この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
現在では学資保険の刷新などにより競争力を取り戻しつつあるようだが、基本的に保険金額も1000万円までと限度額も低く、商品自体も大味な設定の商品となっている...続きを読む(全189文字)
日本郵便株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本郵便株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に日本郵便株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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現在では学資保険の刷新などにより競争力を取り戻しつつあるようだが、基本的に保険金額も1000万円までと限度額も低く、商品自体も大味な設定の商品となっている...続きを読む(全189文字)
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郵便局なので潰れることはないと思いますが。年々、どの営業実績も低下する一方です。とくに年賀状は出す人が少なくなっていますので、郵便での収入がかなり厳しい状...続きを読む(全155文字)
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給与は低い分、仕事もハードではありません。このぐらいの給与の職だとボーナスがほとんどない場合が多いと思いますが、こちらの場合はボーナスだけは出てます。仕事...続きを読む(全161文字)
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将来性は期待できないのでは?年々郵便の引き受けは減少している。電子メールが主流の昨今、これから郵便を通信の手段として使う企業、人は多くない。しかし元々は公...続きを読む(全152文字)
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大民間企業でありながら、40代以上の社員に色濃く公務員気質が残り、定年までのらりくらりと過ごしていきたいだけの社員が散見される。営業のノルマも商品の競争力...続きを読む(全151文字)
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既存の郵便事業はメールやSNSなどの電子媒体の情報伝達の普及に伴って、年間約3%の割合で減少しているそうです。そのためヤマト運輸や佐川急便等のメール便部門...続きを読む(全211文字)
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局にもよると思いますが、基本的に人が足りていない。仕事内容は慣れてしまえばこなす事は出来ますが、現場を見ない部長、局長がいるところは辛くなります。また、も...続きを読む(全169文字)
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元が官公庁だけあって、事業内容にライバルは少ないと思われます。郵便事業であれば某ネコ便や某飛脚便などが業績を伸ばしている中、ふるさと小包なるゆうパック売上...続きを読む(全162文字)
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郵便局は地域に多く存在し、自分の家の近くにもあったためよく利用していました。
たの業者がいたのは知っていましたが特に気にも留めていませんでした。
最近...続きを読む(全167文字)
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S社とY社が代表的なライバルで、メール便利用会社に営業部が交渉に行っているが、取ってくるのは他社が引き受けたがらない荷物がほとんど。(かさばる割りに運賃が...続きを読む(全332文字)
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小包系では、同業他社に取り扱い量・儲け・サービス・システムでまだまだ勝てない面が多くあるが郵便局という信頼のネームバリューがあり、力も入れていこうとしてい...続きを読む(全243文字)
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郵便物の取り扱い数や営業利益は年々減少しており、メールや通話でのやりとりが一般的になっている現代にあっては社会構造的に成長の見込めない分野であると思います...続きを読む(全150文字)
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小荷物の競合他社であるヤマトを追っているが、ヤマトに勝てる見込みはまだない。郵便自体も減少傾向であるため、新たな収益を見込める新事業を展開していかなければ...続きを読む(全182文字)
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はっきり言って、全国の年賀葉書の50%は郵便局グループの社員の自爆営業(自身で使うもの含む)だと思います。
他にも物販、暑中はがきなど、年間にしたら10...続きを読む(全268文字)
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将来性については厳しいと思わざるをえません。
手紙やはがきはメールにおされ、今後増えてくことはありえないと思いますし、貯金だってこの低金利時代にしたいと...続きを読む(全164文字)
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これは完全に頭打ちです。
ここからの伸びはないでしょう。
コスト削減など推し進めているが、全てがナンセンスです。
経営陣は机上の空論ばかり、責任もと...続きを読む(全168文字)
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民営化の前での業務は、かなり楽だったが、民営化後は、基本営業が絡んでくる。
ゆうパックの売りあげ、年賀状、お歳暮などノルマが課せられている。
ノルマは...続きを読む(全158文字)
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ライバル企業はヤマト運輸だとおもいます。新規事業はうまくいく事は難しいとおもいますが、大きな会社なので、何回でも新事業にチャレンジできる資金があるのでチャ...続きを読む(全152文字)
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事業は、今、社員と社員の家族の自爆で成り立っている。将来性もあふとはいえない。40〜60代の社員の努力がたりない。無責任に、無気力に居続ける社員が、他者に...続きを読む(全239文字)
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ライバルにはヤマト、佐川がいますが、国営だったこともあり多少出遅れてるかな?はっきり言って、民営化してからは赤字続きです。しかしそうは言っても大企業なので...続きを読む(全219文字)
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政府の持ち株会社なので大変安泰していると思います。
今後は制度改正や新商品の導入など、会社が生き残っていくための施策がどんどん増えてくると思います。
...続きを読む(全232文字)
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現在は日本郵政になってしまったので、詳しく知りませんが、ライバル店を意識してる様子はなく、普段、当たり前のサービスをしなかったことを今更ですが、やるように...続きを読む(全177文字)
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新聞で掲載されている競合他社の定期保険が月々格安なタイプでも、先進医療特約が付加されたり高額な通院費用も受け取れたりと内容がものすごく充実してきているので...続きを読む(全226文字)
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将来性については、本社サイドでは黒字化・上場を視野に入れた上で効率を求めた動きに出ているものの、基本給2割カットや売れない郵便商品をどのような根拠で提示し...続きを読む(全187文字)
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保険の方もTPPなどの影響で厳しくなっていくことが予想されますが、それよりも郵便が怪しいですね。いつまでも年賀状にノルマを課して自爆営業させたところで、こ...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
女性でも昇進している方が多く、とても活躍されている。また産休、育休も取りやすく、休職後の復帰率も高いような気がする。
残業が少ないので、子育て...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
長く勤めれば勤めるほど退職金は多くなっていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
なんといっても月々のお給料が低い。年々少しずつ上がって...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
保険の勉強会等積極的に行われていたため、実践的に使えるスキルを身につけることができる。コロナが流行る前だったので、研修もかなり頻繁にあっており...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
残業がほとんどなく、プライベートの時間を大切にできる。ワークライフバランスに関しては最高だと思います。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
休みが取りやすく、多いことが1番のメリットです。月に一日以上のペースで有給をとっていました。また、家賃手当や交通費もしっかり出るので安心。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
地域の人と密接に関わることができ、感謝されることも多くとてもやりがいを感じる。局内の飾りつけなどにもこだわることができ、個人的にはとても楽しか...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
テキストがいっぱいある。重いけど持って帰れる物もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
テキストが古くて更新されてない。差し替えはある...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
ボーナスが出る。それを国債とかにつぎ込む。そして、ちょっと増える。そして大きな顔が出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
組合費は高...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
時間だけはきっちりしてるけど、被るものが多すぎて、なんとも言えない。病む時は病む。
【気になること・改善したほうがいい点】
精神的負担を追わせ...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
女性にもズボンの制服がある。トイレが近くにある。女性が多め。
【気になること・改善したほうがいい点】
生理休暇はなくなったよ。と、上司が嘘をつ...続きを読む(全81文字)
会社名 | 日本郵便株式会社 |
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フリガナ | ニッポンユウビン |
設立日 | 2007年10月 |
資本金 | 4000億円 |
従業員数 | 171,804人 |
売上高 | 2兆7212億5600万円 |
代表者 | 千田哲也 |
本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町2丁目3番1号 |
電話番号 | 03-3477-0111 |
URL | https://www.post.japanpost.jp/index.html |
採用URL | https://recruit.japanpost.jp/ |
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