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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

InterFM897の将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社InterFM897の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社InterFM897で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

InterFM897の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
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退職理由
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InterFM897の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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InterFM897の 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

株式会社InterFM897の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年07月16日

回答者:
社員・元社員
女性
8年前
その他の事務関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
CMがほとんど流れていないことや番組が長続きしていないこと、うまくいって長年続いていることがほぼないことから将来性...続きを読む(全372文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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InterFM897を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2000年頃

投稿日:2011年4月21日
回答者:

やはりインセンティブ制であるため、自分自身の頑張りによって給与が変わってくるのが一番の魅力。完全に給与に反映されてくるため、サボってしまうと固定給のみで終...続きを読む(全152文字)

在籍時期:2015年頃

投稿日:2021年9月2日
回答者:

【良い点】
都内狭小で、早くから契約できればお客様のオーダーを取り入れられるのが強みです。

規模の大きい会社ではないので、要望に対する対応スピードは早い...続きを読む(全225文字)

在籍時期:2014年頃

投稿日:2019年4月8日
回答者:

【良い点】
これまで会社として築いてきたブランド価値・関係値を利用しつつ、イベントやWeb事業など放送外展開へのアイデアを実行しやすい。クラウドファンディ...続きを読む(全306文字)

在籍時期:2016年頃

投稿日:2017年7月22日
回答者:

【良い点】
月額の給料は他社で働く同年代と比較しても、満足いく金額がもらえる。プラス残業代も全てしっかり支払われるため年収はかなりの額がもらえる。また安定...続きを読む(全200文字)

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InterFM897の 他のカテゴリの口コミ

株式会社InterFM897の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年10月11日

回答者:
社員・元社員
50代後半
男性
6年前
その他職種
その他
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員の出入りが激しい(入退職期間が短い)ので、職域横断していろいろな意見をだせる風土がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
離職率が...続きを読む(全181文字)

株式会社InterFM897の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年10月11日

回答者:
社員・元社員
50代後半
男性
6年前
その他職種
その他
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自由闊達な風土を維持してくれる。番組の細かい内容に関してはあまり口を出さず、健全な組織運営を心がけて実行している。放送局の業務について勉強して...続きを読む(全230文字)

株式会社InterFM897の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年10月11日

回答者:
社員・元社員
50代後半
男性
6年前
その他職種
その他
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分で仕事を見つけられる地力があれば、相当な処まで采配をふるう事ができる。放送局としての仕事は沢山あり、しかも自由闊達な気風がある。
【気にな...続きを読む(全233文字)

株式会社InterFM897の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年07月16日

回答者:
社員・元社員
女性
9年前
その他の事務関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
ベテランの人が辞めて、情報収集能力もない賃金を安くしても来るような未経験者が代わりに入るようになり、社内の状況が悪...続きを読む(全242文字)

株式会社InterFM897の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年07月16日

回答者:
社員・元社員
女性
9年前
その他の事務関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
上の言うことが絶対で例え間違っていても、進言する者はいない。そういう者は辞めていった。管理職については、何に対して...続きを読む(全369文字)

株式会社InterFM897の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年07月16日

回答者:
社員・元社員
女性
9年前
その他の事務関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
グループ会社と同様の福利厚生を受けられるので社割などはある。退職金の支給制度が曖昧で、退職金ありということで雇用契...続きを読む(全204文字)

株式会社InterFM897の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2014年02月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
16年前
営業アシスタント
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

少数精鋭であるため、幅広い業務を経験できる。
また、風通しは良く、アイディアや意見を述べ、実施実行できるチャンスも多いにある。
営業成績での評価はあま...続きを読む(全154文字)

株式会社InterFM897の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2014年02月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
16年前
営業アシスタント
非正社員
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アルバイト、契約社員でも好待遇であるし、正社員へのキャリアパスも可能。
ただ、評価制度は上長の独断と偏見によるため、モチベーションの維持や、協調性の無さ...続きを読む(全183文字)

広告・マスコミ(放送業)の事業の成長・将来性の口コミ

株式会社USENの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2024年04月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
19年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いろいろな人を犠牲にして成長しているのでこれからも犠牲者を出しながら成長していくでしょう
そういう意味では成長性があります続きを読む(全67文字)

福井放送株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年04月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
9年前
その他職種
その他
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
新しいことをやってみようという意欲はあるものの、続かない。将来性が見えなかった。県内視聴率は良く、県内では人気もあ...続きを読む(全101文字)

JCOM株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ケーブルテレビ業界の特性上、サブスクと同じ収益性を持つため安定している。また、KDDIグループのため新サービスの導入は多い。
【気になること・...続きを読む(全166文字)

ラブエフエム国際放送株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月03日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
今年
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
実際は黒字で着地してる。横ばいですが。
【気になること・改善したほうがいい点】
赤字になりそう、赤字になりそう…とハッパかけられて、日々ギリギリ。続きを読む(全79文字)

株式会社エフエム東京の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年03月25日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
5年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業界自体は大きく成長はしていないものの、新しいことにチャレンジしていこうという雰囲気があり、音声広告などは早い段階でアメリカの会社から誘致する...続きを読む(全160文字)

日本テレビ放送網株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年03月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
その他の経営管理系関連職
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
他テレビ局と比較した圧倒的利益。コンテンツ制作能力とマーケティング能力のたまもの。コンテンツ制作能力を放送波に頼らずダイレクトに収益に変える努...続きを読む(全203文字)

JCOM株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年03月20日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
10年前
その他の経営管理系関連職
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とにかく業界シェアがトップなので、倒産することは、まず考えにくい。
CSのチャンネルをいくつか保有しているので、競走力がある。
とくに、jスポ...続きを読む(全256文字)

JCOM株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
「テレビ離れ」という言葉が登場して久しいが、ケーブルテレビという主要サービスに成長性や将来性があるのかどうかという...続きを読む(全93文字)

日本放送協会の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月08日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
その他営業関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
受信料で運営されている公共放送であること。
【気になること・改善したほうがいい点】
テレビが生活の中心であった時代は終わに向かっており、今後は...続きを読む(全226文字)

JCOM株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
個人営業
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ない、。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人宅に訪問して話をするため、何度も訪問するエリアが出てくると話を聞いてもらえない事が年々増...続きを読む(全118文字)

InterFM897の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社InterFM897
フリガナ インターエフエムハチキュウナナ
設立日 1995年9月
資本金 2億8750万円
従業員数 33人
売上高 6億6497万6000円
決算月 3月
代表者 大木秀幸
本社所在地 〒140-0002 東京都品川区東品川1丁目3番3号
電話番号 03-5781-7610
URL https://www.interfm.co.jp/
NOKIZAL ID: 1578840

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人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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