利厚生などもあって、良かったです。
また女性特有の体調不良時も、...続きを読む(全166文字)

【良い点】
非常に風通しがよく、意見が通りやすいので、仕事の幅が広がります。仕事をする上で、やりたいことができた場合、チャレンジできる機会を与えてもらえま...続きを読む(全231文字)

【良い点】
覚えることは多いが、問い合わせいただいたお客様から感謝の言葉を言って貰えるのはやりがいだと感じる。仕事を覚え、マニュアルを取らずとも問題に対処...続きを読む(全179文字)

【良い点】
どういう仕事を担当したかによるところが大きいですが、通信・ネットワークに興味がある人であれば、仕事のやりがいや面白みを感じる事ができるかと思い...続きを読む(全159文字)

【良い点】
会社への不満が大きかったというより自己都合で退職しました。人間関係は悪くない職場だと思います。そこまで専門性は高くないため、通信、ネットワーク...続きを読む(全168文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
求人に掲載されている内容と全く違った。管理者が機能していない職場で　トラブルや退職者が多く　常に半分は新人の職場でした。続きを読む(全80文字)

【良い点】
通信を軸に色んな事業を展開しているため、自分が興味を持っていれば他事業のチャンスもり転職に似たような働き方ができる。
【気になること・改善した...続きを読む(全176文字)

【良い点】
現場にもよると思うが、役職者や上司に気さくな方が多く、意見を上申しやすい(案が通るかは別)。
【気になること・改善したほうがいい点】
形骸化し...続きを読む(全124文字)

【良い点】
飛行機が好きな人にとってはこれ以上ない良い職場。
１便終えるごとの達成感は何年働いても褪せることがなくやりがいを感じることができる。
【気にな...続きを読む(全147文字)

【良い点】
変化の激しい環境に身を置き自分自身も成長したいという考えで入社したが、概ね期待は満たせたと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時...続きを読む(全103文字)

【良い点】
母体は大きいが、日本支社は小さい会社である分、体制は不安定であると感じた。また実際には大韓航空側のサポート業務がほとんどである。続きを読む(全70文字)

【良い点】
思ったよりもプライベートや、体調、メンタルを気にしてくれる人が多いので気持ちは軽く働けました。
【気になること・改善したほうがいい点】
他キャ...続きを読む(全136文字)

【良い点】
コロナ禍での就職活動ということもあってインターンシップに行けなかったことがギャップを作る要因になった。
人事の方の人当たりがよく職場の人間性は...続きを読む(全187文字)

【良い点】
OJTがしっかりしているのかと思ったら、そうでもなく、全員忙しい時間の中で、貴重な時間を割いて指導している印象続きを読む(全61文字)