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株式会社リヴァンプ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

リヴァンプの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧(全8件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社リヴァンプの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社リヴァンプで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

リヴァンプの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.7
やりがい
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4.8
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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3.9
成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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リヴァンプの 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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3.7
年収・評価
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3.3
スキルアップ
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3.3
福利厚生
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3.2
成長・将来性
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3.3
社員・管理職
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3.7
ワークライフ
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2.8
社風・文化
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3.6
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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リヴァンプの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧

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8件中8件表示

株式会社リヴァンプの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

投稿日: 2025年10月22日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
OB・OG訪問
選考

少なくともインターンに参加した際や、懇親会、選考などでは女性のほうが多く感じた。続きを読む(全40文字)

株式会社リヴァンプの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

投稿日: 2025年3月24日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

組織の規模が比較的小さいので、育児支援制度などの整備は手厚くない。ただし、フラットな組織故性別に関係なく実力で評価される。続きを読む(全61文字)

株式会社リヴァンプの口コミ・評判 女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年9月12日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 ITコンサルタント 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
子育て中の女性は業務量を調整してもらったりと優遇されています。
男性は人によりますが、子どもを寝かしつけた後また働いている人もいます。続きを読む(全73文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社リヴァンプの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年5月14日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 3年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    コンプライアンスに対する意識が高く、性別による差別は感じられません。育児休暇なども取得可能です。続きを読む(全54文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社リヴァンプの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2023年3月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    性別問わず育休がとれる続きを読む(全17文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社リヴァンプの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年12月24日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 4年前 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    若い女性だと、執行役員・マネージャーと休日遊ぶ(キャンプなど)だけでキャリアパスが広がる。また、ホームページに優先的に載る事ができる為、さら...続きを読む(全86文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社リヴァンプの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2022年8月10日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 5年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    仕事をする上で性別による区別は特になかった。
    お子さんがいる方は家庭の都合を優先できたいたように思う。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全198文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社リヴァンプの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年7月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性が多く活躍し、小さな会社における管理職相当のポジションで働くひとがたくさんいる。
    特に若く新卒や第2新卒入社などで外の世界を知らない女性...続きを読む(全260文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    8件中8件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    リヴァンプの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社リヴァンプの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 ITコンサルタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    アソシエイトまでは家賃補助が2.5万円ほど出る
    【気になること・改善したほうがいい点】
    アソシエイトからシニアアソシエイトに上がる際家賃補助...続きを読む(全117文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社リヴァンプの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 ITコンサルタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    真面目な人が多く、目の前の仕事に皆一生懸命に取り組む
    【気になること・改善したほうがいい点】
    システムのことをあまりよくわかっていない人がマ...続きを読む(全99文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社リヴァンプの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 ITコンサルタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自分で手を動かしたい人にはいい環境だと感じた。IT経験/未経験に関わらずコードをたくさん書く機会はある。
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全235文字)

    この投稿でわかること
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      改善したほうがいい点
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    株式会社リヴァンプの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    5.0

    投稿日: 2025年12月22日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    ハンズオンの経営支援なため、顧客の成果を目にしやすい続きを読む(全26文字)

    株式会社リヴァンプの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2025年12月22日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    人口減少の中で経営支援の需要が増えるとは思うが、一定AIに置き換えられる部分もあると思うため。続きを読む(全47文字)

    株式会社リヴァンプの口コミ・評判 年収・評価制度

    5.0

    投稿日: 2025年12月22日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    アナリストの中でも4つほど職位があり、上司が役員の方に部下をプレゼンするスタイルなため全員が一生懸命になるシステムとなっている。続きを読む(全64文字)

    株式会社リヴァンプの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    5.0

    投稿日: 2025年12月22日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    家賃補助や資格支援など、福利厚生はコンサルティング会社の中では充実していると思う。続きを読む(全41文字)

    株式会社リヴァンプの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    5.0

    投稿日: 2025年12月22日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    評価が良ければ職位をスキップできるため。続きを読む(全20文字)

    株式会社リヴァンプの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    3.0

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    現場主義を掲げており、顧客先に行くのは当たり前である。そして、小規模組織であるため、裁量権もそれなりにあるとのこと。続きを読む(全58文字)

    株式会社リヴァンプの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    コンサルは激戦区でありながらも、独自の強みを一定程度持つため、絶望的な将来性ではないと思われる。
    現場主義という強みはAIにも奪われることはない。続きを読む(全74文字)

    コンサル・シンクタンク(コンサルティング)の女性の働きやすさの口コミ

    アクセンチュア株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 法人営業 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    非常にいいと思う。そもそもトップが女性なので、女性だからなどの話は一切ない。育休も男性も女性も平等に取れる。
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全86文字)

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    株式会社ビジョン・コンサルティングの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 ビジネスコンサルタント 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性だから〜とかないです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性だから〜が一切ないです。理解に関する研修や配慮もないです。ある意味あ...続きを読む(全94文字)

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    株式会社ケイズグループの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    業種の違うところからの転職なので純粋な比較にはならないのですが、自分が以前いた会社よりは女性の社員数が多いのと、勤続年数も長めの人が多い印象...続きを読む(全237文字)

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      実際の働き方
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    グロービング株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月14日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 ビジネスコンサルタント 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    男女関係なく働ける環境だと思います。育休明けで復帰している女性コンサルタントもいるのでアドバイスも聞ける環境です。育児に合わせて時短勤務など...続きを読む(全149文字)

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    アビームコンサルティング株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    結構いいではないかと思う。
    産休育休が取れる方も多いし、昇進する際に差別されることも感じていない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...続きを読む(全115文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社プラセムの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 Webマーケティング(SEO・SEM) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性でも管理職に従事されている方も一定いらっしゃるため、働きやすさはある方だと思う。産休の取得も可能。続きを読む(全57文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社やる気スイッチグループホールディングスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2026年3月11日

    回答者: 社員・元社員 男性 18年前 塾講師・家庭教師 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    個別指導塾では、生徒が女性であった場合に、講師も女性にしてほしいという一定数の需要もあるので。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特になし。続きを読む(全79文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    PwCコンサルティング合同会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    PwCコンサルティング合同会社における女性の働き方の良い点としては、まず柔軟な働き方を支援する制度が整っている点が挙げられる。リモートワーク...続きを読む(全412文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ICMGの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本出社であり、リモートワークがしづらい環境
    女性の妊娠•育児については法律を遵守している程度であり、休暇が取り...続きを読む(全91文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    ALL DIFFERENT株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性でも実力があれば評価されますし、役職者の女性も多くいます
    【気になること・改善したほうがいい点】
    営業部門で、出産・育児と両立されている...続きを読む(全186文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    リヴァンプの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社リヴァンプ
    フリガナ リヴァンプ
    設立日 2005年9月
    資本金 1億円
    従業員数 319人
    売上高 89億1600万円
    決算月 3月
    代表者 湯浅智之
    本社所在地 〒107-0061 東京都港区北青山2丁目12番16号
    平均年齢 33.5歳
    平均給与 782万5000円
    電話番号 03-5413-7200
    URL https://revamp.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1404285

    リヴァンプの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。