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日総工産株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日総工産の将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全86件) 4ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日総工産株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に日総工産株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

日総工産の 社員・元社員による会社の評価

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日総工産の 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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日総工産の 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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86件中76〜86件表示

日総工産株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年8月27日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 14年前 その他の電気/電子関連職 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

派遣社員であるので特筆すべきことはない。工場系派遣社員は基本的に誰にでもできる仕事だ。ただし配属移転は十分あり得るので、基本的なコミュニケーション、環境...続きを読む(全220文字)

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    日総工産株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2013年2月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 総務 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    国内の製造業が活性化しないと会社の成長は見込めない。生産の海外シフトが加速している中、取引先は同業他社とのシェアの奪い合いになっているので、営業力強化は...続きを読む(全193文字)

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    日総工産株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    --

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2013年1月23日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 21年前 広告・宣伝・プロモーション 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    製造業に特化した会社であり、リーマンショックでの影響はかなり大きかった。
    その後、管理系社員の大幅な人員カットを断行し大多数のスタッフが辞めていった。...続きを読む(全167文字)

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    日総工産株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    --

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2013年1月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 21年前 経理 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    将来性はかなり厳しいようです。(現在はよくわかりませんが)
    以前は上場を目指していたようですが、リーマンショックや派遣に関する法律により、
    売上や従...続きを読む(全160文字)

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    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2012年6月7日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 21年前 その他の事務関連職 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    当時は規制緩和で派遣業界は新規参入に躍起になっていました。工場へのラインで働く派遣社員を対象にしていましたが、事務職の女性派遣などにも業種を広げられると...続きを読む(全178文字)

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    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2012年2月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 18年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    アウトソーシング業界の中では完全に取り残されており、企業からの評価も低いことを実感。状況としては非常に厳しく、新規顧客先の獲得も進んでいない状況。加えて...続きを読む(全169文字)

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    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2012年1月29日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 20年前 技能工(整備・メカニック) 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    こちらの会社は、工場へのアウトソーシング会社です。数々の大手企業との取引(人材派遣や業務請負)が有りますので、スタッフとして登録をすれば、ほぼ就業先を紹...続きを読む(全274文字)

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    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2011年11月6日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 21年前 人事 非正社員

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    手軽に新規参入できる業界・業種の反面、生き残りは並大抵ではないと思います。当時は業界No.2で、業界トップの日研総業を常に追いかけていました。
    地方の...続きを読む(全186文字)

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    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2011年9月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 18年前 正社員

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    今、人材派遣業自体がグレーゾーンとして扱われており、今後政府の方針がどうなるのか分らないので将来性は少し不安が残る企業ではあると思います。
    同業他社も...続きを読む(全151文字)

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    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2011年9月20日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 16年前 正社員

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    事業よりも業界全体の先行きが不透明。
    製造派遣の禁止なども一時国会でも盛んに審議されたようだが
    震災の影響でいったん延期となっている。
    派遣業界の...続きを読む(全218文字)

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    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2011年4月3日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 18年前 正社員

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    ・リーマンショックの影響を大きく受けていました。製造業が衰退した場合は、正社員でさえ雇用を守ることは難しいと考えられます。
    ・技術系派遣も行っています...続きを読む(全166文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    日総工産の 他のカテゴリの口コミ

    日総工産株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年3月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 10年前 その他の半導体関連職 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    使ったことはないが、ベネフィットワンという、福利厚生があり、映画やお店で特典を受けられるというものがある。
    あと派遣先の企業にもよるが、寮付...続きを読む(全187文字)

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    日総工産株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年3月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 10年前 その他の半導体関連職 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    基本工場勤務なので、機械系が好きな人ならやりがいは、あるかもしれない。でもそれ以外の人は、やりたくもない仕事をやることになる。
    でもやってる...続きを読む(全98文字)

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    日総工産株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年3月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 10年前 その他の半導体関連職 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    ここも派遣先の企業によるが、ワークライフバランスがいいところもある。例えば、基本的には残業はなしだが、希望者だけ残業をしているところ、希望者...続きを読む(全239文字)

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    日総工産株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 13年前 技能工(加工・溶接) 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    無期雇用派遣で入社。給与に関しては基本的に面接時の説明通りだった。額は配属現場によって大きく変わると思うが、求人通りで納得して入った為特に不...続きを読む(全96文字)

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    日総工産株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 13年前 技能工(加工・溶接) 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    無期雇用派遣で正社員扱いではあるが、結局待遇は現場次第の為安定して働くことは出来ない。
    自分は結婚を機に腰を据えたくて退社したが、飽き性の人...続きを読む(全87文字)

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    日総工産株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 18年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    残業時間が大変多くその分もらえれば良いが、所定支給分残業時間を超えると必ず成果という名の整合性を求められ結局サービス残業に自動的になってしま...続きを読む(全207文字)

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    日総工産株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 18年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    転勤後家族手当が大きく月収は増えたが営業所毎に必然的に残業せざるを得ないような業務をどんどん振り向けられいつも深夜に報告メールが飛び交うよう...続きを読む(全227文字)

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    日総工産株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 18年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    一人の業務量がとにかく半端でない。報告ごとは必ずパワーポイントに落とし込んでプレゼンしなければならず、その資料も事前チェックがあり何度もダメ...続きを読む(全127文字)

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    日総工産株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月10日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 技能工(その他) 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    正社員のような複雑な社内政治や飲み会などに巻き込まれることがなく、仕事と割り切って黙々と作業に集中できる点は気楽でした。
    派遣会社を通しての...続きを読む(全297文字)

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    日総工産株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月10日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 技能工(その他) 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    基本的には定時で上がれることが多く、日常的なワークライフバランスは取りやすい職場です。仕事とプライベートのメリハリをつけて働くことができます...続きを読む(全264文字)

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    サービス(その他)の事業の成長・将来性の口コミ

    日本ATMビジネスサービス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年3月26日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 7年前 その他のサービス関連職 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    金融機関があるかぎりATMはなくならないし事業としては一定の安定稼動が見込まれるかな。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ATMサービ...続きを読む(全200文字)

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    株式会社メディカル・コンシェルジュの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 派遣コーディネーター その他 正社員

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    【良い点】
    高齢化社会に、医療系の派遣会社はなくてはならない企業だと感じます。コロナ禍で行政との繋がりもできているのかな?続きを読む(全61文字)

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    株式会社野村総合研究所の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 アプリケーション設計(汎用機) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    高い営業利益率は他社と比較しても圧倒的。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    成長性という部分に関しては、金融ソリューションで将来性が見...続きを読む(全135文字)

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    株式会社スリー・イーの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 今年 ネットワーク運用・保守 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    インフラ系ということもあり給与は安くても食いっぱぐれることはないかなと思います
    【気になること・改善したほうがいい点】
    毎月求人をしていて未...続きを読む(全130文字)

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    ブルーチップ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    地域密着型のスーパー・ドラッグストアとのパイプがあり、経営陣への営業ができている。自家型マネーの決済手数料とカード会員情報の管理が主な収入源...続きを読む(全143文字)

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    成田空港警備株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:1997年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 29年前 一般事務 部長クラス 正社員

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    【良い点】
    成田空港からお仕事をいただいている我が社は、空港がある限り将来も安定している。給与賞与の待遇面もここ数年毎年大幅に上がっている。続きを読む(全70文字)

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    トラコム株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 法人営業 非正社員 正社員

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    【良い点】
    求人メディア以外の領域にも手広く対応しているので今後の動向次第では採用コンサルなど別領域で発展する可能性がある。
    【気になること・改善したほ...続きを読む(全122文字)

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    ビルド・メンテナンス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 清掃スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    清掃は毎日必ず必要な業界でこの先もずっと需要があると思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    最近は大型商業施設などではロボットが...続きを読む(全134文字)

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    株式会社ビッグワークの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 一般事務 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    業績は右肩上がりで、
    営業の方が優秀で
    将来的にも困らないと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    業績は右肩上がりだが、
    下のもの...続きを読む(全89文字)

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    株式会社BREXA Engineeringの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    人材派遣事業を中心としており、安定した需要がある分野だと感じました。市場環境の影響は受けやすいものの、一定のニーズは継続している印象です。続きを読む(全75文字)

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    日総工産の 会社情報

    基本データ
    会社名 日総工産株式会社
    フリガナ ニッソウコウサン
    設立日 1971年3月
    資本金 20億1200万円
    従業員数 1,814人
    売上高 692億円
    ※2020年3月期
    決算月 3月
    代表者 清水 竜一
    本社所在地 〒222-0033 神奈川県横浜市港北区新横浜1丁目4番1号
    平均年齢 40.4歳
    平均給与 439万円
    電話番号 045-476-4121
    URL https://www.nisso.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1131193

    日総工産の 選考対策

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    (証券コード:7047)
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